安定的に高い利益を出し続けている優良企業の人事事務スタッフ求人
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基本情報
- ポジション
-
【大阪府/労務マネージャー(管理職候補)】車通勤可/土日休み/設立30年以上
- 仕事内容
-
約970名のスタッフの入社から退社までの管理を行う本社人事室の一員を募集します。
お客様に「記念日」を提供するスタッフを裏方でサポートしていただきます。
【仕事内容】
■人事制度や社内システムの構築・運用
■給与・勤怠管理・労務対応
■社内研修(新人社内研修、キャリア研修など)の企画・運営
あなたのこれまでの人事経験を活かし、部門をリードする存在として活躍を期待しています。
将来的には人事室を牽引するマネージャーとして、会社全体の成長を支えるやりがいを感じられます。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 大阪府
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・人事・労務管理(勤怠、給与計算、社会保険対応)の実務経験7年以上
・マネジメント経験
・基本的なPCスキル(Excel、Wordなど)
・普通自動車運転免許
【求める人物像】
・新しい環境で頑張りたい方
・人と関わることが好きな方
・キャリアアップを目指している方
・長期で安定して働きたい方
・管理職を目指している方
- 想定年収
- 450万円 ~ 600万円
「入社後の活躍」までを
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【仕事内容】
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【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・人事・労務管理(勤怠、給与計算、社会保険対応)の実務経験7年以上
・マネジメント経験
・基本的なPCスキル(Excel、Wordなど)
・普通自動車運転免許
【求める人物像】
・新しい環境で頑張りたい方
・人と関わることが好きな方
・キャリアアップを目指している方
・長期で安定して働きたい方
・管理職を目指している方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
08 : 45 ~ 18 : 00
■実働8時間
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土
日)
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇
産前・産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得実績あり)
介護休暇
- 年間休日
- 110日
- 想定月収
- 30万円 ~ 38万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
時間外手当
交通費支給(上限35,000円/月) ※超過分はその半額を支給 ※車通勤の場合は会社基準によりガソリン代を支給
企業情報
- 業種
- サービス全般
- 事業内容
- ウェディング業界にて、幅広いサービスを展開する優良企業です。
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