業績を伸ばしている、福祉業界の企業からリスク・コンプライアンス部長候補の求人です。

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基本情報

ポジション

リスク・コンプライアンス部/課長~部長候補

仕事内容
◆ リスクマネジメント全般の統括
• リスクマネジメント・コンプライアンス委員会の事務局統括・進行管理
• 全社リスクプロファイルの評価・更新
• リスク兆候のモニタリング制度の構築・運用
• 再発防止策の実行管理(特に診療報酬・訪問看護関連)

◆ コンプライアンス体制の推進
• 社内の倫理・法令遵守文化の定着
• コンプライアンス研修の企画・運営(職種別・役職別)
• 判断困難事例に対する相談体制整備・Q&A管理
• 内部通報制度の受付・対応進捗のモニタリング

◆ 内部統制・監査部門との連携
• 内部監査部門とのリスク共有・是正状況の確認
• 社外専門家(弁護士・監査法人等)との連携ハブ

◆ 経営層・取締役会への報告・説明
• 月次委員会・取締役会向けのレポート作成・説明責任
• 訪問看護・介護事業リスク検討委員会への参加と報告対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・企業のリスクマネジメント業務またはコンプライアンス業務に携わったことのある方(目安:5年以上)

<歓迎>
下記資格保有者
・ 内部監査士(CIA)
・コンプライアンス・オフィサー資格(CCOなど)
・公認不正検査士(CFE)
・社会保険労務士または看護師資格(医療制度理解があると望ましい)
・弁護士・司法書士(法務対応可能な人材)も検討可

<求めるお人柄>
・誠実な方、協調性やバランス感覚のある方
想定年収
750万円 ~ 1000万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
◆ リスクマネジメント全般の統括
• リスクマネジメント・コンプライアンス委員会の事務局統括・進行管理
• 全社リスクプロファイルの評価・更新
• リスク兆候のモニタリング制度の構築・運用
• 再発防止策の実行管理(特に診療報酬・訪問看護関連)

◆ コンプライアンス体制の推進
• 社内の倫理・法令遵守文化の定着
• コンプライアンス研修の企画・運営(職種別・役職別)
• 判断困難事例に対する相談体制整備・Q&A管理
• 内部通報制度の受付・対応進捗のモニタリング

◆ 内部統制・監査部門との連携
• 内部監査部門とのリスク共有・是正状況の確認
• 社外専門家(弁護士・監査法人等)との連携ハブ

◆ 経営層・取締役会への報告・説明
• 月次委員会・取締役会向けのレポート作成・説明責任
• 訪問看護・介護事業リスク検討委員会への参加と報告対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
<必須>
・企業のリスクマネジメント業務またはコンプライアンス業務に携わったことのある方(目安:5年以上)

<歓迎>
下記資格保有者
・ 内部監査士(CIA)
・コンプライアンス・オフィサー資格(CCOなど)
・公認不正検査士(CFE)
・社会保険労務士または看護師資格(医療制度理解があると望ましい)
・弁護士・司法書士(法務対応可能な人材)も検討可

<求めるお人柄>
・誠実な方、協調性やバランス感覚のある方

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ~ 18 : 00
所定労働時間:8時間
休日・休暇
完全週休2日制(土・日・祝日)
※会社カレンダーにより年3~4回程度土曜出勤あり

有給休暇
慶弔休暇
年間休日
120日
想定月収
62.5万円 ~ 83.3万円
条件・手当等
賞与 無

通勤手当

企業情報

業種
医療・福祉全般
事業内容
他社とは異なるサービスで利益を上げている介護保険施設等の運営企業
「入社後の活躍」までを
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  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
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