マネジメント
人事部長/上場企業
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基本情報
- ポジション
-
人事部長
- 仕事内容
-
人事部長として、以下の業務の統括・推進をしていただきます
・経営戦略に基づいた人事戦略の立案・実行（中長期視点での組織設計）
・採用（新卒・中途・アルバイト）の戦略設計と実行管理
・人事制度（評価・報酬・等級制度）の企画・社内運用
・組織開発・人材育成施策の立案と推進
・労務管理・コンプライアンス対応・労務リスクの予防
・経営層との連携による人事課題の解決
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 愛知県
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・人事業務全般に関する知識と実務経験
【求める人物像】
・経営視点を持ち、経営戦略と連動した人事戦略を立案し人事を通じて企業価値向上に貢献できる方
・現場とのコミュニケーションを大切にし、柔軟かつ実行力のある方
・コメダの理念や文化に共感し、長期的に組織づくりに携わりたい方
・組織マネジメント経験
・高いコミュニケーション能力
- 想定年収
- 740万円 ～ 950万円
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-
人事部長として、以下の業務の統括・推進をしていただきます
・経営戦略に基づいた人事戦略の立案・実行（中長期視点での組織設計）
・採用（新卒・中途・アルバイト）の戦略設計と実行管理
・人事制度（評価・報酬・等級制度）の企画・社内運用
・組織開発・人材育成施策の立案と推進
・労務管理・コンプライアンス対応・労務リスクの予防
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- 必要な経験・能力
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【必須】
・人事業務全般に関する知識と実務経験
【求める人物像】
・経営視点を持ち、経営戦略と連動した人事戦略を立案し人事を通じて企業価値向上に貢献できる方
・現場とのコミュニケーションを大切にし、柔軟かつ実行力のある方
・コメダの理念や文化に共感し、長期的に組織づくりに携わりたい方
・組織マネジメント経験
・高いコミュニケーション能力
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ～ 18 : 00
※フレックスタイム制(コアタイム : ～ : )
- 休日･休暇
-
週休2日制(土
日
祝日)
年間休日124日
※特別休暇4日を含む
※休日出勤した場合は振替休日を取得
・慶弔休暇
・年末年始（昨年実績3日）
- 年間休日
- 124日
- 想定月収
- 46.25万円 ～ 59.37万円
- 条件･手当等
-
賞与 年２回
通勤手当
企業情報
- 業種
- サービス全般
- 事業内容
- 東海地区発祥、FC展開で全国区の知名度を誇る外食チェーンです。
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