大阪【人事】高級時計を扱う老舗時計専門店/年間休日120日/所定労働時間7時間30分/WLB充実
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基本情報
- ポジション
-
人事スタッフ(採用・教育)【年間休日120日/WLB充実】
- 仕事内容
-
全国の大手百貨店にて高級時計や宝飾品を販売、小売へ卸をしているグループ会社、および自社(ホールディングス)の人事として勤務して頂きます。
※最初の業務につきましては、ご経験に合わせて依頼させていただきます。
将来的に、ご希望に合わせてキャリアを積んでいただけます。
■具体的には:
具体的には下記業務をお任せします。
・人事業務全般(採用・教育・評価)
・採用業務(新卒・中途)
・採用計画の立案・実行
・求人媒体の選定、求人原稿の作成・管理
・書類選考、面接調整、面接対応
・内定者フォロー、入社手続き対応
・人材紹介会社等の外部業者対応
・教育・研修業務(新人研修、社内研修等)の企画・運営
・評価制度の保守および運用
※採用管理システムは新卒・中途ともにHRMOSを使用
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 大阪府
- 必要な経験・能力
-
≪必須≫
※ポテンシャル枠もございますので、まずはご応募ください!
・人事業務(採用)の実務経験2年以上
・中途または新卒採用における一連の業務経験
(求人作成、書類選考、面接調整・対応、内定者フォロー等)
・社内関係部署や外部(人材紹介会社等)との調整業務経験
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
≪歓迎≫
・教育研修(新人研修、OJT、社内研修等)の企画・運営経験
・採用広報(採用サイト、SNS等)に関わった経験
・人事制度運用の補助経験
- 想定年収
- 350万円 ~ 400万円
「入社後の活躍」までを
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-
全国の大手百貨店にて高級時計や宝飾品を販売、小売へ卸をしているグループ会社、および自社(ホールディングス)の人事として勤務して頂きます。
※最初の業務につきましては、ご経験に合わせて依頼させていただきます。
将来的に、ご希望に合わせてキャリアを積んでいただけます。
■具体的には:
具体的には下記業務をお任せします。
・人事業務全般(採用・教育・評価)
・採用業務(新卒・中途)
・採用計画の立案・実行
・求人媒体の選定、求人原稿の作成・管理
・書類選考、面接調整、面接対応
・内定者フォロー、入社手続き対応
・人材紹介会社等の外部業者対応
・教育・研修業務(新人研修、社内研修等)の企画・運営
・評価制度の保守および運用
※採用管理システムは新卒・中途ともにHRMOSを使用
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- 必要な経験・能力
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≪必須≫
※ポテンシャル枠もございますので、まずはご応募ください!
・人事業務(採用)の実務経験2年以上
・中途または新卒採用における一連の業務経験
(求人作成、書類選考、面接調整・対応、内定者フォロー等)
・社内関係部署や外部(人材紹介会社等)との調整業務経験
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
≪歓迎≫
・教育研修(新人研修、OJT、社内研修等)の企画・運営経験
・採用広報(採用サイト、SNS等)に関わった経験
・人事制度運用の補助経験
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 30 ~ 18 : 00
(所定労働時間7時間30分)
- 休日・休暇
-
週休2日制(土
日
祝日)
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇
GW,結婚休暇,育児・介護休暇
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 23.8万円 ~ 27.1万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当 住宅手当 家族手当 時間外手当
地域手当 資格手当 結婚祝い金 出産祝い金 外国語報奨金 ※各手当についてはそれぞれ会社規定あり(時間外手当は法定に基づき支給)
企業情報
- 業種
- 商社全般
- 事業内容
- 創業80年、世界10カ国に展開する独立系総合部品メーカー
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