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IPO準備中の不動産会社より法務責任者候補ポジションです。

225941

ポジション: 法務リーダー候補※NASDAQ上場準備中/残業20時間程度/年休123日/土日祝休み

仕事内容: 【具体的な業務内容】
グループ事業全体の法務として活躍するほか、幅広い業務に挑戦できます。

◆不動産を主とする法務相談全般
◆リーガルチェック・契約書作成（月に20-30件/雛形が多いです）
◆知的財産の管理
◆新規プロジェクト等の遵法性の確認
◆コンプライアンス教育や研修
◆資格取得支援業務　

【変更の範囲】企業が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・不動産業界での法務業務のご経験
　
【歓迎条件】
・宅建士資格をお持ちの方
・法務系の資格を保有している方
　（弁護士、司法書士、行政書士、個人情報保護士、知的財産管理技能士など）

想定年収: 500万円～ 800万円

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【法務】東証プライム上場・老舗容器メーカー/リモート・フレックス可/長期就業◎

225868

ポジション: 法務 ※東証プライム上場/老舗メーカー/リモート・フレックス可/安定性◎

仕事内容: 契約法務及びM＆A対応などの法務業務をご担当いただきます。

【詳細業務】
★基本契約書審査・作成業務（知的財産に関する契約含む）、法律相談を中心に業務分担いただきたいですが、ご経験を見て以下の業務をお任せする可能性もあります。
■M&A対応
■紛争(訴訟)対応
■組織再編関連対応
■法令調査
■社外専門家(弁護士等)との連携

（業務内容の変更の範囲）本人の適性を踏まえ、当社及び当社の関連する国内・海外グループ会社の業務に変更することがある。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・法務の実務経験

【歓迎】
・メーカーでの勤務経験
・知財関係契約対応経験
・弁護士資格
・弁理士資格

想定年収: 600万円～ 750万円

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法務リーダー候補♦業界水準を上回る福利厚生の手厚さ♦東京食文化のパイオニア

225917

ポジション: 法務（リーダー候補）/法務部門の中核として、仕組みづくりから携われるポジション/東京食文化のパイオニア/業界水準を上回る福利厚生の手厚さ！

仕事内容: ■具体的な仕事内容
外食企業本部の法務担当として、以下の業務を中心にご担当いただきます。

・各種契約書の作成・レビュー・管理
（業務委託契約、賃貸借契約、取引基本契約等）
・店舗運営・本部業務に関する法的相談対応
・コンプライアンス体制の整備・運用補助
・社内規程の整備・改定サポート
・顧問弁護士との連携、訴訟・トラブル対応補助
・法改正情報の収集および社内共有
・個人情報保護、下請法、景表法、労務関連法令への対応補助
・商標出願・管理
※まずは契約書・相談対応などの基礎業務から担当し、経験に応じて業務範囲を広げていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
下記いずれかに該当する方
・企業法務の実務経験（目安：2年以上）
・法律事務所での企業法務経験（目安：2年以上）

【歓迎要件】
・店舗ビジネス業界での実務経験
・景表法・食品表示法・下請法の知識
・行政対応・クレーム／紛争対応の経験
・法学部卒または法律系資格保有者

【求める人物像】
・現場目線で柔軟に物事を考えられる方
・ルーティン業務だけでなく改善提案ができる方
・成長フェーズの会社で幅広い経験を積みたい方
・外食・飲食ビジネスに興味がある方

想定年収: 500万円～ 716万円

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【福利厚生充実】法務チーム契約書審査担当の募集/英語力を活かせる

225924

ポジション: 法務（リーダー候補）※東証プライム上場/大手エンタメ商社/育児中社員多数在籍

仕事内容: ■入社後お任せしたい業務
・契約書の審査・作成（英文契約もあり）
・知的財産権の調査・管理（主に商標、意匠）
・全社的な法的啓発活動
・外部の公的機関からの調査窓口　等
※月間契約件数：100件前後
※英文契約：全体の10～15％程

■将来的にチャレンジ可能な業務（志向に応じ）
・Ｍ＆Ａおよび組織再編に関する法務業務
・新規事業における契約スキームの企画業務
・売掛金回収不能防止策の策定/実行
・取引先倒産時の管財人等への対応
・海外の製品品質基準調査

（変更の範囲）ハピネットグループの指定する全ての業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
・企業法務（特に契約法務）での実務経験5年以上
・英文契約のレビュー・ドラフト実務経験3年以上

■歓迎要件：
・知財調査、社内研修のいずれかの実務経験
・商標・意匠など知的財産権に関する実務経験
・エンタメ、キャラクター、玩具、コンテンツビジネスでの法務経験

■求める素養：
・社内関係者（営業・開発・管理部門等）と連携できる力

想定年収: 550万円～ 750万円

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不動産法務/働き方◎/リモート可・フルフレックス/年間休日120日

225852

ポジション: 不動産契約法務／大手商業施設運営会社／リモート可／働き方◎※役職はご経験に応じて決定します

仕事内容: ・商業施設における賃貸借契約書の作成・レビュー
・出店・更新・解約に伴う契約条件整理、法的リスクの検討
・営業部門・店舗担当からの契約相談対応
・契約更新時の契約書改定・条件整理
・契約業務の標準化、ナレッジ共有（テンプレ整備等）
・テナント入替・特殊案件（短期出店、IPコラボ等）に関する契約対応
※本ポジションは不動産契約に特化した実務法務が中心です
※将来的には、
・文化創造事業部におけるIP・新規事業関連契約
・海外案件を含む事業横断型の法務
・コーポレート本部での法務業務
などへ関わっていくキャリアも描くことができます。

※マネジメントに進まず、スペシャリストとして専門性を評価される制度も整っており、
法務として長期的なキャリア形成が可能です。
【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社または法律事務所における契約法務の実務経験
・不動産賃貸借契約に関する知識・経験
※主担当でなくても可／チェック・レビュー経験レベルでも歓迎

【歓迎要件】
・商業施設・店舗・オフィス等の不動産契約経験
・事業部との調整・折衝を伴う法務実務経験
・コーポレート法務から、より事業に近い法務へ挑戦したい方

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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＼東証スタンダード上場のIT企業／ファーストキャリアとしてオススメ！

210535

ポジション: 法務担当※法科大学院修了生歓迎！/スタンダード上場/WLB◎

仕事内容: ・契約書作成、レビュー、管理、利用規約の策定、改定
・法務相談、係争対応（顧問弁護士事務所と連携）
・社内コンプライアンス施策の立案と推進／社内各種規定の策定・改定
・知的財産業務、商業登記関連業務
・コーポレート法務（コーポレートガバナンス、株主総会・取締役会等の事務局業務等）
・法定開示書類作成、修正、確認
・リスクマネジメント等の戦略策定、その他法務関連業務
※法務業務をメインにお任せする予定ですが、ご経験やご希望に合わせて下記業務のサポートも発生します。
（例）内部統制・監査、IR/広報、経営に関わる特命事項等の推進　
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【歓迎】※下記いずれかに該当する方
・法学部卒
・法科大学院修了生
【歓迎】
・事業会社での法務経験
・英語に抵抗がない方

想定年収: 400万円～ 500万円

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東京海上HDグループ♦法務担当♦働き方重視の方にオススメ！♦リモートフレックス可

225736

ポジション: 【東京海上G】法務担当※リモートフレックス可/福利厚生抜群！/働き方重視の方にオススメ！

仕事内容: 【募集組織の役割・Mission】
東京海上グループの唯一の国内生命保険事業会社の業務品質部門として、当社が企画検討する施策の品質を高めるために行動し、会社の健全な発展に寄与する役割。

【募集ポジションの職務内容】
・業務品質に関する各種データ
・資料の作成
・当社が企画検討する施策の業務品質面の調査/提言
・法務・コンプライアンスに関する研修の企画・実施
・その他業務品質に関する業務　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・法務・コンプライアンス領域の経験(目安3年以上)
→事務所出身者でも企業法務経験あれば応募可能！

【歓迎】
・ビジネス実務法務検定２級
・ITパスポート

【求める人物像】
・与えられた業務を確実に遂行する意識がある人
・現場とのコミュニケーションを苦に感じない人
・働き方重視で安定志向の人

想定年収: 600万円～ 1,100万円

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来客型保険保険ショップのパイオニアから総務法務の募集です。

225753

ポジション: 【総務法務課長】東証グロース上場/定着率94%以上

仕事内容: メンバーマネージメントと併せて下記業務をお任せする予定です。

【業務領域】
■株主総会、取締役会、監査協議会の運営
■株式事務
■内部統制、リスクマネジメント
■防災、減災対応
■法務、コンプライアンス、情報セキュリティ
■ファシリティ管理
■登記手続き
■文書、規定管理
■庶務
■その他部長特命事項

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・株式事務の業務経験、株主総会・取締役会の運営経験をお持ちの方
・チームマネージメント経験をお持ちの方（人数不問）

想定年収: 600万円～ 960万円

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東証プライム上場／電力事業を展開する企業にて、法務の求人です。

225646

ポジション: 【法務】事業に伴う法的リスクの予防・管理、紛争対応、海外を含む投資案件に対する法的サポート

仕事内容: 各社の法務グループに在籍し、契約書作成・審査や法律相談（M&A対応含む），訴訟，株主総会，コンプライアンス，法令調査など、法務業務全般に対応
いただきます。

【契約書作成・審査業務】
各事業部門からの依頼に基づき、事業に伴う各種契約（守秘義務契約、共同研究契約、委託契約、売買契約、コンサル契約、業務提携契約、電力購入契約等）の
作成・レビューを行います。
　└レビュー件数：50件程度/年・人

【法律相談業務】
各事業部門からの法的課題に対する法律相談に対してサポートを行います。
また、必要に応じて適宜外部弁護士への相談等も実施します。
　└相談件数：100件程度/年・人

【訴訟業務】
事業遂行に伴って発生した法的紛争（訴訟、仲裁、調停等）に対し、外部弁護士と連携しながら対応を行います。
　└訴訟係属件数：5～6件程度

【株主総会対応業務】
株主総会の開催に向け、法定書類（事業報告・招集通知）の作成やQ&Aの準備を行うとともに、
株主総会当日の議事運営等を行います。

【コンプライアンス対応業務】
社員のコンプライアンス意識定着に向けた各種研修等の対応を行います。

【法令調査業務】
関連する法令の制改訂情報を適宜把握し、必要に応じて社内での共有等を行います。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
以下いずれかを満たす方
・企業法務または弁護士事務所における実務経験（目安：2年以上）
・司法修習の経験
　※78期司法修習修了見込みの方を含む

あわせて、以下の知識をお持ちの方
・民事系を中心とした企業法務に関する基礎的な法令知識（ビジネス実務法務検定2級相当）

【歓迎要件】
・法務部門での法律相談対応、投資案件、訴訟対応等の実務経験
・弁護士事務所での企業法務案件のご経験
・民事系を中心とした企業法務に関する専門的知識（ビジネス実務法務検定1級相当）
・弁護士、司法書士等の法律系資格
・英語力（TOEIC L&R 800点以上目安）

想定年収: 500万円～ 1,050万円

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コーポレートマネージャー/基本リモート勤務・フレックス/IPO準備中/日本最大級の塾検索サイトを運営

225445

ポジション: コーポレートマネージャー/基本リモート勤務・フレックス/IPO準備中/日本最大級の塾検索サイトを運営

仕事内容: ◆ 人事
・経営戦略との連携や人事戦略からの施策対応
・人事評価・制度の運用・改善など

◆ 総務（バックオフィス担当者採用後は、仕組み化・マネジメント中心）
・オフィス（WeWork）運営管理、コミュニティチームとの調整
・社内規程の策定・改訂・管理
・社員総会などのイベント企画・運営など

◆ ITサポート業務（バックオフィス担当者採用後は、仕組み化・マネジメント中心）
・PC・デバイス・SaaSツールのアカウント管理
・ツール導入・運用の仕組み化
・外部パートナーと共に情報セキュリティポリシーの運用・改善など

◆ 労務・コンプライアンス（仕組み化・マネジメント中心）
・労務担当者のマネジメント及び社労士との連携
・勤怠・給与・社会保険対応のプロセス管理
・労務リスクのモニタリングと是正対応など

◆ 法務（時期を見ながらCFOから引き継ぎ）
・契約書・規約類のリーガルチェック（弁護士と協働）
・反社チェック運用の整備・実施
・契約・取引関連のコンプライアンス体制構築など

■仕事内容の変更範囲　
会社の指示する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・人事総務の実務経験をお持ちの方（人事制度領域にお強みのある方尚可）
・マネジメントだけでなく自ら手を動かすことができる方

【歓迎】
・ピープルマネジメント経験（部門問わず）
・スタートアップまたは成長企業でのバックオフィス立ち上げ・運用経験
・内部統制や監査対応の経験

【求める人物像】
・経営と現場をつなぎ、仕組みをつくり運用できる方
・実務にも主体的に関わりながら、全体最適を意識して動ける方
・成長フェーズの変化を楽しみ、前向きに課題を解決できる方
・周囲を巻き込み、チームで成果を出すリーダーシップのある方

想定年収: 720万円～ 1,003万円

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＜弁護士対象＞法務／東証プライム上場／大手通信事業者より戦略法務プロフェッショナルの募集です。

225684

ポジション: ＜弁護士の方対象＞(CG205)企業法務スペシャリスト＜KDDIグループの重要施策実現に向けたリーガル面サポート＞/リモート・フレックス可

仕事内容: ＜お任せすること＞
KDDIグループでは、5Gによる通信事業の進化を図りつつ、Data Drivenおよび生成AIを事業の中核に据え金融、エネルギー、DX、スポーツ・エンタメ、Web3・メタバース、ヘルスケア、モビリティ、宇宙などの注力事業領域においてサービス拡大を図っています。（参考情報参照：サテライトグロース戦略）
法務部門の担当として、これらの幅広い注力事業におけるKDDIの戦略的な重要施策の実現に向けた対応や先端分野での法的課題への解決策の検討・提案、法律相談や契約チェックなどのリーガル面からの事業推進業務にチャレンジしていただきます。

＜具体的には＞
・新規サービス・施策等（グループ会社の事業領域を含む）についての法務相談対応
・M＆Aに関する法的検討・課題解決
・海外事業者を含む他事業者との業務提携等に関する検討・ドラフティング
・ルールメイキングにおける対応検討・意見の対外発信
・社内コンプライアンス活動の実施
・各種契約書、利用規約等の審査・交渉支援

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必要要件＞
・弁護士有資格者

＜歓迎要件＞
以下いずれかのご経験をお持ちの方（経験年数を問わない）
・企業法務業務
・法律事務所での弁護士業務

想定年収: 515万円～ 949万円

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法務責任者(～1300万/国内外法務/部門立ち上げから/創業30年超堅実経営)

225645

ポジション: 法務責任者(～1300万/国内外法務/部門立ち上げから/創業30年超堅実経営)

仕事内容: ■業務例
・各種契約書（和文・英文）の作成、審査、交渉支援、管理
・知的財産権（著作権、商標権など）の管理・運用
・事業部門からの法務相談対応
・コンプライアンス関連業務（体制構築のサポート、社内啓発等）
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ・企業法務一連のご経験がある方
・英文契約レビュー経験

想定年収: 900万円～ 1,300万円

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法務担当/学歴不問/第二新卒歓迎/東証グロース

225582

ポジション: 法務担当※穏やかな風土/第二新卒歓迎/東証グロース上場

仕事内容: ・契約書チェック、作成等を含めた契約締結関連業務及び契約書管理全般
・各種問い合わせ対応　※契約関連の問い合わせ以外に訪問中の事故（交通事故含む）、訴訟対応など
・各種法令調査と社内周知
・株主総会・取締役会の運営及び適法チェック
・その他法務事案への対応
・その他総務サポート
・マニュアル作成
・グループ会社（人材紹介業）サポート
※医療系・労務系に対応できる顧問弁護士がいます

業務に慣れていただいたタイミングで、訪問看護事業における各種行政申請、書類作成、行政対応のサポート等もお任せする予定です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
1. 社会人経験が3年以上あること　※第二新卒相談可
2. (1)~(3)のいずれか1つに該当すること
(1)企業法務の経験
(2) 法律・司法書士事務所での経験
(3) ロースクール卒
＜歓迎条件＞
・商事法務（会社法等）の知識がある方
・顧問弁護士対応経験
・株主総会・取締役会　事務局経験がある方
・上場企業の法務or上場企業対応経験
・訴訟対応

想定年収: 400万円～ 600万円

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【法務担当】投資信託や企業年金等の資産運用会社/東証グロース上場

225374

ポジション: 【法務担当】東証グロース企業/独立系アセットマネジメント会社/働き方◎

仕事内容: 【業務内容】
法務に係る各種業務、親会社及びグループ会社との法務業務に係る連携の推進をご担当いただきます。

1. 各種規程類の整備・改定
2. 契約審査、契約書作成
3. 関係各所への法的アドバイス
4. 親会社及びグループ会社との調整、連携
5. その他法務領域に係る業務

【ポジションの魅力】
●金融の知識を吸収し、スペシャリストとして成長することができます。
●幅広い経験を通じて、キャリアを伸ばすことが可能です。

（変更の範囲）当社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
以下いずれかのご経験がある方
●金融機関での就業経験（職種不問）
●コンサルティングファームや法律事務所等での法務実務経験

【歓迎】
●ビジネスレベルの英語力
●投資運用業務の経験や知見
●弁護士資格保有者

私たちは、決められた枠組みの中で淡々と業務をこなすのではなく、新しい動きや革新的な取り組みに共感し、積極的に参画できる方を求めています。
未知の領域や新しいチャレンジに対して、面白さや可能性を感じ、自ら進んで取り組める方。そんな前向きな姿勢を持つ方と一緒に働きたいと考えています。
特に若手の方には、AIなどの最新技術の活用に抵抗がなく、ITと既存業務の融合を推進できる柔軟性を期待しています。また、自分の考えや意見をはっきりと発信でき、高いモチベーションを持って仕事に取り組める方を歓迎します。
従来の慣習にとらわれず、新しい価値を生み出すことに情熱を持てる方、ぜひ私たちと一緒に未来を創造していきましょう。

【求める人物像】
わたしたちが創業当時から掲げる「資本市場を通じて社会に貢献します」という経営理念のもと
●自分自身で成長しようという意欲を持ち、オーナーシップを持って社会に貢献できる方
●お客様と仲間への感謝と敬意を持って自発的に仕事に取り組める方
●既成概念にとらわれず、共に新しいチャレンジを楽しめる方
（学歴、年齢、国籍は問いません。）

想定年収: 500万円～ 1,300万円

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法務マネージャー/リモート週2回まで・フレックス/IPO準備中/急成長中のベンチャー企業

225436

ポジション: 法務マネージャー/リモート週2回まで・フレックス/IPO準備中/急成長中のベンチャー企業

仕事内容: 法務責任者として契約法務だけでなく、コンプライアンスや経営課題、グローバル対応など法的な整理が必要な課題に対して積極的にご参加いただきます。

▽法務
・契約書の作成、リーガルチェック、管理
・知財管理（特許、商標など）
・コンプライアンス管理
・弁護士/弁理士/司法書士との調整
・海外でのサービス提供時の法令対応
・法務組織・業務の設計や構築
・その他法務に関する業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・3年以上の法務実務の経験
　┗契約法務だけではなく、IPO準備・法務部門のマネジメントなどプラスアルファの経験があると尚可

【歓迎】
・法科大学院卒業または各種法律系資格者
・SaaSに関連した実務経験
・上場企業での業務経験
・スタートアップでの業務経験
・海外法令対応などの業務経験

【求める人物像】
弊社のミッション／バリュー／カルチャーに共感していただける方をお待ちしています。
「ユーザーの行動が全て」「シンプルに解決する」「自分で考え自分で動く」「決めたらやり抜く」という価値観を定めて、組織全体がこの方針に沿って動けるように努力しています。

想定年収: 750万円～ 1,000万円

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法務（プレイングマネジャー）/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業/フレックス有

225158

ポジション: 法務（プレイングマネジャー）/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業

仕事内容: 当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。
計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。

【当社の魅力】
・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定
・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定
・東京理科大学や豊田通商などといった産学から累計160億円の資金調達を実施
・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織

【本ポジションに期待する役割】
国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。
急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。
専門性を活かし、会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与すること期待します。

【具体的な仕事内容】
国のAI戦略を担う急成長企業で、経営陣直下にて法務戦略を担う重要ポジションです。
大規模なアライアンス、資金調達、IPO準備、経済安全保障といった重要マターを法務面からリードし、事業の成長と安定を支えるやりがいがあります。
・パートナーとのアライアンス契約の作成、審査
・NVIDIA等、海外企業との英文契約（技術連携、調達）対応
・大規模資金調達（デット/エクイティ）に関する法務実務
・グロースIPO に向けた法務体制の整備、ガバナンス構築
・経済安全保障推進法（クラウドプログラム関連）への対応

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・3～10名のマネジメント
・KPIマネジメントのご経験
・チームビルディング
※下記の中から複数のスキル/ご経験
・企業法務（特に契約法務）の実務経験
・IT/テクノロジー業界での法務経験
・経営陣や事業部門と連携し、法的課題を解決した経験

【歓迎要件】
・事象に対する高い解像度
・他部門との折衝経験
・他部門を巻き込んだプロジェクトを成功に導いたご経験
・IPO準備または上場企業での法務・ガバナンス（IR含む）実務経験
・資金調達（エクイティ・デット）に関する法務経験
・クラウドサービス（IaaS/PaaS/SaaS）に関する法的知識
・データセンター事業やインフラ関連の法務経験

【採用したい人物像】
・主体性　：自ら考え、判断し、能動的に行動する姿勢をもつ
・協調性　：チームでの協力やコミュニケーション能力をもつ
・成長意欲：常に自己改善を目指し、成長を続ける意欲をもつ
・挑戦　　：環境や状況の変化に適応し、スピード感をもってチャレンジする

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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【商事法務スペシャリスト】東証プライム上場/残業月20H以下/リモートワーク〇/実働7.5H

225342

ポジション: 商事法務スペシャリスト※プライム上場／残業20H程度／リモート可／実働7.5H

仕事内容: ■株主総会の運営サポート：
　招集通知の作成、事務局等
■取締役会の運営サポート：
　社外取締役との連絡調整、取締役会議案の社内調整、取締役会実効性向上に向けた改善等
■株式実務：
　信託銀行の業務連絡対応、配当業務、持株会運営、有価証券報告書（提出会社の状況等）の一部パートの作成等

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
➀株主総会や取締役会など、法定会議の運営サポート経験
➁株式実務に関する知識および経験

想定年収: 650万円～ 750万円

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【グローバル展開する上場子会社】海外向けの建設コンサルティング企業より契約法務の求人です

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ポジション: 【契約法務：将来の幹部候補】※海外向け建設コンサルのトップ企業/語学力を活かしたい方、グローバル志向のある方は歓迎/実働7時間/フレックス有/リモート可/WLB○

仕事内容: 海外開発プロジェクトに関わる契約法務業務をご担当いただきます。
・各種契約書のレビュー（英文55％・和文45％　※年間部全体で300件程度対応）
・建設プロジェクトにおける契約上の問題対応
・各種契約書の標準化
・全社的なリスク管理に関する法的サポート

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件　
・契約法務のご経験をお持ちの方（5年以上）
・TOEIC730点以上の英語力をお持ちの方

■歓迎要件
・建設業界での法務経験をお持ちの方
・ビジネス実務法務検定の資格を有する方
・投資関連（M&A等）の契約法務関連の知識を有する方

想定年収: 550万円～ 800万円

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【法務課長ポジション】東証プライム上場/残業月20H以下/リモートワーク〇/実働7.5H

225344

ポジション: 法務課長※プライム上場／残業20H程度／リモート可／実働7.5H

仕事内容: ・契約書の作成・審査
契約書レビュー件数　25件/月
契約書ドラフト起案　10件/月
英文契約書取扱数　　年1件程度

・法的リスクの回避/低減などの業務支援
・法務相談対応
・株主総会運営に関する業務
・新規事業立ち上げやM&Aなどに対する法的支援
・法務/コンプライアンスの教育
・法務メンバーの育成、指導を含むマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社での法務（契約法務に関する経験は必須）での実務経験5年以上
・リーダー経験以上

想定年収: 600万円～ 800万円

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様々な金融機関が共同出資をして設立された安定優良企業より法務求人です。

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ポジション: 法務／プライム上場／賞与実績6.3ヵ月

仕事内容: 信用保証業務・損害保険の代理業務・信用調査業務などを展開し、住宅ローンの保証業務を実施する「独立系の保証会社」の当社にて法務～リスク管理・コンプライアンス推進まで幅広く法務業務をお任せします。

【詳細】
契約書審査をメインとし、社内外の弁護士と連携しながら、法的リスクの管理やコンプライアンス推進や保証事業に関わる法的リスクの分析・管理もご担当いただきます。

【魅力】
事業拡大に伴い組織体制を強化しており、「保証審査」としての会社の要となるポジション。法務業務に加え、リスク分析など幅広い領域に触れる機会があり、保証という専門領域で深い知識を身につけることができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
事業会社での法務経験

【歓迎】
弁護士資格保有

【資格】
弁護士　行政書士　宅地建物取引士

想定年収: 560万円～ 810万円

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法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

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＼支社のガバナンス・管理体制維持、不祥事案関連の是正／♦重要なタイミングでジョイン可能(227499)

IPO/法務リーダー候補(228032)

【リスク管理本部部長】ある分野にてトップクラスのシェアを誇る社会インフラ会社/働き方良好 (228138)

神戸◆コンプライアンス担当（副部長候補）/大手グループ企業(227699)

上場グループ/エンタメ業界向けサービス/IPO準備企業/法務担当/リモート週1日程度可能(226357)

【プライム上場/法務】弁護士在籍/メガフランチャイズ企業/グローバル展開◎(189461)

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