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【東京】法務(マネージャー)求人/ ハイブリットワーク制度/急成長中のIT企業

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ポジション: 法務マネージャー[東京]【ハイブリットワーク制度あり/デザイン・開発より一気通貫したサービスで急成長中のIT企業】

仕事内容: 契約書審査や法務相談という通常の法務業務はもちろんのこと、経営的な視点を持ちつつ全社的なガバナンスやビジネスの推進にどのように介在していくかということを検討したり実行することができます。経営陣や部門との垣根は低いため、他部門と全方位的に共同しながら経営に近い場所で会社の成長に関与していくことができるポジションです。

■お任せする業務
【臨床法務】
・社内の法律相談対応

【予防法務】
・契約書等の各種書面の作成、審査業務（国内対応がメイン）　
・社内講習会等による教育啓蒙活動の実施　
・知的財産権（著作権）に関する業務

【戦略法務】　
・子会社、関連会社の法務対応　
・M&A業務

【その他】
・法務部門及び法務業務の円滑化、効率化施策の検討、実施業務　
・外部弁護士との連携

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・上場企業での法務業務において課長レイヤーの経験（3年以上）
・契約書レビュー、渉外業務に関する実務経験（5年以上）
・著作権法に関する実務経験（5年以上）
・法学部卒業レベルの法務・法律知識（特に民法、会社法、知的財産法）

【歓迎条件】
・民法、著作権法、独占禁止法、下請法又は個人情報保護法に関する実務経験
・総務部での法務実務経験
・IT企業での法務実務経験

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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成長中のITベンチャーより管理部門担当者の募集

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ポジション: 【未経験歓迎】管理部門担当者※IPO準備中/右肩上がりで成長中のベンチャー企業※

仕事内容: 【雇入れ直後】
・支払処理業務（請求書・稟議書等の書類収集ファイリング、全銀データ入力、銀行振込手続き）
・予算管理
・管理会計
・人事総務業務
・契約書（紙面）の管理
・各種契約書作成・リーガルチェック
・与信管理
・コンプライアンス関連
・ファシリティ管理
・内部統制
・経営企画
・上場準備業務
・その他管理部門全般

※ご入社いただく方のご志向やご経験に応じてお任せする業務を調整予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・社会人経験1年以上
・管理部門全般の業務を主体的に担える方

【求める人物像】
・明るく前向きでやる気に満ち溢れた人、何事にも積極的に臨める人
・仕事に対する責任感があるか
・報告・連絡・相談をきちんとおこなえるか

想定年収: 450万円～ 600万円

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設立から約60年、非常に人気ある業界の大手企業からグループ会社/法務マネージャーの求人です

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ポジション: 【HD】法務局／局長候補（東京）

仕事内容: デジタルテクノロジーの進化やソーシャルメディアの急速な浸透等、広告業界を取り巻く急速な経営環境の変化の中で、当社の成長を支えるべく、契約審査、法律相談対応、紛争対応、業務提携・資本提携等のプロジェクト支援対応など、主に取引法務に係る幅広い業務を担って頂き、ご本人の適性等を踏まえ、将来的には当該部門のマネジメントをお任せさせて頂くことを想定しております。

＜具体的業務内容＞
法務局の局長として、当該部門（※20名弱の組織）および業務の統括を担って頂きます。
なお、法務局の業務内容としては下記が含まれます。

・契約書（和文・英文）の審査、作成、交渉支援
・法律相談（景表法を含む広告関連法規・個人情報保護法・下請法など）に対する対応
・（訴訟を含む）紛争対応
・業務提携・資本提携、新規事業立上を含むプロジェクト案件に対する法務支援
・法令制定・改正等を踏まえた社内業務フローの立案
・リーガル領域に関する、従業員向け、教育・情報発信

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・事業会社または弁護士事務所での、企業法務経験（10年以上）
・法務部門のマネジメント経験（3年以上）
・契約書の審査・作成の経験
・業務提携・資本提携案件の業務経験
・主体性をもって、かつ、スピード感をもって、業務を進行できる方
・社内事業部門・経営陣、外部弁護士、その他社外ステークホルダーとの折衝経験

＜歓迎＞
・ビジネスレベルの英語力
・広告領域で取り扱うことがある法令（著作権法・商標法・景表法・個人情報保護法など）に関する業務経験
・商材/権利等の仕入/販売を事業内容とする業界（商社・販売代理店等）の法務部門での就業経験
・広告業界の法務部門での就業経験

想定年収: 1,000万円～ 1,200万円

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大手グループ/東証プライム市場/ファシリティマネジメントサービス会社でのコンプライアンス求人

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ポジション: 内部統制グループコンプライアンス担当　※東証プライム上場、大手小売イオンのグループ会社/残業月0～15H程、週1～2回テレワーク可

仕事内容: 当社およびグループ関係会社へのコンプライアンスの理解・周知に向けた企画・教育、またコンプライアンスに関する報告の窓口対応を中心とした業務。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必要要件＞
・人事部門の経験者および何かしら成果を上げられた経験のある方

※コンプライアンス領域に興味関心のある方は応募可能です。

想定年収: 310万円～ 500万円

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【時短勤務可】大手メーカーグループ／法務担当／リモート可／残業10時間以下！

209890

ポジション: 【時短勤務可子育て中の方も歓迎しています】契約法務担当／東証プライム子会社／福利厚生・ワークライフバランス◎安定企業です／リモート可

仕事内容: 下記業務を幅広くお任せしていきます。

<詳細>
・契約審査・作成管理
　和文：英文＝９割：１割
　月件数：１０件未満
　ひな形の契約書がメインとなり、ドラフト業務はあまりありません。

・法務相談

【変更の範囲】当社の定める範囲による

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: <必須>
・契約法務のご経験がある方

想定年収: 420万円～ 600万円

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法務スペシャリスト

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ポジション: 法務スペシャリスト※リモート有/元メルカリグループ日本事業責任者　青柳氏が設立した注目のスタートアップ企業

仕事内容: 【雇入れ直後】
・立ち上げフェーズの新規事業における各種法令調査および法的な課題解決
・M&A業務における法務デューデリジェンス（全国においてタクシー会社のM&A/資本参加を強化中）
・契約書の審査およびレビュー対応
・弁護士や弁理士など専門家との折衝
・社内の各種法務相談への対応
・社内各種規程の整備
・コンプライアンス推進の企画立案、推進
・トラブルや訴訟対応　ほか

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
事業会社における法務のご経験（目安5年以上）

【歓迎】
・会社創業期やアーリーフェーズにおける、部門立ち上げのご経験をお持ちの方
・弁護士資格
・M&Aに関わるご経験

【コンピテンシー】
・持続的改革を実行するための精神（Grit）
・自走力
・誠実さ
・チームへの信頼、貢献
・熱意
・ステイクホルダーへのリスペクト
・高い目標意識
・リスクと安全のバランスを取る力

想定年収: 800万円～ 1,100万円

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東証プライム上場企業よりMT経営管理部経営管理課（法務担当）の募集です！

189777

ポジション: 法務 ※東証プライム上場企業／残業20H以内／年間休日124日／離職率6％台

仕事内容: ◆各種法改正への会社対応等に関する統括管理
◆事業運営に係る各種法令の調査および適用支援
◆契約書作成に関する業務全般（月平均40件ほど）
※英文契約も時々発生する事がございます。
◆株主総会運営
◆訴訟対応（弁護士との折衝、証拠書類等準備等）
◆稟議決裁対応
◆部署購買に関する庶務業務

変更の範囲：当社の定める業務

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞※以下いずれかに該当される方。
・事業会社での法務経験
・総務や管理部門にて何らか契約書関連業務のご経験をお持ちの方（専門部署でなくても可）
・パラリーガルの方

＜歓迎＞
・会社法関係（内部統制や組織再編）、労務関連法の経験
・法学部/経営学部出身
・リーガルテックの何かしらの知見、経験をお持ちの方

<人物像>
◆行動力…部署を超えて積極的に働きかけることを厭わない
◆コミュニケーション（社内外）…傾聴する姿勢を常に持っている
◆柔軟性、対応力…条件が変わることに反発せず、臨機応変に対応できる
◆常識感・地頭・論理的に考え説明できる…自分の考えに固執しない
◆成長意欲がある…受け身ではなく、自分から行動して成長できる

想定年収: 452万円～ 600万円

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【オリコン顧客満足度ランクイン】旅行サイトの運営/プライム企業/法務担当/★弁護士資格保有者★

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ポジション: 【弁護士資格保有者】法務部長候補/※東証プライム/残業20時間程度／企業法務未経験可

仕事内容: 【具体的な業務内容】
■契約書関連業務
・作成
・チェック（ひな型あり）
・管理（英文契約20％ほど）
■法律相談対応、新サービスへの法的助言
■社内規程の作成・チェック・管理
■知的財産権、特許、商標関連
■コンプライアンス関連
■リスクマネジメント関連
■M&A関連業務
■法律事務所との連携

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: <必須要件>
以下いずれか必須
①日本法の弁護士資格者で経験2年程度以上
現在は民事家事経験のみで、今後「企業法務」を積極的にやっていきたい方
　※企業法務未経験者でも活躍されている過去事例がございます

②IT業界での法務経験のある方。（5年程度）

<歓迎要件>
・マネジメント経験

想定年収: 800万円～ 1,500万円

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日本7大総合商社のうちの1社。非財閥系なので、体育会系や固い社風ではありません。

117916

ポジション: 【東証プライム上場】法務担当

仕事内容: ■一般法務
契約書作成・検討、取引スキームの検討、法律相談、稟議対応等の法務業務全般
（英文8割、和文2割）

■コンプライアンス
コンプライアンス体制整備、各国腐敗行為防止法への対応、グループ内のコンプライアンス教育、違法・違反行為への対処等のコンプライアンス業務全般、安全保障貿易管理（含む制裁対応）　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・企業法務経験又は法律事務所での業務経験2～3年以上

想定年収: 800万円～ 1,500万円

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法務担当 | Legal Staff

206789

ポジション: 法務担当 /業界注目のジョイントベンチャー/働き方◎

仕事内容: ■チームのミッション/責任
新会社のガバナンス・コンプライアンスを確立しつつ、新事業の立上げと成長に法務領域から貢献する

■職務内容
・法令調査・日/英文契約交渉/審査・事業スキーム構築・コーポレート運営などの企業法務業務
・本社および子会社（北米および日本）のガバナンス・コンプライアンス施策の企画と実行、特に個人情報保護法制への対応
・北米および今後想定される市場における法務面での事業運営支援
・製造物責任を含む、紛争・訴訟対応
法領域専門性と職務経験に応じて上記の一部または全てをご担当いただきます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
法務業務の実務経験を3年程度以上お持ちの方

想定年収: 500万円～ 1,300万円

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法務コンプライアンス担当/在宅勤務制度あり/年間休日122日/プライム上場

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ポジション: コンプライアンス担当/在宅勤務制度あり/年間休日122日/プライム上場

仕事内容: ・規程やルールの策定・見直し
・営業部店・本部やグループ会社からの個別相談対応
・コンプライアンス・モニタリング実施による部店指導や全店向け注意喚起
・新設・既往グループ会社等の体制整備
・当局対応
・社員教育のためのコンプライアンス研修の講師・資料作成
・情報管理全般
・政策決定委員会や取締役会でのコンプライアンス報告資料の作成
・マネロン・インサイダー・利益相反などの個別管理
・外部ベンダーを利用した経済制裁対象者チェック管理や法令改廃動向のチェック
・ホットライン受付・実態調査
・対外発信文書等のコンプラチェック　など

※上述の業務内容は、法務コンプライアンス部全体の業務内容を記載したもので、入社時に、本人の業務経験等を鑑み、担当する業務を決定します。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須要件＞
コンプライアンス業務に関心が高く、様々なコンプライアンス課題に取り組みたいというチャレンジ精神をお持ちの方で、下記いずれかに該当する方
・法人向けのコンプライアンス業務に従事した経験のある方
・法人営業担当としてコンプライアンスルールを遵守した経験を有する方

＜歓迎要件＞
・金融機関やノンバンクでの経験
・英文のCDD書類や統合報告書、英文規程やルールの内容を理解できる程度の英語力（TOEIC等のスコアは問いません）

想定年収: 600万円～ 1,200万円

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日本を代表する大手玩具メーカーから国際法務ポジションの募集です

211607

ポジション: 国際法務（サブリーダー～リーダー候補）※日本を代表する大手玩具メーカー/フレックス有/所定労働時間7.5H/大手上場グループ会社

仕事内容: 【主な業務内容】　
・契約の作成、審査及び交渉（英文契約についてはご経験によって対応していただきます）
・部門からの法律相談対応（事業展開する国の法令調査・法的リスク分析）
・個人情報関連業務（上記業務との比率については希望及び適正等を考慮して決定します）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・企業法務（又は法律事務所）での実務経験（1年以上）

＜歓迎＞
・エンターテイメント企業の法務で働くことに意欲のある方
　(エンターテイメント企業での経験は問いません。)
・海外法令調査などの経験
・英文契約の対応経験
・個人情報関連の対応経験（国内・海外を問いません）
・英語でのコミュニケーション能力（意欲があれば経験は問いません）

想定年収: 715万円～ 1,182万円

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成長期待の高い開発型ベンチャー企業（東証グロース上場）より法務求人です。

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ポジション: 法務マネージャー【グロース上場/定年65歳/役職定年なし】

仕事内容: 経営管理ユニットの総務グループにおいて、法務業務を担当いただきます。

・契約書レビュー・ドラフトとそれに伴う社内コミュニケーション
（担当する契約書の英文：和文の割合は2：8程度）
・株主総会対応、登記手続き等のコーポレート法務
・海外法規制調査
・社内における法務相談対応
（・将来的にはコーポレート部門のマネジメントもお任せしていきます）
※知財（主に特許）発掘、出願、管理については、現在、同じ経営管理ユニットの他部門が所管しておりますが、ご志向・ご経験に応じて主担当としてお任せすることも可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・事業会社での法務経験が5年以上ある方
・英文契約に関わるご経験をお持ちの方

＜歓迎＞
・法科大学院卒業の方
・ITまたはメーカーでの法務経験をお持ちの方
・英文契約に関わるご経験をお持ちの方
・弁護士資格をお持ちの方
・ビジネスレベルでの英語力

＜求める人物像＞
・ベンチャー環境で積極的に課題に取り組む意欲のある方
・チームワークスキルのある方（柔軟性、傾聴力、状況把握力、ストレスコントロール力など）
・法務の枠にとらわれず、事業部のdecision makingを補助するために活発に議論に参加し、コミュニケーションをとれる方

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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東証一部上場の老舗食品メーカーより総務法務の募集～500万円

196871

ポジション: 総務法務担当＜東証プライム／残業少なめ／長期就業可能な環境です＞

仕事内容: ・契約チェック
・契約書管理
・法令調査
・法律相談対応
・株主総会の運営
・その他関連業務全般

【変更の範囲】　当社事業に関わる他業務への転換の場合があります

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・法務・総務領域での実務経験がある方

【歓迎】
・製造業での法務経験がある方

想定年収: 400万円～ 500万円

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成長中上場企業にてリーガルスタッフの募集です。

196066

ポジション: リーガルスタッフ（チーフ候補）/リモート・フルフレックス/働き方◎

仕事内容: ◆職務内容の概要
具体的には
・国内の各種契約のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援（グループ会社の案件を含む）
・取締役会、株主総会議事録等作成業務（フューチャー株式会社及びフューチャーアーキテクト株式会社）
・登記実務
・株主総会運営サポート
・商標権管理（サーチ、出願、登録手続き）
・特許権管理（出願、登録手続き、登録申請業務）
・社内及びグループ会社向けコンプライアンス及び法律理解のための教育、研修及び啓蒙活動
・紛争、訴訟対応・支援
・社内及びグループ会社、外部法律・特許・司法書士事務所との連携及び協力
・各種法律相談への対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・各種契約書のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援経験必須。
・法務実務経験５年程度
・社内外及び部門内でのコミュニケーション力必須。

【歓迎要件】
・IT業界での法務実務経験があれば尚可。
・ロースクール卒業資格があれば尚可ですが、実務経験を重視。（弁護士資格は問いません）

【求める人物像】
・論理的思考力
・冷静さ、客観性
・柔軟性（良いものを取り入れて進化する）
・協調性

想定年収: 480万円～ 880万円

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双日グループ／法務担当／柔軟な働き方が可能です

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ポジション: ＜弁護士限定＞法務◆双日グループ／平均残業11.82h／創業約40年の安定企業／働き方◎／住宅関連の手当が充溢しています！

仕事内容: 営業・職能部門が取引先と契約を締結する際の契約書レビュー業務を担っていただきます。入社後は先輩社員OJTのもと業務フローを学んで頂き、ゆくゆくは課内で担当部署を決め、専属で担当を持っていただきます。他にも、コンプライアンス事務局のため、コンプラ対応業務等も発生いたします。将来的には、法務セクションの責任者・管理職を目指して頂きます。

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・弁護士資格を保有する方

想定年収: 500万円～ 684万円

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【商事法務】世界トップクラスの業界大手メーカー/国内最大手/売上高好調/WLB◎

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ポジション: 商事法務・ガバナンス※リモート可/フレックス制/副業可/世界トップクラスのアルミニウム総合メーカー/プライム上場

仕事内容: 以下の中から、これまでのご経験等を踏まえてお任せする業務を決定いたします。
・取締役会事務局
・指名・報酬諮問委員会事務局
・コーポレートガバナンス・コード対応
・会社規則の整備・管理
・株主総会業務・株式事務・ＳＲ業務
・インサイダー取引防止規制
・各種法律相談（主に会社法、金融商品取引法）　他

【変更の範囲】
※当面は上記業務を中心にご担当頂きますが、将来的にはその方の能力を活かせる範囲でジョブローテーションが発生する可能性があります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・企業法務経験又は会社法の学習経験のある方

【歓迎要件】
・TOEIC 500点レベル以上
・上場企業における企業法務経験のある方（3年以上の経験があれば尚可）

想定年収: 450万円～ 800万円

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法務 / プライム上場 / リモート可

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ポジション: 法務※東証プライム/フレックス有/リモート週1~2可

仕事内容: ■ミッション(ビジョン)
法務部は、LIFULL全体の価値観や特徴を反映させ、企業全体をサポートする法務を提供しています。法務部門として目指す姿として、事業部門と協力し社会に価値を提供する一方で、法的に適切でない場合は厳格かつ迅速に対処できる関係性を構築・維持していくことです。
当社は独自のアプローチを取り、他社にはない最高水準の法務チームを目指しています。

【仕事内容】
法務担当として、法務相談・契約審査に加えてご経験に応じて以下のような業務をお任せします。
●新規事業立ち上げにおける法務サポート
●M&A、投資案件
●知的財産管理、戦略立案
●クレーム・紛争対応
●法務業務の業務効率化、DX推進
●法務・コンプライアンス知識の標準化・レベルアップ施策の企画・実施（研修など）
●グループコンプライアンスの企画・推進
●機関運営業務（株主総会、取締役会、監査役会、経営会議の事務局）
●規程管理業務
●株式事務

※変更の範囲：会社の定める業務に変更の可能性があります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
●企業・法律事務所での企業法務経験（主に契約法務）
●業務フローの仕組化、改善のご経験
●または、法務内外のナレッジ向上の企画・推進に携わったご経験

【歓迎要件】
●弁護士資格、司法書士、ビジ法2級以上、知財検定2級以上などの資格をお持ちの方
●Ｍ＆Ａや事業再編、新規事業のサポート経験
●上場会社法務、海外子会社管理に関する法務
●英語力(主に読み・書き)
●ITビジネス、ネット広告やアプリ事業の法務経験
●個人情報保護法や景表法、金融関連法のアドバイス経験
●法務業務のDX化に取り組んだご経験

【求める人物像】
●LIFULLのビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方
●代表的なカルチャーである「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方
●好奇心旺盛で新たなサービスや事業の立ち上げに当事者意識をもってワクワクしながら取り組める方
●コミュニケーション能力が高く、周囲の人と協力しながら主体的に行動できる方
●優先順位付けをしながら仕事を進められる方

想定年収: 525万円～ 812万円

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【法務】航空機投資事業/英語活かせる

208072

ポジション: 【法務アソシエイト】日本唯一の航空機専門商社・リース会社／安定性◎／公共性の高い案件リース機材の約80％が医療搬送

仕事内容: ・契約書の作成・チェック
・訴訟や企業法務、内容証明、諸手続き等の書類作成
・公式文書の管理や更新
・関連法改正時の業務見直しやマニュアル作成
・議事録の作成や裁判書類の作成
・判例や法律書等から業務に必要な情報の調査や収集
・法律相談の対応 (弁護士との連携)
・トラブル対応 (リスクマネジメント)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・企業法務の経験
・契約書作成やチェックの経験がある方

＜歓迎条件＞
・英語力（社内コミュニケーションや契約書原文読む際に活用できます）

＜求める人物像＞
・文章読解力や複雑なものを単純化できる思考力
・矛盾に気付ける洞察力
・細かいことに気付ける注意深さや校正力
・丁寧かつ集中して作業が出来、幅広い業務に対応できること
・問題意識を持ち自ら進んで考え行動できる方。
・自主的に働くことができ、適切な報連相を行い、柔軟に優先順位をつけて対応できる方
・コミュニケーション能力の高く、フットワークの軽い方
・航空機・航空業界に興味をお持ちの方（業界を理解する心構えとして）

想定年収: 500万円～ 750万円

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日本を代表するグローバルソニーグループの中核としてグローバルに活躍頂く法務求人です！

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ポジション: 【東証プライム上場】法務担当※ハイクラス求人/ソニーグループ社全体に関わる案件を対応/（HQLC009）➁

仕事内容: ＜担当予定の業務内容＞
・人工知能/宇宙/ロボティクス/モビリティ等の新規分野を含む多様なビジネスの立上げや技術の革新への法律調査を含めた法的支援と既存のルールなき領域における国際動向を踏まえた倫理的な支援
・ソニーのビジネスの遂行と加速に必須となる多様な契約の作成・交渉や法的アドバイスの提供
・世界各地の多国籍の同僚とスピーディーな連携を行う訴訟等のリスクマネジメント対応　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・法務の実務経験3年以上をお持ちの方
・読み書きレベルの英語力をお持ちの方
（アレルギーが無い程度を想定しております。）

【歓迎条件】
・日本又は米国の弁護士資格をお持ちの方
・ M&A関連の契約サポート経験をお持ちの方
・コンプライアンス体制の構築/運用経験をお持ちの方
・プライバシー施策の立案/実行経験をお持ちの方

想定年収: 1,000万円～ 1,200万円

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法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

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