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【全国可能】東証プライム上場の大手ハウスメーカーより障がい者採用（技術職・事務職共通）求人

193611

ポジション: 障がい者採用（技術職・事務職共通）※国内トップクラスのハウスメーカー/東証プライム上場

仕事内容: 以下の業務をお任せいたします。
■営業、設計、施工の各部門での伝票処理、資料作成など
■総務・経理での経費支払い業務、総務関連業務、労務管理など

【業務内容の変更の範囲】会社で定める範囲

勤務地: 北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県

必要な経験・能力: 以下、いずれかの手帳をお持ちの方
「身体障がい者手帳」
「療育手帳」
「精神障がい者保健福祉手帳」

想定年収: 338万円～ 526万円

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「遊び」を創造する成長企業（大手子会社）から法務の案件です！

185095

ポジション: 【法務スタッフ】国内シェアNo1のダーツ事業／セガグループの安定基盤/在宅勤務・男性育休取得実績有

仕事内容: 法務部に関する以下の業務をお任せします。

・契約書審査・作成、事業部門等からの法律相談・法律調査等
・特許・商標等の知的財産権の管理
・取締役会/株主総会の事務局業務、その他会社法関連業務
・個人情報保護、情報セキュリティ関連業務
・法律知識の啓蒙、規程類の整備、その他法務関連業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件
・事業会社の法務部門での業務経験

■歓迎条件：
・Office365等のビジネスアプリケーションの活用ができる人（Word, Excel, PowerPoint等）

＜語学力＞
英語力については不問となります。

想定年収: 500万円～ 750万円

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【法務/次期課長候補/インフラシェアリングのパイオニア企業】

212253

ポジション: 法務課長候補【在宅2日/フレックス有/通信インフラの成長企業 × 法務力】

仕事内容: ＜主な業務＞
◼ 契約書類の法務チェック
◼ 法務相談の対応
◼ ガバナンス・リスクマネジメント関連（任意の委員会事務局等）
◼ 新規事業スキーム構築時のリーガルサポート
◼ その他法務関連業務（契約書雛形作成など）
※顧問弁護士と連携しながら業務推進いただきます。

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須要件＞
・事業会社での法務（主に契約法務）経験 4 年以上

＜歓迎要件＞
・育成、又は後輩指導等の経験

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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Big4系会計コンサルティングファームより法務スタッフ募集/英語力を活かせる/未経験歓迎/7時間勤務

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ポジション: 法務スタッフ※未経験歓迎/7時間勤務/週２～3日リモートワーク可能/残業時間少ない環境

仕事内容: 未経験の方もご安心ください。下記は部門全体で実施している業務です。これらの業務を入社後に学んでいただき、リスクマネジメント業務の経験を積んでいただきます。学習意欲の高い方、長期的に勤務いただける方を歓迎します。

（1）受任予定業務のコンフリクトチェック（英語対応あり。）
（2） KPMGグローバルポリシーに基づく内部監査対応（英語対応あり。）
（3）他のKPMGメンバーファーム（国内外）とのポリシー等に関する調整（英語対応あり。）
（4）契約書レビュー（英文契約書含む。）
（5）（社員向け）リスクマネジメント関連トレーニングの企画・実施
（6）（社員からの）各種相談対応

※上記は雇入れ直後の業務範囲であり、会社の定める業務内容に変更の可能性あり

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
（1）コミュニケーション能力の高い方（英語対応もあり）
（2）交渉や調整が得意な方
（3）TOEIC 730点程度以上の英語力のある方（特に読み書き）
（4）突発的な残業にも柔軟に対応できる方（多い時で月20時間程度）
（5）四年制大学卒
（6）社会人経験3年程度以上
（7）エクセル、ワード、パワーポイント等のPCスキルがある方

【歓迎要件】
（1）英語を使用しての業務経験・英語圏での生活経験
（2）企業のバックオフィスでの職務経験（法務、企画、人事、広報等）
（3）契約書のレビュー経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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法務求人/プライム上場/週3在宅勤務可/特殊鋼グローバルメーカー/～900万円

215595

ポジション: 【品川】法務(英語・技術契約の知見をお持ちの方) ※プライム上場/在宅勤務可/特殊鋼グローバルメーカー

仕事内容: 海外・成長ビジネスの拡大、ＥＳＧ経営の深化等に伴い法務部門の業務も複雑かつ専門化していることや、定期的なジョブローテーションが今後予定されていることから、十分な法務経験を有し、かつ法務経験の浅い法務部員への教育・フォローができる中堅人材を募集します。

【具体的業務】
・法的見地からの事業部等への意見具申・助言
・国内外の各種契約の作成・審査（秘密保持契約、取引基本契約、共同開発契約、代理店契約、業務委託契約など）
・国内の法令案件（独占禁止法、印紙税、建設業法、個人情報保護法に関する対応・助言など）
・海外の案件対応（海外進出に伴う外国法令・制度の調査、外国の個人情報保護法に関する対応・助言など）
・紛争対応（交渉支援、訴訟対応）
・社内規程の管理・整備
・M&A案件への対応（関連契約書のレビュー、クロージングの実施など）
・従業員等への法務関係の教育（契約全般、個人情報保護法・印紙税の研修など）
・外部弁護士との協働
※東京本社管轄地区：東京、千葉、群馬、大阪

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・企業・法律事務所などで法務業務に携わった方で契約の審査経験5年以上
・英文契約または技術契約の審査経験

【歓迎要件】
・メーカー・商社業界歓迎
・訴訟対応の経験
・会社法関連業務の経験（株式実務、株主総会運営、取締役会運営）
・弁護士資格、司法書士資格、行政書士資格、ビジネス法務検定2級以上、法科大学院卒業

【求める人物像】
・明朗で、前向きに業務に取り組める方、周りから信頼される者であること

想定年収: 600万円～ 900万円

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法務/業界大手/創業70年以上安定企業

214149

ポジション: 【※企業変革期／経験値を深め・広げる環境】法務

仕事内容: 当社の経営企画本部　経営法務部に所属いただき、下記業務を中心にお任せいたします。
これまでのご経験やキャリアビジョンに応じ、担当業務を決めさせて頂きます。

【業務内容】
・社内各所からの法的懸案事項に対する相談対応
・契約書審査、契約書作成
・顧問弁護士との折衝
・知的財産権に対する対応
・事業における遵守法令の把握と整理、社内運用と啓蒙
・法令調査、法令改正への対応　　　　　　　　　　　　　　　等

案件によっては、社内の別部署（事業管理課や人事課）とも連携を図りながら業務に従事していただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・企業法務のご経験（目安5年～程度）
・部門間調整の経験及びコミュニケーション能力

【歓迎】
・弁護士対応する案件を、オープンからクローズまで対応されたご経験
・予防法務のご経験

想定年収: 450万円～ 650万円

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上場子会社/法務ポジションの募集です！リーダークラス

188695

ポジション: 法務＜リーダー候補＞＝NECグループ/フレックス・リモート可能＝

仕事内容: ・国内外での取引に係る取引法務全般
法令調査、法律相談業務、契約書の査閲、作成、契約交渉、紛争対応等
※全体では、契約書は和文がメインで英文が1割ほどですが、担当する事業部門により半数程度が英文の者もいます。

・コンプライアンス推進業務

＜法務部門のビジョン＞
「攻め」の法務知財を実現するプロフェッショナル集団

⇒チャットGTPなどのAIサービスやリーガルテックを導入予定です。AIで対応可能な業務はAIツールを利用することで典型的な業務のウエイトを低くし、戦略法務に重点を置いた組織を目指しています。リスクの回避や抑制を法務のメインミッションにするのではなく、「攻め」の姿勢をもって経営戦略の策定と実現を法の面からサポートし、企業価値の拡大に貢献する組織を目指しています。
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※変更の範囲※
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件＜MUST＞】
・企業の法務部門での実務経験
・英語に苦手意識のない方
⇒入社後にブラッシュアップをする意欲があれば問題ございません
・リーダーポジションに挑戦したい方

【歓迎要件＜WANT＞】
・ビジネスレベルの英語力
・リーダー経験、他部署や他部門を巻き込んだプロジェクト牽引経験

【求める人物像】
・他者とのコミュニケーション能力が高く、問題解決能力や企画力があり、柔軟な対応ができる人物

想定年収: 515万円～ 705万円

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クラウドファンディングを手掛けるベンチャー企業より管理部長の募集です。

193507

ポジション: 【IPON－3】管理部長　※週3～非常勤・時短可／リモートワーク可

仕事内容: 今後IPOを検討しているため、管理体制の仕組みの構築や運用できる方が必要となっています。
特にファイナス全般に加えて労務・法務・内部監査などをお任せしたいと考えております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞以下いずれか
・ベンチャー企業にて管理部門全般の経験
・CFO経験のある方

＜求める人物像＞
・ベンチャー企業で共に会社を成長させたい方
・資金調達やIR経験のある方

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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東証プライム上場企業/国内No1エネルギーメーカーより法務担当の募集です。

193427

ポジション: 国内法務担当/東証プライム上場/リモートワーク・フレックス制有り

仕事内容: ■国内法務業務全般をご担当頂きます。

＜具体的には＞
・国内案件や日本法に関わる法務相談への対応（法令相談、契約のレビュー・交渉支援、訴訟等の紛争処理、事業活動や投資案件における法的課題の発見・解決策提言、等）や社内教育、社内意思決定プロセスの支援等を実践頂きます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: <必須条件>
・企業法務の実務経験を5年以上お持ちの方（事業会社経験不問）

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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東証プライム上場企業/国内No1エネルギーメーカーより法務担当の募集です。

193426

ポジション: 国際法務担当/東証プライム上場/リモートワーク・フレックス制有り

仕事内容: ■国際法務業務全般をご担当頂きます。

＜具体的には＞
・海外案件や外国法に関わる法務相談への対応（法令相談、契約のレビュー・交渉支援、訴訟等の紛争処理、事業活動や投資案件における法的課題の発見・解決策提言、等）や社内教育、社内意思決定プロセスの支援等を実践頂きます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞※下記のいずれかに当てはまる方
・海外法務のご経験を5年以上お持ちの方（事業会社経験不問）
・海外の弁護士資格をお持ちの方

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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【大手通信企業傘下の金融持ち株会社からコンプライアンス（マネージャー）ポジションの募集】

214590

ポジション: コンプライアンス（マネージャー）/リモートワーク（目安2～3回）/フルフレックス/KDDI子会社

仕事内容: 金融持株会社のコンプライアンス統括部にて、法務・コンプライアンス・AML/CFT業務等に、マネージャーまたはマネージャー候補としてご従事いただきます。
当社は金融持株会社という組織形態に基づき、持株会社単体およびグループ横断での業務に加えて、グループ会社への兼務出向では各事業会社の施策立案・実行にもご従事いただくことができます。
中長期的なキャリアとしては、持株会社・グループ事業会社の各事業領域における幅広い法務・コンプライアンス・AML/CFT等の経験や知見を獲得することが可能です。

＜業務の具体例＞
■コンプライアンス委員会の事務局運営
■グループ各社のコンプライアンス管理態勢/内部管理態勢の向上に資する各種取組み
■従業員へのコンプライアンス教育・社内への啓蒙
■当局対応
※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサインいたします。

【変更の範囲】当社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・金融業界における2線業務（コンプライアンス業務等）のご経験を5年以上お持ちの方

想定年収: 1,000万円～ 1,300万円

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エンタメ大手企業より法務スタッフの募集です。

214036

ポジション: 法務スタッフ/大手エンタメ企業

仕事内容: ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・契約作成、審査（ライセンス、業務提携　等）
・法律相談対応（法的問題に関する調査　含む）
・訴訟対応
・個人情報保護対応
・法的問題に関する調査
・esports対応
・ビジネス立上げ時援助
・法律に関する社内セミナー開催　等

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆契約法務の実務経験を3年以上お持ちの方

【あれば尚可】
◆英文契約に関わるご経験をお持ちの方
◆ビジネスレベルの英語力
◆ゲームを含むエンタテインメント分野への興味、関心

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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東証プライム上場/化学メーカーでの法務（課長候補）募集/残業少/働きやすい環境

201467

ポジション: 法務（課長候補）※プライム上場化学メーカー/フレックス有・残業少/実働7.5ｈ

仕事内容: ・契約書管理（作成、チェック、保管）※15～25件程度/月
・危機管理、不祥事、紛争対応
・機関決定（株主総会、取締役会）
・ガバナンス、コンプライアンス、リスクマネジメント（規程管理などを含む）
・教育（法務に関係するもの）
・顧問弁護士との連携

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・企業での法務業務経験者

【歓迎】
・行政書士、司法書士、弁護士の資格
・株主総会関係業務経験

想定年収: 600万円～ 800万円

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東証プライム部上場／国内2位・世界7位の総合人材会社のコンプライアンス担当（メンバー）求人です！

201849

ポジション: コンプライアンス担当【メンバークラス｜プライム上場企業｜リモートワーク可能】

仕事内容: まずは会社や業務のことを学んでいただくため、内部通報窓口を中心としたコンプライアンスの運用業務を中心にお任せしつつ、順次企画業務にも関わっていただく予定です。

＜コンプライアンスの運用業務例＞
・コンプライアンスプログラムの策定・実行
・内部通報窓口の運用
・コンプライアンスリスク情報の収集・モニタリング
・従業員向けコンプライアンス啓発活動の実施
・個別コンプライアンスリスク（腐敗防止、反社チェックなど）への対応
・対外開示（コーポレートサイト、統合報告書など）の対応　
・経営向け報告書の作成　など

また、本組織ではリスクマネジメントやクライシスマネジメント業務も行っており、コンプライアンス業務と親和性の高いこれらの業務にも関わっていただくことで、業務の幅を広げることが可能です。
さらに、法務など他部門とも連携の上で国内外のプロジェクトも積極的に行っており、ご興味に応じて参画いただくことが可能です。

担当職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件：以下、いずれも必須
・内部通報窓口運用業務のご経験がある方
・コンプライアンスだけでなく、リスクマネジメント、クライシスマネジメント領域にも興味があり、専門性を高めていきたい方
・一般の事業会社における法務・コンプライアンス・総務といった管理部門でのご経験がある方

■歓迎要件：
・労働法に関する知識
・組織横断でのプロジェクト推進経験
・ビジネスレベルの英語力

想定年収: 679万円～ 871万円

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法務※リモート・フレックス有/フラットな社風/CMでよく目にするIT企業

200607

ポジション: 法務※リモート・フレックス有/残業10h程度/WLB◎

仕事内容: ・チームのマネジメント
・利用規約、関連ルールのモニタリングおよびアップデート
・社内の施策に関するリーガルチェック
・新規事業展開・事業提携などにおける法的な課題の特定と対応
・法令順守体制・ガバナンス・内部統制、その他上場準備に向けた施策導入・制度整備
・契約書確認
・なお、これらの業務に関して、部門横断的にプロジェクトを走らせる場合のPMになっていただく可能性もあり
・将来の組織拡大を見据えた法務部門の確立に向けた準備
・経営企画の一員として法務として必要な業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須スキル
・事業会社での法務業務経験（同一の企業で3年以上）

■歓迎スキル
・上場準備フェーズ、従業員規模100名-300名規模の企業での就業経験
・M&A、提携、新規事業開発などにおいて、法務という観点で課題を特定し、対応を行ったことのある経験
・IT企業での業務経験
・弁護士資格
・デジタルプラットフォーム領域での法務業務経験

■求める人物像
・成果を出すことを楽しむことができる方
・当社のビジネス、プロダクト、カルチャーや仕事の進め方の深い理解に努めることのできる方
・自ら様々なところに関与し、存在感を出していくことのできる方

【当社で活躍している人物像】
・規定路線に縛られることなく、大胆に物事を発想する。失敗を恐れずに、小さな取り組みをまずやってみる。言いにくいことであっても、嫌われることを恐れずに率直なコミュニケーションをする方。
・結果・成果を重視し、継続的に努力ができる。感情に左右されずに、情熱をもって仕事を楽しめる方。
・組織の一員として責任感を持って、仕事を最後まできちんと届けきることができる。そして、自ら組織貢献を果たした上で、組織のために言うべきことをしっかり言うことができる方。
・会社やメンバーに対して、献身的に接することができる。他者への思いやりがある方。

想定年収: 600万円～ 800万円

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Saas事業を展開/成長中IPO準備企業の法務担当/弁護士資格/働き方◎フルリモートOK

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ポジション: 【弁護士対象】法務　※フルリモート可・フルフレックス/SaaS事業展開のIPO準備企業/カルチャー◎

仕事内容: 【雇入れ直後】
モビリティSaaSとして急成長をしている、月極駐車場オンライン契約サービスの法務業務を担当頂きます。

【仕事内容】
法務の実務を中心に業務を担当いただき、ご経験やご志向を踏まえてお任せする範囲を調整させていただきます。
ご経験・能力に応じて、幅広く業務をお任せいたします。

・各種契約書のレビュー
・事業に関する法的論点の検討
・IPO準備対応
・役会、総会対応、コーポレートガバナンス
・資金調達関連法務
・アライアンス検討

【使用ツール】
・コミュニケーション：slack
・契約書ツール：Docusign ※一部紙も併用
・その他ツール：Confluence、JIRA

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・弁護士資格
・弁護士事務所所属の経験

＜歓迎＞
・事業会社法務経験
・スタートアップでの法務経験
・ビジネスへの興味
・IPO準備経験

想定年収: 1,000万円～ 1,400万円

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成長中Fintechより法務担当メンバーの求人です

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ポジション: 法務担当※プライム上場グループ/成長中FinTech企業/残業10～20H/リモートワーク◎

仕事内容: 管理本部　法務部にて下記業務を担当していただきます。

・決済や送金事業に関する契約審査、契約書作成、契約締結交渉
→月間対応件数：平均40件
→主な契約書類：秘密保持契約・業務委託契約・雛形修正など
・新規事業に関する法的検討
・各種金融規制に関するコンプライアンスの確認等

【ポジションの魅力】
■IT×金融×法務の知識が身につく
■社会貢献度、安定性の高い決済業界の経験
■チームが少人数であり、個人の裁量が大きい
■新規事業においてのリーガルチェックに携われる

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル・経験】
・企業法務のご経験
・契約審査の実務経験（年数不問）
※簡易な契約書のドラフトを自力で完結できる程度

【歓迎スキル・経験】
・キャッシュレスやFintechまたは金融業界に興味をお持ちの方
・能動的に他部門と折衝し業務をリードしていただける方
・弁護士資格をお持ちの方
・株主総会や取締役会の準備・運営などの商事法務経験

【求める人物像】
■受け身ではなく自発的に関係者を巻き込んで業務を進められる方
■理解が容易でないサービスや仕組みを正確に把握する知的好奇心のある方
■キャッシュレス社会を推進しインフラ保守・仕組みを利用して社会に貢献していきたい意欲のある方

想定年収: 450万円～ 800万円

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再生可能エネルギー由来/小売電気事業を手掛けるベンチャーでの弁護士募集

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ポジション: 社内弁護士※残業少/IPO準備中※

仕事内容: ・契約法務
・契約書管理
・株主総会運営
・取締役会運営
・経営会議運営
・各種規程管理
・その他関連する業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 千葉県

必要な経験・能力: 【必須】
・弁護士資格をお持ちの方

【歓迎】
・ベンチャー企業での就業経験

想定年収: 600万円～ 800万円

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【東京】法務(マネージャー)求人/ ハイブリットワーク制度/急成長中のIT企業

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ポジション: 法務マネージャー[東京]【ハイブリットワーク制度あり/デザイン・開発より一気通貫したサービスで急成長中のIT企業】

仕事内容: 契約書審査や法務相談という通常の法務業務はもちろんのこと、経営的な視点を持ちつつ全社的なガバナンスやビジネスの推進にどのように介在していくかということを検討したり実行することができます。経営陣や部門との垣根は低いため、他部門と全方位的に共同しながら経営に近い場所で会社の成長に関与していくことができるポジションです。

■お任せする業務
【臨床法務】
・社内の法律相談対応

【予防法務】
・契約書等の各種書面の作成、審査業務（国内対応がメイン）　
・社内講習会等による教育啓蒙活動の実施　
・知的財産権（著作権）に関する業務

【戦略法務】　
・子会社、関連会社の法務対応　
・M&A業務

【その他】
・法務部門及び法務業務の円滑化、効率化施策の検討、実施業務　
・外部弁護士との連携

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・上場企業での法務業務において課長レイヤーの経験（3年以上）
・契約書レビュー、渉外業務に関する実務経験（5年以上）
・著作権法に関する実務経験（5年以上）
・法学部卒業レベルの法務・法律知識（特に民法、会社法、知的財産法）

【歓迎条件】
・民法、著作権法、独占禁止法、下請法又は個人情報保護法に関する実務経験
・総務部での法務実務経験
・IT企業での法務実務経験

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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設立から約60年、非常に人気ある業界の大手企業からグループ会社/法務マネージャーの求人です

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ポジション: 【HD】法務局／局長候補（東京）

仕事内容: デジタルテクノロジーの進化やソーシャルメディアの急速な浸透等、広告業界を取り巻く急速な経営環境の変化の中で、当社の成長を支えるべく、契約審査、法律相談対応、紛争対応、業務提携・資本提携等のプロジェクト支援対応など、主に取引法務に係る幅広い業務を担って頂き、ご本人の適性等を踏まえ、将来的には当該部門のマネジメントをお任せさせて頂くことを想定しております。

＜具体的業務内容＞
法務局の局長として、当該部門（※20名弱の組織）および業務の統括を担って頂きます。
なお、法務局の業務内容としては下記が含まれます。

・契約書（和文・英文）の審査、作成、交渉支援
・法律相談（景表法を含む広告関連法規・個人情報保護法・下請法など）に対する対応
・（訴訟を含む）紛争対応
・業務提携・資本提携、新規事業立上を含むプロジェクト案件に対する法務支援
・法令制定・改正等を踏まえた社内業務フローの立案
・リーガル領域に関する、従業員向け、教育・情報発信

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・事業会社または弁護士事務所での、企業法務経験（10年以上）
・法務部門のマネジメント経験（3年以上）
・契約書の審査・作成の経験
・業務提携・資本提携案件の業務経験
・主体性をもって、かつ、スピード感をもって、業務を進行できる方
・社内事業部門・経営陣、外部弁護士、その他社外ステークホルダーとの折衝経験

＜歓迎＞
・ビジネスレベルの英語力
・広告領域で取り扱うことがある法令（著作権法・商標法・景表法・個人情報保護法など）に関する業務経験
・商材/権利等の仕入/販売を事業内容とする業界（商社・販売代理店等）の法務部門での就業経験
・広告業界の法務部門での就業経験

想定年収: 1,000万円～ 1,200万円

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法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

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