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【久屋大通駅すぐ】老舗広告系企業/経理財務スタッフ/7時間勤務＋フレックス

221660

ポジション: 経理財務スタッフ　※年間休日125日／実働７時間／ワークライフバランス◎

仕事内容: 経営管理部にて財務会計全般に携わっていただきます。

【詳細】
・決算業務（月次・年次・半期）
・固定資産管理
・税務関連業務
・管理会計
・財務戦略全般
・会計事務所/税務署対応　など

【入社後の流れ】
既存のメンバーがOJTで業務を引き継いでいきます。
勤続10年以上のメンバーが多い為、連携しやすい環境です。

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆事業会社経理もしくは会計事務所での実務経験者

【歓迎条件】
◇税務関連業務の経験者　もしくは　税務知識をお持ちの方
◇簿記2級以上をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 550万円

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【みよし市】定着率高い上場企業/人事(労務・総務)求人/高速通勤可/自己資本比率高/年間休日120日

223890

ポジション: 人事総務　※定着率高／東証スタンダード上場

仕事内容: 給与計算
社保等届出
開示書類作成（招集通知、有価証券報告書）※開示書類の経理側は経理が作成しております

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
上記業務のご経験者
もしくは　労基法、社会保険関係法令、会社法についてある程度の理解がある方

【歓迎条件】
・上場企業での総務経験(株主総会関連など)がある方

【求める人物像】
・円滑にコミュニケーションを取ることができ、周りに対して気配りができる方

想定年収: 520万円～ 620万円

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【京都】税務スタッフ/柔軟な働き方可能/DX化を推進/税理士・税理士試験科目合格者歓迎

220881

ポジション: 年休130日【税理士・税理士補助】DX化推進/柔軟な働き方を実現

仕事内容: 税務・会計業務全般をお任せいたします。

【具体的な業務内容の例】
◇日常の会計業務
◇決算業務
◇税務申告
◇給与計算・社会保険業務　など
ご経験に応じてお任せします。

【会計ソフト】freee、ミロク情報サービス、その他顧問先に合わせて使用

【変更の範囲】会社の指示する業務

勤務地: 京都府

必要な経験・能力: 【必須要件】
・会計事務所及び税理士法人での実務経験がある方
・税理士　もしくは税理士試験科目合格者

想定年収: 600万円～ 800万円

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大手企業出資の安定優良メーカー/リモート・フレックス/～1150万円

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ポジション: 【大阪】BPRコンサルタント ※日本有数システム会社／リモート・フレックス

仕事内容: 以下の業務領域にて、サービス及びメンバーのマネジメント、業務改善やシステム化の企画、お客様サポートサービスの拡張などを担って頂きます。最初は特定の業務範囲/チームからスタートし、徐々にスキルアップ頂き、業務領域やマネジメント頂くチームの範囲を拡大頂きます。

【具体的業務】
●経理業務
・経理事務業務全般
（経費精算、請求入金（債権管理）・業者支払（債務管理）・預金照合、送金処理など）
●人事業務
・人事事務業務全般
（労務手続き・勤怠管理・人事評価業務・新卒採用・中途採用・駐在手続き、など）
●法務業務　
・法務事務業務全般
（法務レビュー・契約書電子契約手続き・各種申請（捺印申請や契約締結申請）の確認対応　など）
●マスタデータ管理業務
・システムのマスタデータ（ユーザー/得意先等）の登録・変更処理
●調達業務
・役務調達（外協管理）業務全般
・発注業務、サプライヤ調整、SAP Fieldglassを用いたプロセス策定・改善

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ■必須要件：
・コミュニケーション能力
・提案能力
・人事、経理、法務業務経験、あるいはSEなどシステム導入/保守経験

■歓迎要件※下記いずれかの経験のある方
・マネジメントのご経験
・BPO/シェアドサービスを提供する企業で就業した経験のある方
・BPO/シェアドサービスを提供する企業で就業、マネジメント経験のある方
・業務/オペレーション部門の立場、システム部門等の立場を問わず、業務改善やシステム導入経験のある方
・システム導入後の問い合わせ対応、HelpDesk等経験のある方

【求める人物像】※下記いずれかに該当する方
・ホスピタリティの高い方（社交的・友好的）
・問題解決力を有する方（問題を発見し、解決策を考え、ロジカルに説明する）
・Playing Managerとして動ける方（業務運用の実務も担当する事に対する理解）

想定年収: 460万円～ 1,150万円

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東証プライム部上場／国内2位・世界7位の総合人材会社の経営企画求人です！

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ポジション: 経営企画

仕事内容: これまでの事業会社別経営から、グループ全体最適の経営に変革していく為に、特定の事業部門（売上1000億円～6000億円規模）を担当いただき、成長戦略の立案及び実行を担っていただきます。具体的には以下の業務に携わっていただきます。

・グループ経営における、事業横断/機能横断での課題の抽出・提案
・グループ経営戦略の策定、推進（中計残課題の論点化、次期中計(2024～)の策定）
・経営判断に必要な情報収集、調査
・パーソルホールディングス内の運営リード

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・戦略系コンサルティングファームの戦略部門もしくは事業会社で経営企画部門でのご経験3年以上

想定年収: 827万円～ 1,500万円

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税理士・税理士アシスタント求人／名古屋市／安定基盤の会計事務所

223838

ポジション: 税務スタッフ ♦安定基盤の会計事務所

仕事内容: 税務・財務などの税理士／税理士アシスタント業務及び企業経営のサポートをお願いします。
ゆくゆくはお客様に寄り添いながら資金繰りや業績改善、事業計画立案のサポートやアドバイス等もお願いします。

【具体的業務】
◆税務会計・経営に関する相談・提案業務
◆決算・申告書の作成や手続き
◆相続税の相談・申告
◆経営計画立案のサポートなど

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・簿記3級以上

【歓迎要件】
・会計事務所での勤務経験がある方
・経理・税務・財務・IT関連の業務経験がある方
・マネジメントや人材育成、営業の経験のある方

【求める人物像】
・コミュニケーションを取ることが好きな方
・人材育成・サポートできる能力がある方
・計画・実行力がある方
・成⻑意欲のある⽅

想定年収: 308万円～ 630万円

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【大阪/茨木＊転勤無】人事（採用メイン）◇業界シェアトップメーカー／東証上場／賞与7.5ヶ月

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ポジション: 【大阪/茨木＊転勤無】人事（採用メイン）◇業界シェアトップメーカー／東証上場／賞与7.5ヶ月

仕事内容: 本社人事部に所属し、まずは新卒採用業務からお任せします。

■業務詳細：
人事全般の業務をお任せします。
◇学生セミナー、説明会（全国の大学やセミナー会場）
◇東京、大阪でのインターンシップの企画運営、推進（毎年8月に複数回開催）
◇求人メディア対応、応募者受付、各種連絡対応など、新卒採用に関わる
◇入退職に伴う入力・発送業務など
＜例年の新卒採用計画＞15～25名（理系6割、文系4割）

■働き方：
現在、新卒採用はほぼ通年業務。新しい仲間を迎えるため、充実した業務です。採用業務に関わるイベント等で全国への宿泊出張がございます。
（総合的にみて年間1－2か月程度は出張となる見込みです。）

■当社の魅力：
◇安定性：スタンダード上場企業であり、建築用塗料分野の国内シェアトップクラスのメーカーです。経営も安定しており、自己資本比率80％を超え、無借金経営を継続しています。
◇中途社員が多く安心：全社員の7割強は中途入社。定期勉強会や全体研修もあり馴染みやすさは抜群です。
◇働きやすさ：19時を過ぎる残業は原則禁止。年1回の連続5日間休暇も取得可能です。その他大手ならではの福利厚生も充実しています。

■教育制度・資格補助補足：
・入社後1年程度は営業同行が中心となり、徐々に顧客を引き継いで行きます。
・社内のイントラネットが整備されており、業務上のナレッジはそこから検索できるようになっています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ■必須条件：
・人事（採用業務）の経験or人材系の営業経験
・基本的なPCスキル（Office関係）

想定年収: 450万円～ 510万円

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COO（最高執行責任者）／資金調達額累計10億／セールステックSaaS／リモート／フレックス※IPO

221150

ポジション: ＜N-3期＞COO（最高執行責任者）／事業目標設計および実行計画／資金調達額累計10億達成／セールステックSaaS／リモート週3.4回／フルフレックス※IPO準備中

仕事内容: 【業務内容】
・担当する領域の事業目標設計および実行計画の策定
・各事業での営業、カスタマーサクセス、ユーザーサクセスなどの業務遂行
・事業目標達成に向けた施策の実行およびチームのマネジメント
・OPTEMO の事業統括

【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】当社業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定経験
・チーム全体の目標達成に向けたメンタリング、およびフォローの経験
・既存のオペレーションを仕組み化、自動化したことがある経験

【歓迎】
・ユーザーやクライアントのニーズを汲み取り、プロダクトの改善を遂行し
た経験
・エンタープライズ向けの営業、もしくはカスタマーサクセス経験
・BtoBSaaS での営業経験、もしくはカスタマーサクセス経験
・Web マーケティングの知識
・0⇒1 フェーズの経験
・営業組織、カスタマーサクセス組織の立ち上げ経験

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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子会社CFO候補(東証プライム上場JMDCグループの管理部門を牽引)

221693

ポジション: M&A子会社の管理責任者(東証プライム/～1100万円/部長～役員)

仕事内容: ●グループ会社（子会社）の経理・財務・税務などの指導
●グループ会社におけるコーポレート機能構築（子会社管理部長のようなイメージです）
●コーポレート領域を中心としたPMI業務
●グループ会社のプロセス改革
●資金戦略策定/調達業務

＜変更の範囲＞
■業務内容：雇い入れ直後は本求人（異なる場合はオファー時に通知）を想定（変更の範囲：会社が指定する業務）

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
●事業会社におけるコーポレートマネージャーもしくは経理や経営企画マネージャーのご経験

【求める人物像】
●自ら事業推進をできる経験と能力を持ちながら、単体からグループ会社の経営層含めた多数多様なステークホルダーと適切なコミュニケーションが取れる方
●積極的な姿勢で業務を行い、改善・効率化に取り組める方
●社内外の多様なバックグラウンド・性格の人材から学び・活かすことのできる、高い傾聴力・コミュニケーション能力を有している方
●多数のプロジェクトを同時に進め、変化を楽しみながら積極的に業務に取り組める方

想定年収: 800万円～ 1,100万円

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《大阪》IR/開示資料作成担当者◆国内トップクラス◆転勤無/年休125日

220208

ポジション: 【大阪/経理】◆国内トップクラス◆転勤無/年休125日

仕事内容: 国内トップクラスのインクジェットプリンタ保有数を誇る当社にて、法定開示資料の作成やIR業務を中心とした業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■法定開示資料（短信、有価証券報告書など）の作成
■株主総会対応（招集通知の作成や総会運営）
■取締役会事務局対応
■事業計画や予算策定業務
■IR業務
■その他総務業務全般

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
■上場会社で開示業務の2年以上の経験者

【歓迎】
■IR業務経験者
■株主総会対応経験者
■総務業務経験者
■経理業務経験者
■広報経験者

★おすすめPOINT★
■年間休日125日・育休取得率100％と、ワークライフバランス◎
■トップクラスのインクジェットプリンタ保有数を誇る東証スタンダード上場企業！

想定年収: 550万円～ 650万円

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【大阪】大手監査法人出身者多数、少数精鋭のコンサルティングファームです。

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ポジション: 【未経験歓迎】（大阪）経営/会計コンサルタント

仕事内容: 上場企業、IPOを目指しているベンチャー企業、PEファンドから投資を受けた企業等にCFOポジションまたはその補佐として入り、企業価値の向上を支援しています。
　
主な業務内容は以下のとおりです。
<会計コンサルティング>
・IPO支援
・決算早期化支援
・資金調達支援
・基幹システム導入
・内部統制構築支援
・監査法人対応/証券会社対応

<経営コンサルティング>
・経営企画、経営アクションの立案／実行
・財務モデル・資金繰りモデルの開発支援
・管理会計の導入/原価管理体制の構築
・バリュエーション・債権評価・財産評定
・投資後の上場に向けたIPO支援
・事業計画の立案から予算策定及びその後の予実分析
・DDやストラクチャー立案などの M＆Aの実行
・マーケティングや業務効率化などの施策の企画から実行
・株主やファンド向けの経営会議のレポーティング業務
・コーポレートファイナンス

☆コンサルティング部門では、6ヶ月から1年程度のプロジェクトを通じて様々な業種や規模のクライアントに対する支援経験を積むことができます。プロジェクトはチームで対応し、経験豊富な経営陣や専門領域を持つメンバーと連携しながら進めます。少数精鋭の組織であるため、若手でも積極的に手を挙げれば、会計財務コンサルティングやM&Aコンサルティング、経営コンサルタント業務など多様なプロジェクトに参加する機会があります。

■提供できる価値
・弊社は会計コンサルティングファームが取り扱うサービスを一通り全部経験することができ、自分の適性に合う業務を見つけたい方や、将来独立を検討されている方にとっても非常に良い経験・価値を提供することができます。
・クライアントの現場を深く入り込むため、提案や助言を行う外部のコンサル会社やアドバイザリーでは体験できない、経営の現場を体験することができます。
・CEOなどの経営者を相手に業務を遂行するため、経営者の考え方や経営者マインドを学ぶことできるとともに、自分自身の成長も加速度的に成長することができます。
　
※プロ経営者/CFOを目指している方には、プロ経営者/CFOとして必要な知見を得ることができるポジションになります。
　
■案件
・上場企業からIPOを目指しているベンチャー企業、PEファンドの投資を受けた企業など、問わず幅広い範囲でクライアントの経営管理層の業務を代替または支援しています。
（例：年商10兆円規模の東証1部上場企業～年商数十億円の非上場企業等）
・一つのクライアントに対する支援は6ヶ月～1年程度であるため、様々な業種や規模のクライアントに対する経験を積むことができます。
　
■体制
原則として、単独ではなくチームでプロジェクトにアサインしていただきます。
今回募集するアソシエイトポジションの方には、経験豊富な経営陣やコンサルタントの指示のもと、各自が得意とする事業領域や業界を持ったメンバー同士で連携をとりながら案件に対応していただきます。
（個々人の経験やスキルに応じて、お任せする業務内容・範囲は異なります）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・大卒以上
・原則社会人経験1年以上
・日本語での業務遂行可能
・コンサルティング業務への興味・関心（未経験可）
・一緒に会社を創っていくことに対する興味・関心

＜マネージャー職以上＞
・財務・会計系コンサルティングファームでの就業経験3年以上
・監査法人での就業経験3年以上
・事業会社での経理職経験5年以上
・事業会社での経営企画職経験5年以上
　
【歓迎（WANT）】
・会計や財務に関するコンサルティング業務の経験をお持ちの方
・監査法人や会計事務所出身の方
・事業会社での経理経験をお持ちの方
・公認会計士資格保有者（試験合格者含む）
・USCPA取得者、中小企業診断士合格者、金融機関出身者　等
・Excel、PPT、Wordの実務における使用経験

想定年収: 500万円～ 1,500万円

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【大阪・東証プライム】総合商社/人事/・採用求人/業績好調/安定×挑戦

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ポジション: 人事

仕事内容: ■業務内容：
・新卒/中途などの採用関係
・派遣社員/契約社員などの雇用関係
・目標管理/人事考課/査定などの制度関係

人事企画部にて、業務全般をお任せいたします。
求人活動から制度設計まで、適性や希望をみながらご担当いただきます。
幅広い業務から多くのナレッジやノウハウを定着させることができる環境です。

【業務アサイン例】

今まで、下記のような業務に携わった経験がある場合…
・人事制度設計
・採用戦略/計画の立案（人員計画、配属調整など）
・求人の広報/広告（求人作成、業者対応など）
・選考プロセスの運営（書類選考、面接、条件交渉など）
・イベントの企画（就職フェア、会社説明会など）
・研修の実施（内定者研修、社内研修、インターンシップなど）
・その他の採用関連業務（入社までの手続き案内など）
➡先輩社員と一緒に、新卒/中途の採用領域の担当をお願いします！

■組織構成：
人事企画部は６名から構成されています。うち派遣労働者の方は1名です。
（部長1名/次長1名/課員４名）※課員に女性２名含む。

■教育体制：
OJT方式で、それぞれの担当と並走しながら引き継ぎをおこない、徐々に主担当の業務領域を広げていただきます。

■働き方
部内で業務を分担しつつチームとしてフォローしあう、柔和で穏やかな雰囲気が特徴です。
中途入社のメンバーも多く、新参の方にも丁寧によりそう気風があります。

繁忙閑散にもよりますが、定時で退社することもできる環境であり、労働面のコンプライアンスの意識も高いです。

使用システム：COMPANY（将来的に変更となる可能性があります）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・人事経験(最低2,3年)
※キャリアの半分程度が人事領域であることが目安
・officeソフトでの実務経験（Word/Excel/PowerPoint）

【求める人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■視野が広い方（多職種の経験がある方など）
■COMPANY（システム）の運用経験

想定年収: 400万円～ 750万円

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多角化経営により事業拡大しいる企業にて経理スタッフの求人です。

223009

ポジション: 経理職◆未経験者歓迎/残業5h以下でWLB◎/多角的な事業を展開する安定企業

仕事内容: グループ会社の管理も含め経理全般に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
■伝票仕訳・会計ソフト入力
■出納管理
■売掛金・買掛金管理
■月次、年次決算補助
■税理士・会計士対応

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須】
■下記いずれかに当てはまる方
・事業会社で経理経験のある方
・会計事務所での勤務経験がある方
・簿記3級以上をお持ちの方（業務未経験者歓迎！）

【歓迎】
■年次決算の実務経験者

【求める人物像】
■柔軟にコミュニケーションが取れる方

想定年収: 330万円～ 520万円

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非上場経理で応募可能な上場企業経理/業績好調/年休120日/定年65歳

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ポジション: 経理【将来の主任候補】◆国内で圧倒的な成長産業　業績安定の上場企業◆転勤無し/年休120日/上場企業へキャリアアップ可能◆

仕事内容: 上場企業経理業務の実務全般に携わって頂きます。経験豊富な先輩社員がいますので、ご経験に応じて業務を習得いただけます。
親会社の経理業務全般
(例)
・仕訳の起票やチェック
・決算業務（月次、四半期、年次）
・会計システムのメンテナンス等
・制度改正などの対応補佐等
・業務改善（役員直轄のプロジェクト）等
・その他付随する業務
※他部署とのコミュニケーションが日常的に発生します。

～ゆくゆくお任せする業務～
・監査法人対応（補佐含む）

～希望される場合は、数年内に以下もお任せしていく予定～
■マネジメント
■税務業務
■連結決算補助
■開示書類補助

小規模の上場企業ですので、大企業のような縦割りの体制ではなく、
当社グループの経理全体に関与することができる体制であるため、スキルアップを実現できます。

【キャリアアップ】
スキル習得度合いに合わせてキャリアアップしていただきます。
1年～2年で昇進する方もいらっしゃいます。

【変更の範囲】※職安法改正のため記載　
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 京都府

必要な経験・能力: 【必須】
■月次決算補助のご経験
■日商簿記2級

【歓迎】
■上場企業グループでの経理経験
■日商簿記1級

想定年収: 450万円～ 500万円

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税理士法人・監査法人併設の優良独立系コンサルティングファームにて財務コンサルタントを募集いたします。

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ポジション: 財務・会計コンサルタント　※リモート可

仕事内容: 会計・財務に係るアドバイザリー業務全般に携わっていただきます。
クライアントは上場企業を中心に大企業や上場準備企業のサポートがメインになります。プロフェッショナルとしてクオリティにこだわって対応してください。
■M&Aアドバイザリー業務/PMI業務
■IPO支援
■再生支援
■企業再編支援
■J-SOX対応
■連結・四半期決算、開示のサポート　など

決算サポートなどの年間契約案件にプラスして、スポット案件が常に２～３本はしっているイメージです。
※ご希望の方は税務のご経験を積んでいただくことも可能でございます。

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 会計の基礎があるか、お人柄を重要した選考をおりますので、下記のようなご経験をお持ちの方は積極的にご応募お待ちしております。

【具体的な要件】
以下いずれかに該当する方
■公認会計士又は試験合格者
■USCPA又は科目合格者
■税理士・税理士科目合格者
■監査法人での監査経験、コンサル業務の経験をお持ちの方
■英語の読み書き・会話のできる方
■Excell、PowerPointを使用できる方

【求める人物像】
■サービスマインドとビジネスセンスを持ち、プロフェッショナル意識をもって仕事に向き合える方かどうかという視点で、人物重視の採用をしております。
■向上心と成長意欲のある方。
■長く勤めたいと考えている方。
■前向きで、一旦は素直に人の意見を受け入れられる方。
■ＩＴリテラシーのある方。
■フットワーク軽く自身で考えながら働ける方。

想定年収: 600万円～ 1,200万円

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経理財務マネージャー求人／年間休日120日／年収～850万円／車通勤可／英語使用

223408

ポジション: 経理財務マネージャー◆年間休日120日／業績好調◎

仕事内容: 経理業務全般及び財務報告書作成を統括し、財務結果を取りまとめる。他部署との調整を行い、業務手順を策定・維持する。SV及びスタッフの監督、シニアアカウンタントレベルの業務を担っていただきます。

【具体的業務】
■一般会計
■買掛金管理
■売掛金管理
■予算管理
■会計方針と手続き
■監査対応

【業務内容の詳細】
■経理機能(AP/AR/財務会計)を統括。科目表の維持・更新、GL仕訳・伝票起票、月次/年次決算の準備・レビュー、財務諸表の作成・配布と関係者への説明までを主導。
■買掛：請求書確認、割引計算、費用コード適用、支払伝票作成・承認・実行を期限通りに管理。台帳整備、未払管理、マネジメント向け報告書を作成。
■売掛：売上コード処理、入金管理・消込、割引/コミッション計算を正確・迅速に遂行。年齢表や回収レポート作成、販売前与信と継続的な信用評価を監視。
■予算：予算作成・集計を支援し、実績・進捗・傾向を可視化。定期/特別レポートや要約、グラフ/チャートをPCツールで作成。
■方針・手続：各部門と連携してデータの正確性・完全性を確保。会計方針の策定・運用、内部統制の整備、記録/システム維持、特別PJ対応。
■監査：内外監査の資料提出・質問対応をリードし、改善提案の実行を含めプロセスを円滑化。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
■経理分野で7 年以上の専門的職務経験を有し、うち2 年以上はリーダーまたは監督者としての経験
■簿記1級に準ずる会計知識

【歓迎条件】
■テーマパーク、ホテル／リゾート、リテール、レストランなどの業界経験
■一般会計に関する深い知識を有し、会計方針や手続きの策定・導入ができる
■他部門と連携しながら業務を調整・管理できるプロジェクトマネジメント能力
■会計ソフトウェアまたは統合システム（ERP 等）の使用経験

想定年収: 520万円～ 850万円

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グローバル上場メーカー/コンプライアンス推進・内部通報対応

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ポジション: コンプライアンス推進・内部通報対応（大阪）

仕事内容: 【所属組織のミッション】
・内部通報制度の運用や改善を含む各種コンプライアンス推進活動を通じて、Nittoグループ全体のコンプライアンス水準の向上を実現すること
・会社全体としてコンプライアンスを重要視しており、当部署はコンプライアンス専門の組織として数年前に発足した新設組織となります。メンバーは30代から50代で構成されています。

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・新しい組織であり継続的に増員を進めており、現在ではキャリア入社者が過半数を占めています。
・様々な経歴の人がおり、部署内で都度打合せをしながら業務を進めています。
・部署内は質問・相談しやすい環境です。
・新たなことへのチャレンジは大歓迎で、担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めています。

【職務内容】
・内部通報制度をはじめとするコンプライアンス推進業務

〔主な業務内容〕
・内部通報制度（個別案件への対応/体制の改善/経営層への報告　など)
・従業員行動規範の浸透活動や改訂
・コンプライアンスサーベイ(従業員意識調査)
・グローバルでのコンプライアンス体制の推進
・コンプライアンスグローバル会議の開催
・贈賄防止などの法令遵守活動
・社外向けHPなどの各種開示など

【入社後まずお任せしたい業務】
・当面は内部通報対応業務を中心に取り組んでいただきます。

〔中心業務〕　
・日本国内の通報案件への対応
（通報の受付、通報者へのヒアリング、拠点との連携など）

〔関連業務〕
・各拠点の通報従事者への教育
・経営層への報告
・公益通報者保護法改正などを踏まえた体制改善
・海外エリアの地域統括会社との連携
・内部通報以外のルートで届いたコンプライアンス事案への対応など

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・上記業務などを通じて経験を積んでいただき、Nittoグループの内部通報関連業務の中心メンバーとなることを期待しています。
・また、将来的には当部署の他の業務も担当頂き、当部署の中心メンバーになっていただきたいと考えています。
・当部署にはキャリア入社者の管理職もおり、同様に将来的には管理職としてマネジメントに携わっていただくことも期待しています。

【業務のやりがい/アピールポイント】
・当部署はコンプライアンス専門の独立組織であり、契約審査など他の業務との兼任ではなく、コンプライアンス専任で業務に取り組むことができます。
・会社としてもコンプライアンスを重視しており、役員層からの支援も得ながら取り組むことができます。
・経営層への報告も月１回おこなっており、経営に関わる一員として、会社の健全な成長に貢献できている実感を得られます。

【出張(国内/海外)】
・海外出張/国内出張あり　(各事業所、現地法人への訪問など)

【テレワーク】
・平均週2日ほど在宅勤務するメンバーが多い。

【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、柔軟な働き方を支援している。

【残業時間】
・繁忙期（4月〜5月）は一時的に増加しますが、平均10時間以内程度

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・事業会社での内部通報関連業務のご経験
※内部通報対応以外でも、関連する業務（人事部門での従業員ヒアリングなど）のご経験も歓迎

【歓迎（WANT）】
・内部通報以外のコンプライアンス業務のご経験
・一定の英語力（目安：TOEICスコア 600以上）

<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・誠実さ、多様性などオープン・フェア・ベストの精神で物事に取り組める方
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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グローバル上場メーカー/グローバルコンプライアンス推進

221961

ポジション: グローバルコンプライアンス推進（大阪）

仕事内容: 【所属組織のミッション】
各種コンプライアンス推進活動を通じて、グループ全体のコンプライアンス水準の向上を実現すること

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・会社全体としてコンプライアンスを重要視しており、当部署はコンプライアンス専門の組織として数年前に発足しました。
・新しい組織であり継続的に増員を進めており、現在ではキャリア入社者が過半数を占めています。
・様々な経歴の人がおり、部署内で都度打合せをしながら業務を進めています。
・部署内は質問・相談しやすい環境です。
・新たなことへのチャレンジは大歓迎で、担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めています。

【職務内容】
・コンプライアンス推進業務

〔主な業務内容〕
　　・従業員行動規範の浸透活動や改訂
　　・コンプライアンスサーベイ(従業員意識調査)
　　・グローバルでのコンプライアンス体制の推進
　　・コンプライアンスグローバル会議の開催
　　・内部通報制度（個別案件への対応/体制の改善/経営層への報告など)
　　・贈賄防止などの法令遵守活動
　　・社外向けHPなどの各種開示　など

【入社後まずお任せしたい業務】
上記の中から、ご本人の経験や志向に合わせて業務を担当いただきます。
例えば従業員行動規範に関する業務としては、計18言語の翻訳版の作成、E-Learningの動画研修資料の作成、4コマ漫画のイントラネットへの掲載、国内外各拠点との連携などの各種業務があり、複数名で協力しながら取り組んでいます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・上記各業務などを通じて経験を積んでいただき、ゆくゆくは当部署の業務の中心メンバーとなることを期待しています。
・当部署にはキャリア入社者の管理職もおり、同様に将来的には管理職としてマネジメントに携わっていただくことも期待しています。
・コンプライアンス分野は業務の幅が広く、また、比較的新しい成長中の分野のためキャリアとして魅力的で、業務内容も時代に合わせて今後も変わっていくことが予想されます。
・将来的には、ジェネラリストとスペシャリストのどちらの進路もあります。

【業務のやりがい/アピールポイント】
・当部署はコンプライアンス専門の独立組織であり、契約審査など他の業務との兼任ではなく、コンプライアンス専任で業務に取り組むことができます。
・会社としてもコンプライアンスを重視しており、役員層からの支援も得ながら取り組むことができます。
・会社の健全な成長に貢献できている実感を得られます。
・グローバル全体でのコンプライアンス体制構築は簡単ではありませんが、取り組む価値があります。　

【出張(国内/海外)】
・海外出張/国内出張があります。(各事業所、現地法人への訪問など)

【テレワーク】
・平均週２ほど宅勤務するメンバーが多いです。

【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、柔軟な働き方を支援しています。

【残業時間】
・繁忙期（4月〜5月）は、一時的に増加しますが、平均10時間以内程度です。　　

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・事業会社でのコンプライアンス関連業務のご経験者
※コンプライアンス専任部門や法務部門だけでなく、総務、事業部や事業所・工場運営など、コンプライアンスに関わった業務経験があれば幅広く歓迎します。

【歓迎（WANT）】
・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEICスコア 700以上）
・グローバル対応経験者

<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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【神戸市】経理職/年間休日125日/柔軟な働き方◎

217279

ポジション: 【神戸】経理/経営企画◆年間休日125日/完全週休2日制

仕事内容: 以下の業務をお任いたします。

【業務内容】
■経理のタイムリーかつ正確な処理・管理
■月次・年次決算業務
■経費管理や請求書発行、資金繰り
■予算策定・予実管理（差異分析、改善提案）
■各部門との連携による経営数値の可視化・報告資料作成
※日時業務については、パートの方がご対応されます。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須条件】
■年次決算のご経験

【歓迎条件】
■管理会計のご経験
■経営企画業務に携わったご経験
■freeeの使用経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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東証プライム上場／身近な製品を製造している企業にて、内部監査の募集です。

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ポジション: 内部監査室　※IT監査を中心に内部監査業務全般、国内外グループ全体の事業に関われます/リモートワーク可、残業少なめ、実働7.5時間、ワークライフバランス◎、定着性◎/資格取得支援制度あり

仕事内容: セイコーグループ本体の内部監査部門にて、IT監査を中心に監査業務全般をご担当いただきます。

・内部統制監査業務全般（計画立案、体制構築、整備運用テスト、全体評価、フォローアップ等）
　-会社法、J-SOX等の法定監査、業務監査全般：遵法監査、各種テーマ監査（IT関連中心）
　-監査実施のための他部門、事業会社との調整、連絡等
・監査法人との折衝
・内部監査室運営上の共通業務の一部担当

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞※下記いずれか必須
◇企業での内部統制監査の経験、特にIT関連内部統制監査の経験
◇会計事務所・監査法人での業務経験
◇経理業務、ITシステム保守管理などに関わる内部統制監査関連業務経験
◇基幹システム、業務システム、会計システムいずれかの開発・設計・保守・メンテナンスなどに携わったことがある方

＜能力・スキル＞
◇Microsoft Officeが自由に使えること（Word、Excel、PowerPoint、Outlook等）
◇英語力があれば尚可（文章の読み書きで使用する場合がありますが、習得意欲があれば応募可能です）

＜歓迎＞
◇公認情報システム監査人（CISA）
◇公認内部監査人（CIA）
◇公認会計士　等

想定年収: 660万円～ 930万円

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