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ポジション
経理職◆年間休日121日/長期就労可能◎/75年の歴史を誇る老舗の安定企業
仕事内容
本社にて経理をお任せします。
伝票起票等の日次対応から月次や決算業務はもちろん、ご経験によっては金融機関対応や予算管理まで経理業務を幅広くお任せいたします。将来は管理職を目指していただきます。

【具体的な業務内容】
■経理伝票業務 
■月次会計・決算業務(必要資料作成のサポート)
■棚卸資産・固定資産管理 
■金銭出納業務 
■税務申告
■経営会議の資料作成

【このポジションへの期待】
"売上は伸びているのか" "利益は上がっているのか"等、数値情報を握る経理担当だからこそ、どうすれば会社にとってプラスになるのか、主体的に考えていただくことを期待しています!

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■経理実務または会計事務所の経験のある方(目安:3年以上)
■第一種運転免許普通自動車

【歓迎】
■決算業務経験のある方

【求める人物像】
■周囲との円滑なコミュニケーションがとれる方
想定年収
469万円 ~ 598万円
ポジション
【東京】法務・リスク管理◆大手G/土日祝休み/残業月10h程度/リモート可
仕事内容
下記法務業務全般をお任せします。
・契約関連業務:契約書の審査や作成など
・コンプライアンス業務:法令遵守のための社内規定の整備、社員への研修対応、リスク評価など
・リスク管理:法的トラブルを未然に防ぐ対策の検討及びトラブル対応など
・知的財産管理:特許や商標、著作権などの管理
・その他:法律相談対応、法令調査、訴訟対応、独占禁止法関連の業務など

【入社後】
入社後は、契約書の審査や作成などの契約法務関連の業務や、法務関係の研修実施やeラーニングの作成などの教育関連業務を行っていただきます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・契約法務(契約書の作成、審査)の経験を有する方

【歓迎するスキル・経験】
・特許、商標等の知的財産権対応の経験がある方
・ビジネス実務法務検定2級以上をお持ちの方
・民法/商法/独占禁止法等の法令知識があり、実務経験のある方

想定年収
585万円 ~ 716万円
ポジション
【法科大学院修了生対象】法務担当※リモート勤務OK(日数指定なし)、働き方◎/東証プライム上場メーカー/福利厚生充実
仕事内容
グローバルに製品・サービスを展開するメーカーの本社法務として、国内外の企業法務案件を幅広くご担当いただき、全社最適の視点から関係部門、海外法務チームと連携し、法務スペシャリストとして課題解決支援やプロジェクト推進を行う即戦力となる人材を募集します。

【主な担当業務】
本社及び国内外グループ会社に関する以下の企業法務業務を推進いただきます。
・契約審査、法律文書等のリーガルチェック、契約交渉(和文:英文=7:3)
・国内外の法規制、改正対応及び社内体制強化
・社内法律相談、法令調査(新規事業サポート、M&A、紛争解決、顧問弁護士との折衝を含みます)
・社内教育、その他コンプライアンス関連業務(国内外の競争法、プライバシー法、労働法等対応)
・紛争/訴訟対応、リスク管理など
※知財渉外、知財管理は別の部門が担当し、企業法務に特化した部署となります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・法科大学院修了生

<歓迎>
・英語にアレルギーがない方
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
総務【管理職候補】♦上場大手グループ会社/年休126日
仕事内容
総務Gで総務、広報、防災、法務関係の総括を担っていただきます。

【具体的業務】
■渉外来客管理、広報、文書管理、株主総会等の総務業務
・広報(SDGsの推進、社内外イベント対応、HP改定、社内報発行)
■全社庶務関係に関する業務
・駐車場管理、ロッカー管理、協力会社との連携(警備・作業服購入・清掃など)、工場緑地の維持管理
■防災関連の運営・管理
・BCM/BCPの策定、防災訓練
■諸法令、契約締結等に関する法務相談対応、顧問弁護士への照会窓口対応
■その他:部門内予算策定など事務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・コミュニケーション・対話力重視。しっかりと人の話が聞けること。
・マネジメント経験(管理職か係長級でのマネジメント、リーダーシップ)
・社内外の関係者との調整・交渉経験

【歓迎要件】
・総務系の経験
・英語力

【求める人物像】
・コミュニケーション・対話力重視(対話による利害関係のニーズの把握、解決策の提案)。
・社内外の関係者との調整・交渉ができること。
・GL候補として、管理職へのキャリアアップの志向性あること。
想定年収
740万円 ~ 830万円
ポジション
【※東証プライム上場/風通しの良い社風】法務
仕事内容
※入社後は、CLOや既存メンバーと連携しながら、法務業務全般を幅広くご担当いただきます。将来的には得意分野を持ち、特定領域で専門性を高めるキャリアパスも想定しています。
当社ではAI技術の活用を全社的に推進しており、各部門の業務効率化や意思決定の高度化に取り組んでいます。また、AIを活用した業務オペレーションの設計にも携わることができ、先進的な仕組みづくりを主導いただける環境です。

・契約書関連業務(各種契約書のドラフト・レビュー、契約雛形の作成、契約業務の効率化 等)
・新規事業におけるリサーチ・法的チェック、広告キャンペーンの審査、クレーム対応 等
・知的財産権に関する管理、特許事務所との連携
・稟議書確認や承認進行管理
・株主総会・取締役会のサポート、子会社管理業務
・顧問弁護士との調整対応
・その他法務に関わる庶務全般
※ご経験に応じて担当領域をアサインし、段階的に業務をお任せしていきます。

■ この仕事の魅力
・経営層と近い距離で業務に携われる環境
・契約法務だけでなく、コーポレート法務や知財、ガバナンスなど幅広い領域に挑戦可能
・若手メンバーが活躍している組織で、キャリアの早い段階から裁量を持てる
・大手法律事務所の顧問弁護士と直接やりとりでき、実務を通じて専門性を磨ける
・成長企業のスピード感ある現場で、スキルアップを実感できる


(変更の範囲) 会社内でのすべての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・法務部門での実務経験 1年以上
・ビジネス法務に関する基礎的な知識
・論理的思考力、課題解決力

<歓迎条件>
・IT/Web/SaaS企業での法務経験、またはインターネットサービス関連の契約書レビュー経験
・英文契約書の読解経験(目安:TOEIC 800点以上、または同等の読解力)
・コーポレート法務(株主総会・取締役会対応、子会社管理、資金調達関連)の経験

※人物像
・信頼できる(倫理観、積極性、正確性)
・挑戦を楽しめる(傾聴の姿勢、ダメだけで終わらない、仲間を大事にする)
・頼りになる(やりきる、一人で抱えない、立場を変えて深く考える、条文に立ち返り確認する)

企業理念:https://sourcenext.co.jp/business/philosophy/

想定年収
500万円 ~ 750万円
ポジション
経理スタッフ(リモート週3.4日/フルフレックス制/耳で聴く読書「audiobook」を展開)
仕事内容
■日次業務
・支払処理、入出金管理、預金口座管理
・会計システム(freee)への仕訳入力
・固定資産管理
・その他簡易な財務・経理関連の資料作成

■財務会計業務
・月次/年次財務諸表作成(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)
・決算報告書、事業報告書の作成サポート
・決算仕訳計上(未払金概算計上/科目別の残高確認)
・その他決算資料作成(予実対比・部門別PL・売上明細)
・法定調書作成・送付

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理実務の経験(2年以上目安)
・何かしらの会計ソフトの使用経験
・Excelの基本操作(四則演算、SUM関数、フィルターなど)

【歓迎要件(尚可)】
・簿記資格(3級以上)
・銀行振込業務の経験
・freee・楽楽販売の使用経験があると尚可
想定年収
348万円 ~ 420万円
ポジション
【未経験歓迎】経理担当者/グロース上場/シェアリング型統合マーケティング事業
仕事内容
・日常の入出金管理
・仕訳起票
 コーポレートカードや預金、小口現金の動きを会計システムに入力し、正確な帳簿を作成します。
・稟議申請管理
 支払いや契約などの稟議書が適切に承認されているかをチェックします。
 請求書管理: 届いた請求書の内容を確認し、支払いの準備を行います。
・経費精算
  社員からの経費申請を確認し、ルールに沿って精算処理を行います。
・月次決算サポート
 売掛金・買掛金管理: 売上の入金や仕入れの支払いを管理し、未回収や未払いがないかを確認します。
・固定資産管理
  会社が保有する備品や設備の台帳を整理し、減価償却の計算をサポートします。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・簿記3級程度の知識があり、経理業務に意欲的な方
・Excel、Wordなど基本的な操作ができる方

【歓迎】
・営業事務・経理事務のご経験がある方

【求める人物像】
・数字を扱うことに抵抗がなく、几帳面で正確な作業が得意な方。
・責任感が強く、地道な作業にも意欲的に取り組める方。
・周囲と円滑なコミュニケーションを図り、協調性を持って業務に取り組める方。
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【人事評価制度の企画立案・運用など】人事総務部・人材マネジメントグループ(メンバークラス)
仕事内容
【雇入れ直後】
当社の人事総務部・人材マネジメントグループにて、以下業務をご担当頂きます。

【職務内容】
・人事評価制度等の企画立案・運用
・社員の昇給・昇格管理、賞与計算
・タレントマネジメントシステムの管理・機能拡張
・その他人事業務(人員計画の取りまとめや異動関係の実務、雇用契約管理など)

【変更の範囲】
会社の定める職務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・人事制度の設計・運用・浸透などに携わったご経験のある方
・新制度などを自ら提案し導入した実績のある方
・Excel(中級以上)、PowerPoint等のスキルがある方
・企画業務とオペレーション業務のどちらにも抵抗がない方

■歓迎要件
・給与計算および労務管理の実務経験
・タレントマネジメントシステム管理の実務経験

■求める人物像
・社内外問わず、コミュニケーションを大切にでき、周囲を巻き込みながら課題解決ができる方
・自発的かつ積極的に行動、提案ができる方
・会社とともに自分の成長を叶えたい方

想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理(日米連結・単体決算、開示業務、税務申告)
仕事内容
能力・ご経験に応じてご活躍頂きます。

<主計室の業務>
・当社の決算業務(月次・四半期・年次決算)
・当社の税務申告業務
・ホールディングス向けの連結パッケージ作成
・有価証券報告書の作成、持株会社の連結決算業務(海外連結含む)
・監査対応業務
・その他

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・決算又は税務業務経験3年以上(金融機関以外も可)又は、監査法人・税理士法人での業務経験3年以上

<歓迎>
・簿記一・二級級保有者、USCPA、税理士資格保有者
想定年収
550万円 ~ 1,150万円
ポジション
【久喜勤務】経理(決算/税務)◆「TSUBAKI」や「uno」、「fino」など、人気アイテムを多数生産!
仕事内容
◆決算関連業務
・日次会計処理(伝票確認等)
・月次、四半期・年次決算取り纏め
・HDへ連結用財務データの作成、提出
・四半期財務諸表、計算書類作成
・監査法人対応(財務諸表監査、実地棚卸、J-SOX対応)

◆税務関連業務
・法人税、消費税申告対応
・移転価格税制対応
・税務調査対応

◆出納業務
・日次会計処理、資金繰り表作成
・月次CF報告書作成
・資金計画作成

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
埼玉県
必要な経験・能力
【必須要件】
・実務上必要な簿記に関する知識(日商2級以上)及び該当業務の3年以上の実務経験
・IFRS会計処理に関する基礎的な知識
・他部門と交渉し、建設的な解決方法を構築できるコミュニケーション能力
・決算業務(四半期・年次)取り纏めの経験
・内部統制関連業務(文書作成・評価実施)の経験
・法人税、消費税、移転価格税制に関する基礎的な知識

【歓迎要件】
・内部統制業務の事業所における取りまとめ(会計士との折衝含む)の経験
・法人としての法人税各種別表作成、消費税申告額計算の経験
・税務調査対応の経験
・IFRS会計処理の経験
・移転価格税制に基づくスキーム構築の経験
・組織を率いてマネージメントを行った経験
※その他、職務内容に記載した業務フローの構築経験をお持ちの方歓迎
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理※大手企業が会員のため安定性◎/穏やかな社風/年休120日以上/リモート◎/実働7H/1回面接
仕事内容
【雇入れ直後】
当協会の経理担当として、会計処理を中心ご担当いただきます。
公益社団法人として「公会計」での処理を行いますが、顧問税理士や現担当者のサポートを受けながら業務を進められるため、未経験の方でも安心して取り組める環境です。

<具体的な業務内容>
・会計ソフトを使用した仕訳・伝票処理、支払・入金管理、月次・年次決算対応
・請求書作成、助成金関連処理、経費精算対応
・会員企業への資料送付や活動報告書作成等の会員対応
・人事・総務業務(勤怠管理、庶務、備品管理など)
・顧問税理士、監事との連携・調整業務

※まずは現任担当者の下で業務を習得いただき、半年程度を目安に独り立ちいただく想定です。
※入社後は現経理担当との引継ぎ期間を長めに確保しており、安心して業務に慣れていただけます。


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・Excelを使用した事務処理経験(関数を用いた基本的なデータ管理ができる方)
・日商簿記2級以上、または同等の経理実務経験をお持ちの方
想定年収
450万円 ~ 580万円
ポジション
新卒採用担当/老舗安定企業/残業少/オフィスコーヒーサービス国内トップクラス
仕事内容
■新卒採用の業務全般
・新卒採用計画の立案・実行
・求人媒体(マイナビ等)の選定・運用
・母集団形成に向けた施策の企画・実施
・学校訪問・会社説明会・選考会の運営
・応募者対応(面接調整・連絡・フォロー等)
・内定者フォロー(イベント企画・連絡・入社準備支援)
・入社後の教育体制の整備・運用
・採用活動に関する改善提案・施策実行
※将来的には中途採用や研修企画など、人財育成領域への業務拡張も可能

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■新卒採用の実務経験(目安:2年以上)
・新卒求人媒体の選定・運用経験(例:マイナビなど)
・説明会実施、応募者対応、面接調整  など
 ※採用エージェントの活用経験や、学校訪問・イベント企画などの経験がある方は、なお歓迎いたします。
想定年収
360万円 ~ 420万円
ポジション
総務人事【TPMへのIPO準備中/成長性の高い再エネ事業を展開するベンチャー企業】
仕事内容
・株主総会、取締役会、経営会議、リスクコンプラ委員会等の事務運営(招集通知・議事録・事業報告等の作成含む)
・採用、労務管理(社会保険事務等含む)
・会社諸規程や運用の整備、改廃
・ワークフローの導入
・主幹事証券/J-adviser対応
※庶務的な業務は別の担当者が担当しておりますので、直接ご担当いただくことは考えておりませんが、会社をより深く知っていただくことを目的に、庶務的な業務もお願いする可能性はあります。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【求められるスキル】
・上場会社、上場子会社、上場準備会社での上記業務経験
・会社法の知識

想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
経営管理(管理職候補)/経理・労務業務等※週1リモート・フレックス制/実働7.5H
仕事内容
経営管理部リーダーとして、バックオフィス全般をお任せします。

■経理/財務業務
 ・月次、年次決算対応
 ・経営層に対する報告書作成
 ・税理士対応

管掌範囲は経理業務が中心ですが、部門は下記業務も行っております。

■その他
 ・労務業務(社労士対応、勤怠管理、入退社管理)
 ・採用業務
 ・法務業務(弁護士対応、リーガルチェック)
 ・株主総会、取締役会などの事務局業務
 ・情報システム関係の業務  

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理業務のご経験
・労務業務のご経験(社労士対応や勤怠管理など、少し携わったことがある程度で可)
・管理部門全般を経験したいジェネラリスト志向のある方
・Excel関数の知識(VLOOKUP程度)

【歓迎要件】
・法務業務(リーガルチェック、弁護士対応)
・株主総会などの事務局業務
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
人事労務担当/エキスパート職/リモート週1~2回可
仕事内容
人事労務関連業務を中心に業務を担当していただきます。
※担当業務は、ご本人の希望やご経験、能力、適性等を考慮した上で決定いたします。

《人事労務関連業務》※給与賞与計算や、社会保険関連書類の作成等は、一部アウトソースしています。
・入社/退社手続き
・有期雇用社員の契約更新対応
・派遣社員の契約更新対応
・勤怠管理
・各種社会保険手続き
・年末調整等の手続き
・従業員給与計算
・上記に関する業務のアウトソーサーとの連携/調整
・衛生委員会関連
・休職者(傷病・産休育休等)窓口対応
・休職者(傷病・産休育休等)手続き対応
・労務トラブル対応
・顧問社会保険労務士や顧問弁護士との連携
・人事データ集計・分析・活用
 ※上記の他に、法改正に伴う対応や、制度変更等の非定型常務もあります。

≪その他業務≫
・入社者向け入社オリエンテーション対応
・各種社内イベントの運営/運営補助(社員研修/忘年会 等)
 ※その他コーポレート部門内の業務をお任せすることもあります(コーポレートグループ:人事/経理/総務)。

《人事制度業務》
・制度や福利厚生の整理、ブラッシュアップ、運用改善業務

ゆくゆくは以下も担っていただく場合もあります。
・人事施策や福利厚生施策立案
・目標評価設計関連
・制度設計/構築

【業務内容の変更範囲】
ご入社いただいた際の職種は応募ポジション業務を担当していただきます。
将来的には当社業務全般に変更する可能性があります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経歴】
・評価設計/人事制度構築のご経験
・管理職/マネジメント経験1年以上
・Officeスキル(Excel:入力、関数、ピボット、集計作業)

【歓迎要件】
・人事制度構築経験者
・評価制度構築経験者
・プロジェクトリーダー経験者
・人事コンサルタント経験者
・Officeスキル(Excel:グラフ、マクロ)
・社会保険労務士の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・人材育成事業に興味関心のある方
・正確で緻密な方  
・⾼いコミュニケーション力を有し、前向きで活発な方
・マルチタスクが得意でスピード感のある方
・業務改善や新しい取り組みを積極的に実行できる方
・判断が早く、臨機応変に対応できる方
・従業員からの信頼を獲得できる方
想定年収
500万円 ~ 680万円
ポジション
【名古屋】経理/残業10~20H/年間休日120日/入社後特別休暇あり
仕事内容
< 具体的には >
【 日次 】
・現金、預金の管理
・伝票の処理
・経費精算 など

【 月次 】
・取引先からの入金管理
・取引先への支払い処理
・月次決算業務
・給与計算 など

【 年次 】
・年次決算
・税務申告
・年末調整 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社もしくは、会計事務所での経理経験

【歓迎条件】
・日商簿記二級


【求める人物像】
・柔軟性があり気配りができる方
・コミュニケーションが円滑に図れ、責任感がある方
・視野が広く周りを見ながら仕事ができる方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
内部監査◇東証プライム/海外子会社対応・J-SOX・IT監査幅広く対応可能!|経験者歓迎&キャリアチェンジも可|在宅・丸の内勤務
仕事内容
・J-SOX評価(当社及び国内外の連結子会社対象)
・内部監査(国内外の対象拠点への往査、調書・報告書の作成、監査後のフォローアップ)
 →担当業務にもよりますが、国内外の出張は年2~3回前後発生する可能性があります。
・IT監査
・監査法人対応
・経営層及び部門長への監査結果の報告
上記業務の中からご経験に合わせ業務をお任せ致します。

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
下記のうち、1点でも当てはまる方
・J-SOX業務経験
・内部監査業務経験

■歓迎条件:
・IT監査業務経験
・会計士、CIA、CFE、CISA資格をお持ちの方
・英語でのコミュニケーションスキル
・製造業での勤務経験

<下記の様な方を求めています>
人と会話をするのが苦手でない方
調書や報告書の作成があるため、文章を書くことが苦手でない方
証憑収集やデータ分析にシステムを使うため、ITツールの利用に関して苦手意識がない方
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
財務担当※リモート中心/プライム上場/副業可/大手エネルギー企業
仕事内容
以下の業務を担っていただきます。
①資金繰り・資金調達
②決算関連業務
③審査業務・ガバナンス業務
④業務改善プロジェクト※経験に応じて  

※財務部では下記業務を行っております。
 資金繰り業務/資金調達業務/子会社預託管理業務/決算関連業務
 年金業務/財務ガバナンス業務/審査業務/業務効率化・IT活用推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】以下いずれかに該当する方
・財務の実務経験(目安5年以上)
・管理会計の実務経験(目安5年以上)
・資金管理に関わる業務経験 

【歓迎要件】
・RPAやBIツールの活用経験(業務効率化・自動化推進のため)
・月次決算業務経験
想定年収
750万円 ~ 1,300万円
ポジション
管理グループ(人事総務) ※東証プライム上場いすゞ自動車のグループ会社/定着性◎、長期就業したい方におすすめ/フレックス有、リモートワーク可、年間休日129日
仕事内容
総務業務の管理・改善、人事・労務管理、社内コンプライアンス運営

<具体的には>
■従業員のキャリア開発支援(研修・育成プログラム)
■エンゲージメントサーベイの企画・実施・分析、従業員満足度向上
■社内コンプライアンス規定整備と運用管理、リスク管理戦略の策定・実施
■安全衛生管理、安全衛生委員会のサポート
■労働法規に基づく適正な労務管理
■採用計画の立案・実施(新卒・中途採用管理)
■オフィス環境維持(設備管理、契約管理等)
■備品管理の最適化
■社内規定整備および改定
■他部門との連携・調整、DX技術活用による社内業務効率化、社内コミュニケーション活性化のための施策立案・実施 など

※2025年4月に発足した新会社で社内体制整備や働き方改革を一緒に推進してくれる方を求めています。

【変更の範囲】
入社後は上記の業務に従事いただく予定です。将来的には会社業務全般に変更の可能性がございます。また、横浜・藤沢間の人事異動や国内出張の可能性はあります(詳細は面接時にご確認ください)。
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
<必須経験・スキル(下記いずれかに該当する方)>
■育成などの人材開発経験
■エンゲージメントサーベイに関する実務経験
■コンプライアンス体制の構築・運用経験
■労務管理法規(労働基準法・労働安全衛生法など)に関する理解

<歓迎経験・スキル>
■組織改革や社内風土改善の経験
■社内規定の策定・改定の経験
■総務、人事・労務管理の実務経験(業界問わず)
■第一種運転免許普通自動車
想定年収
480万円 ~ 810万円
ポジション
【東証プライム上場企業】知財戦略部・コンプライアンス部マネージャー候補
仕事内容
ご経験・スキルに応じて以下のような業務をご担当いただきます。

■知財業務:知財の権利化(特許の掘り起こしを含む)・更新・審判の対応、侵害調査等の知財管理、知財戦略の立案・実行等
■コンプライアンス業務:各種社内コンプライアンス対応、内部通報、教育啓蒙活動、コンプライアンス体制の立案・構築等
■法務相談対応
■メンバー育成

【業務環境/開発環境】
・Office365(Word, Excel, PowerPoint)
・Googleworkspace (スプレッドシート、ドキュメント、スライド)
・クラウドサイン
・slack
・rakumo

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・知財領域にかかる業務経験をお持ちの方
想定年収
700万円 ~ 900万円

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