- ポジション
- 人事キャリア採用担当【東京/フレックス・在宅勤務有/副業可】
- 仕事内容
- キャリア採用における業務全般に従事いただきます。
【具体的には】
キャリア採用における業務全般：
・採用計画検討～作成
・母集団形成（各種媒体選定、企業との折衝、イベント出展）
・選考（面接、日程調整）
・フォロー（条件面談、契約書作成）
・入社受入など
※一部新卒採用や研修、エンゲージメント向上推進などにも携わる可能性あり
※新卒採用、育成、人事制度、労務等への将来的なローテーション可能性あり
【変更の範囲】
会社の定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
＜必須要件＞
・事業会社でのキャリア採用に関する実務経験3年以上
(企業の人事採用担当または人材紹介会社でのRA又はCA経験でも可)
＜歓迎要件＞
・ITエンジニア採用に関する実務経験（エージェントマネジメント、ダイレクトスカウト対応、面接など）
・エンジニアとしての実務経験
＜求める人物像＞
・謙虚な姿勢を持ちフットワークが軽く、達成志向、清潔感を有していること
・業務（採用活動やプロジェクト推進等）においてGRITを持ち合わせていること
・社内（部門横断）や社外のステークホルダーとの交渉、調整経験・基本的なITリテラシー（Word、Excel、PowerPointの一般的な操作、ドキュメント管理等）
・IT、英語にアレルギーがないこと
- 想定年収
- 550万円 ～ 650万円
