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エフ・アイ・ティー・パシフィック株式会社／経理／台東区／500万円～700万円

228197

ポジション: 経理部(将来の管理職候補)【上場グループ子会社／ニッチトップで業績安定／残業少なく落ち着いた環境です】

仕事内容: 【雇入れ直後】
・会計システムへの入力・締め処理などの運用管理
・決算業務（月次・四半期・年次）
・税務申告での雑務（税金計算は顧問税理士へアウトソーシングしていますので、内訳書の作成などがメインです）
・会計監査対応（四半期・年次）
・法改正対応
経理部のメンバーでフォローしますので、徐々に慣れていただければと思います。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・年次決算業務経験
・税務の知識
・日商簿記２級

＜歓迎＞
・会計監査対応のご経験
・税理士や会計士など外部との連携経験

想定年収: 550万円～ 700万円

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経理(担当～課長候補)/神奈川県/老舗上場企業

225735

ポジション: 【経理（※担当～課長職候補）】※神奈川県/東証スタンダード上場企業/リモートワーク併用可

仕事内容: ・単体決算業務（システム：勘定奉行）
・連結決算業務（子会社の連結パッケージの点検、連結精算表作成、システム：BTrex）
・開示書類作成業務（決算短信、招集通知、有価証券報告書など、システム：PRONEXUS）
・会計監査対応（監査法人との折衝・監査資料の作成）※頻度は多くありませんが、監査対応での国内・海外出張機会がある場合がございます。
・経理業務の効率化・業務フロー改善
・上記に付随する業務および、将来的に会社方針・適性に応じて担当いただく関連業務

【変更の範囲】
会社の指示する業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
※担当レベル：
・上場企業での経理経験

※課長候補レベル：
・連結決算の経験

＜歓迎条件＞
・有価証券報告書等の開示資料作成および会計監査対応の実務経験
・海外子会社関連対応
・日商簿記2級相当以上の会計知識・資格
・製造業（メーカー）での経理実務経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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経理/スタッフ～課長候補/神戸市灘区/土日・祝日休み/各種手当・福利厚生充実

228084

ポジション: 【経理事務職】スタッフ～課長候補ポジション

仕事内容: 下記のような経理事務業務全般に従事していただきます。
仕訳入力（会計ソフトへの入力）
■現金出納帳・預金出納帳の管理
■売掛金・買掛金台帳の管理
■請求書・領収書の整理、ファイリング
■月次/年次決算補助
■入出金管理
■銀行用務
■その他PC入力、資料作成など
（会計ソフト：勘定奉行を使用。他Excelなど）

業務はご経験に応じてお任せします。
また、課長職としてマネジメント業務をお任せする可能性もございます。

【変更の範囲】会社の指示する業務

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社での経理実務経験
・Excel、Wordなどの基本的なPCスキル

【歓迎】
・不動産賃貸業、不動産売買業における経理実務経験
・会計ソフト入力、特に勘定奉行を使用した業務の経験
・日商簿記2級の資格、あるいは同程度以上の知識
・普通自動車運転免許

想定年収: 400万円～ 600万円

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国内外に回転寿司チェーンを展開/プライム上場企業/財務経理部財務課(メンバークラス～リーダークラス)

227931

ポジション: 財務経理部財務課（メンバークラス～リーダークラス）

仕事内容: 【部門の役割】
財務経理部財務課では当社グループ全体の資金管理業務、財務戦略の立案、資金調達等の計画および実行を行っております。また、グループ会社の管理業務も行っており、当社グループが描く事業戦略、営業戦略を実現すべく、事業運営の土台となる財務・資金面を支えています。

具体的には、事業計画に基づく資金繰り計画の作成、当社及び国内外グループ会社の資金繰り管理、財務面における海外グループ会社のサポート、各種会議資料の作成（財務関連情報）、出納業務/店舗金銭業務の管理・承認等です。

【お任せする業務と入社後のイメージ】
ご入社いただく方には主に海外子会社関連の業務に携わっていただきます。

海外子会社の資金繰り管理
グループ会社への投融資取引の実行、契約管理、請求管理
各海外子会社担当者とのコミュニケーション、サポート
グループ会社資金管理に関連する情報収集
資金繰り管理の可視化、効率化、マニュアル整備等の推進
経営会議等の各種会議資料の作成（決議資料など）
国内出納業務のサポート
財務課長と連携しながら、海外子会社の窓口として業務を進めていただきます。

具体的には、各子会社において作成される資金繰り表の一次チェックを行い、内容の妥当性や資金需要を把握します。重要な事項や対応が必要な課題が発生した場合には、財務課長と相談しながら対応方針を検討・実行していただきます。

また、海外子会社の現地担当者とのミーティングやメールでのやり取りが定期的に発生します。現地担当者のうち、半数以上は日本語でのコミュニケーションが可能ですが、英語での対応が必要なケースもあります。ミーティングの場合は、通訳として現地社員が同席しています。尚、現状はアジア地域の海外子会社が中心のため、時差などで業務時間が大幅に変更されるような状況ではありません。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
１.～３.すべての条件を満たす方
1.資金繰り業務の経験、またはキャッシュフロー計算書の作成経験がある方
2.英語使用に抵抗のない方（※業務において英語でのメールのやり取りが発生します）
3.ビジネスレベルのPCスキル（Excel, Word, PowerPoint)
※上記の経験があれば、経理職だけの経験の方もOK
※日商簿記2級程度の知識を求めています。

【歓迎条件】
・上場企業や海外展開を行う企業での経験
・子会社管理の経験
・金融機関との折衝経験
・周囲との円滑な調整力
・自律的な提案姿勢

想定年収: 500万円～ 690万円

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【石川県能美市】経理・財務管理職候補/東証プライム上場/日本三大産業ガス企業

228195

ポジション: 【出向】経理・財務管理職候補

仕事内容: 出向先およびグループ会社における経理・財務業務全般を、実務および承認・統括の立場で担っていただきます。

■ 日次業務
CIおよび子会社におけるネットバンキング送金チェック・承認
（必要に応じて課員のネットバンキング設定・取引情報登録の承認を含む）
経費精算・出張申請関連の承認業務
（アジャイルワークス、楽々清算等）
交通費・贈答費等の経費書類確認および社長承認フロー対応
印鑑証明書・登記関係書類のWeb納付手続き
取引先破産時の対応
（社内関係者との連携、破産債権額の確定、関連資料の取りまとめ・提出）

■ 月次業務
CIおよび子会社の給与・賞与送金データのチェック・承認
月次仕訳入力および子会社仕訳の承認
各種引当金計上
（賞与引当金、役員退職慰労引当金等）
貸倒引当金戻入処理、投資有価証券の償還・入金仕訳対応
技工関連子会社（複数社）の月次資産表管理、関係者への共有
月次連結清算書（BS／PL）の作成
前期比較資料（連結PL）の作成
顧問税理士による月次往査・決算報告会の調整
金融機関との資金移動管理および残高・明細対応

■ 四半期業務
決算整理仕訳の入力
四半期決算資料の作成

■ 年次業務
法定調書の作成
関連当事者取引情報の取りまとめおよび監査法人対応
計算書類・附随明細書の作成
決算公告データの作成
財務局・EDINETへの各種法定書類提出対応
（有価証券報告書提出免除申請、親会社等状況報告書等）

■ 不定期業務
税務調査対応（法人税、印紙税、輸入関税等）

【ミッション】
経理財務課⾧として、決算/月次各業務/財務/税務等の業務に関する統率・リードいただきます。
■第 1 ミッション:
① 業務全体像の把握と課員への業務最適配分
② 課員のマネジメント
③ 課員の指導・育成
■第 2 ミッション:
① 業務改革の取り組みの主導（課員の巻き込み・リード、他部署調整等）
② 決算早期化の取り組みの主導
■ 第 3 ミッション:
①外部委託業務の内製化（税務申告、連結処理

■ポジションとしての魅力
・これまでの実務経験を活かして管理職にチャレンジが可能：
日次・月次・年次までの経理財務実務に強みをお持ちの方が、出向をきっかけに承認・統括業務や対外対応（税理士・監査法人等）へと役割を広げ、管理職候補として次のステージに挑戦できるポジションです。
これまで実務の中心として成果を出してきた方が、実務力を土台にマネジメント領域へとキャリアを進めたいという志向にフィットします。
※管理職経験は必須ではありません。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 石川県

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社における経理・財務の実務経験
・月次・年次決算業務に主体的に関与した経験
・金融機関対応、税理士・監査法人等の外部専門家との折衝経験
・承認業務・チェック業務を含む業務経験

【歓迎】
・グループ会社・子会社を含む経理管理経験
・連結決算、清算書作成の経験
・税務調査対応経験
・管理職またはリーダーとしての業務統括・後輩指導経験

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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【東京】安定基盤の危機管理会社から管理部門責任者候補としての求人です！

228106

ポジション: 【東京】管理部門管理者候補（部長・課長ポジション） ※安定基盤の危機管理会社

仕事内容: 管理部門管理者候補（部長・課長ポジション）として、管理部業務全般（人事・総務・経理・IT・法務）を幅広く管轄いただきます。
実務は担当者が中心で行うため、制度や業務の方針決め、指示出し・承認など、マネジメント業務中心に管理部門の業務を担っていただきます。

担当業務例）
・人事制度、社内規程の整備・運用
・勤怠管理等の承認業務
・システム・設備導入に伴う運用体制の構築
・管理部門全体のマネジメント業務　など

【入社後のキャリア】
現管理職の後継者としての採用です。
入社後～1年弱は課長（部長）候補として、現担当者からの業務引き継ぎを行いながら、会社全体への理解を深めていただきます。
その後は、課長から部長へと、早期のキャリアアップを想定しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
■管理部門でのご経験（人事・総務・経理・IT　など）

【歓迎条件】
■マネジメント経験

想定年収: 500万円～ 700万円

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【大阪・本町】経理部（財務担当）求人/外国人労働者の人材派遣◆年休120日／土日祝休み／転勤なし

225835

ポジション: 経理部（財務担当）_大阪◆年休120日／土日祝休み／転勤なし

仕事内容: 資金・予算・数値分析を軸に、経営判断を支える“財務特化”の役割です。経理課の責任者と連携しながら、会社の成長フェーズにおけるお金の使い方・投資判断・資金調達を担っていただきます。

【1｜資金管理・資金繰り】
└ 会社のキャッシュを守り、成長投資を可能にする基盤づくり
　口座残高・入出金状況の把握
　資金繰り表の作成・更新（週次／月次）
　中期的な資金見通しの整理
　大口支払や投資タイミングを踏まえた資金計画の立案
　資金ショートリスクの早期把握と対策検討

【2｜予算策定・予実管理】
└ 予算を“作るだけ”で終わらせず、経営判断に使う
　全社・事業別の予算設計
　月次での予実管理、差異分析数値の変動要因の整理・言語化
　予算修正やコスト配分の検討・提案

【3｜数値分析・経営判断サポート】
└ 経営陣・経理責任者と並走し、数字で意思決定を前に進める
　事業別・施策別の収益構造分析
　利益率・コスト構造の把握
　投資施策（採用・広告・システム等）の費用対効果分析
　経営判断に向けた数値資料・シミュレーションの作成

【4｜融資・金融機関対応】
└ 成長フェーズに合わせた資金調達を主導
　金融機関との折衝・関係構築
　融資検討に伴う資料作成（事業計画・資金計画・返済計画等）
　複数銀行との条件比較・調整
　将来の資金調達を見据えた中長期的な資金戦略の検討

【5｜投資判断・資金配分の設計】
└ 「何に、いつ、どれだけお金を使うか」を整理する
　投資案件の数値整理・優先順位付け
　稟議における数値面からの整理・判断材料作成
　投資後の効果検証（想定と実績の差分確認）

【6｜財務ルール・管理体制の整備】
└ お金が正しく、無理なく回る仕組みづくり
　資金管理・支払に関するルール設計
　数値管理フローの整理・改善
　経営・経理間での数値認識のすり合わせ

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ＜必須スキル＞
・財務管理の業務に携わった経験のある方
・仕事内容の[1]~[6]までの中で1つ以上の実務経験がある方

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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【大阪・本町】経理部（税務担当）求人/外国人労働者の人材派遣◆年休120日／土日祝休み／転勤なし

225836

ポジション: 経理部（税務担当）_大阪◆年休120日／土日祝休み／転勤なし

仕事内容: 税務判断・申告対応・税務リスク管理を軸に、事業会社の内側から税務を支える“税務特化”の役割です。経理課・財務担当と連携しながら、複数事業を展開する成長フェーズの会社において、税務面から事業判断と経営の安定を支えていただきます。

【1｜税務申告・税務実務】
└ 申告業務を正確に行い、税務リスクのない状態を維持する
　法人税・消費税等の税務申告業務
　申告に向けた数値・資料の整理
　税務論点の整理および判断
　外部税理士・会計士との連携・確認

【2｜税務判断・リスク管理】
└ 取引・スキームを税務面からチェックし、リスクを未然に防ぐ
　取引内容・契約スキームの税務チェック
　税務リスクの洗い出し・整理
　税務上の論点に対する対応方針の検討
　税務調査対応（事前準備・立会い・指摘事項の整理）

【3｜事業に伴う税務対応】
└ 事業成長に伴う税務論点に向き合い、適切な判断を行う
　新規事業・新スキームに関する税務確認取引条件変更時の税務影響の整理
　事業内容を踏まえた税務観点での助言
　財務担当・経理課との連携

【4｜税務体制・フローの整備】
└ 税務対応を属人化させず、安定した体制を構築する
　　税務対応フローの整理・改善
　　税務判断ルールの明文化・共有
　　社内からの税務相談対応

【5｜税務リスク低減・改善提案】
└ 税務面から会社の安定運営・成長を支える
　税務上の課題・改善点の整理
　将来的な税務リスクを見据えた対応検討
　税務観点での改善提案

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ＜必須スキル＞
・税務申告に向けた判断・整理
・税務リスクの管理
・新しい取引やスキームに対する税務確認
・税務調査対応や改善提案

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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シニアアカウンタント/リモート可/外資系企業クライアント

224998

ポジション: 【港区】シニアアカウンタント/リモート可/外資系企業クライアント

仕事内容: シニアアカウンタントとして、外資系クライアントの会計および税務コンプライアンスを管理する重要な役割を担う。高い専門知識、優れたコミュニケーション能力、日本の会計・税務規制に関する深い理解が求められる。

主な業務内容:
1.会計業務:
o月次・四半期・年次財務諸表の作成を管理
o記帳業務を行い、日本基準（日本GAAP）および必要に応じてIFRSに準拠させる
o勘定科目の照合・レビューを行い、正確性と完全性を確保

2.税務コンプライアンス:
o法人税申告書、消費税申告書、その他税務関連報告書の作成
oクライアントに対する日本の税務規制に関するアドバイスおよび税務効率化戦略の提案
o税務調査の対応および税務当局との折衝

3.クライアント対応・アドバイザリー:
o担当する外資系クライアントの主要な窓口となる
o給与計算、社会保険、労務費管理に関するアドバイスを提供
oクライアントが日本の会計および規制要件を理解できるよう支援

4.チーム連帯・リーダーシップ:
oジュニアアカウンタントの指導・育成
o税務・監査などの他部門と連携し、総合的なクライアント支援を提供

5.業務改善:
o社内業務フローおよびクライアント業務の改善点を特定し、実施
oクライアントのニーズに応じた会計ソフトやツールの導入を支援

•勤務環境: 外資系クライアントと関われるダイナミックで支援的な職場
•勤務形態: 柔軟な働き方（ハイブリッド勤務の可能性あり）

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: [必須]
•会計業務経験5年以上
•日本GAAP、税法、給与計算プロセスに関する知識
•会計ソフト（Xero、Oracle、ERPシステム等）の使用経験
•日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル（読み書き・会話）

[歓迎]
•IFRSおよびUS GAAPの知識
•移転価格やコストプラス方式での請求経験
•日本の労働法や社会保険制度に関する知識

想定年収: 550万円～ 800万円

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FP＆A課長＜部門立ち上げ・事業拡大フェーズに携われる/東証グロース＞

227051

ポジション: FP＆A課長＜部門立ち上げ・事業拡大フェーズに携われる/東証グロース＞

仕事内容: • 予算策定プロセスの設計・推進
• 予実管理および分析、経営陣へのレポーティング
• KPI設計・モニタリング（経営企画部門との連携）
• 短期・中期の経営計画の策定支援
• 投資案件や新規事業におけるファイナンス面での分析・提案
• M&A案件の検討・財務DDサポート・バリュエーション分析・
PMIにおけるファイナンス面での統合推進
• 銀行・投資家対応、エクイティストーリーの数値設計サポート
• 内部統制・オペレーションの高度化

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
• 上場企業または上場準備企業でのFP&A・経営企画・管理
会計の経験（5年以上）または、プロフェッショナルファームでの
財務分析または会計監査経験（5年以上）
• Excelやスプレッドシートを用いた高度なデータ分析スキル
• ITツール活用に抵抗のないリテラシー

＜任意＞
• 公認会計士または税理士資格
• 人材派遣業界でのFP&A経験
• 監査法人・投資家対応の経験
• KPI設計や管理会計の仕組みづくりの経験

■求める人材像
• 柔軟性と主体性を持ち、業務範囲を限定せず挑戦できる方

想定年収: 600万円～ 800万円

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コーポレート本部長＜事業拡大フェーズに携われる/東証グロース＞

227047

ポジション: コーポレート本部長＜事業拡大フェーズに携われる/東証グロース＞

仕事内容: ・経営管理体制の構築並びに運用
・ガバナンス体制の強化
・全社のリスクマネジメント
・グループ会社との連携強化と統制環境の構築
・新規事業等のリスクマネジメント
・コーポレート部門メンバーのマネジメント
・取締役会事務局、運営全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・全社的な管理体制構築・強化のご経験

＜任意＞
・経理・財務に関する知識
・PMI経験
・子会社管理・ガバナンス管理経験
・全社的なリスクマネジメントや事業管理の経験
・コントローラー業務経験
・IR全般業務の実務経験

■求める人材像
・社内の業務改善・課題解決を目指す意識をお持ちの方
・型にはまらずに臨機応変に自立して動くことができる方
・何事も責任感を持ち、最後までやり遂げる方
・課題解決に向け、周辺の分野・部門を巻き込んで、プロジェクトを推進する能力
・自分の裁量を持って仕事を進めていくことに興味をお持ちの方
・実務経験をもとに自ら手を動かせる方

想定年収: 900万円～ 1,200万円

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人材育成の観点から企業課題を解決/経理

227920

ポジション: 経理担当(時短勤務も相談可）※フルフレックス・リモート併用可

仕事内容: 【業務内容】入社後のメイン業務
① 日次業務
・会計システムへの仕訳入力
・預金残高・入出金明細の確認
・支払請求書の確認、振込データ作成
・経費精算データの確認
・入金確認および売掛金の消込
・給与計算に関する情報を顧問社労士に連携

② 月次業務（月次決算補助）
・月次締め仕訳の計上
・前受金、前払費用の計上補助
・月次資料作成の補助（数値集計まで）

使用ツール（想定）
・会計ソフト（マネーフォワード）
・Excel
・経費精算/勤怠ツール

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・経理業務経験3年程度

【歓迎】
・月次決算の経験も積みたい方
・会計システムの入れ替えや業務効率化、DX化の経験を積みたい方

想定年収: 350万円～ 500万円

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注目の社会貢献事業を展開するグロース上場企業/経理財務責任者候補

227972

ポジション: 経理財務※グロース上場/会計士直下

仕事内容: ・決算業務全般の統括
（月次・四半期・年次決算の実務およびメンバーマネジメント、連結決算の取りまとめ）
・開示書類作成および監査法人対応
（有価証券報告書、決算短信等の作成、および監査法人との会計論点における協議・折衝）
・高度な会計論点の整理・検討
（新規事業やM&A検討時におけるスキーム検討、会計処理方針の策定）
・内部統制の構築・運用および業務フロー改善
（J-SOX対応および、事業拡大に伴う経理業務プロセスの最適化）

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
以下いずれか
・上場企業または上場準備企業（N-2期以降目安）における、経理実務および決算取りまとめの経験
・監査法人出身の会計士有資格者

＜歓迎経験＞
・有価証券報告書、決算短信等の開示書類作成の実務経験
・監査法人や証券会社等、外部専門家との協議・折衝をリードした経験
・経理チームのマネジメント経験

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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世界トップシェアの老舗メーカー／経営管理（経理スペシャリスト）／リモート・フレックス可／プライム上場

216892

ポジション: 経理スペシャリスト※東証プライム上場／リモート・フレックス可／国際税務・IFRS/世界トップシェアの老舗メーカー

仕事内容: ノーリツ鋼機単体の経理業務全般
〇税務申告書作成実務、固定資産税や税務回り
〇税務対応
〇連結決算
〇固定資産、有価証券
〇支払業務
〇買掛、未払い管理

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ◆必須要件　
・事業会社での経理経験

◆歓迎要件（尚可）
・税務（日本）、連結（グローバル）の経験者
・タックスプランニング、IFRS、監査対応、子会社管理、管理会計のいずれかの経験者
・簿記2級以上
・英語力（英語でのメールやり取りができるレベル）
・売上原価のご経験

想定年収: 700万円～ 1,100万円

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横浜エリア/東証プライム上場グローバルメーカー/経理求人

223404

ポジション: 経理（連結担当）　※横浜エリア/東証プライム上場、2026年に創業100周年を迎える産業機械グローバルメーカー/将来的に海外駐在の可能性あり、グローバル志向者は歓迎/社員食堂あり

仕事内容: 創業100年近い歴史を持つ、コンプレッサ、各種塗装機器・塗装システム、真空ポンプの総合メーカーで経理業務をご担当頂きます。
具体的な業務は以下の通りとなります。

■SAP等を使用した単体予算管理/原価管理業務
■連結管理会計業務（フォーキャスト作成/連結予算策定/SBU別収益管理/分析、経営陣へのレポーティング等）
■単体/連結決算業務（J-GAAP）
■開示業務、監査対応

※これまでの経験を生かせる業務からアサインいただき、ゆくゆくは他業務もご経験いただきます

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ＜以下いずれかのご経験5年以上必須＞
■原価管理
■連結決算業務

想定年収: 550万円～ 700万円

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経理（税務関連）/上場グループ/実働7.5H/リモート勤務・時短相談可

227799

ポジション: 【経理（税務関連）】上場グループ/実働7.5H残業少/リモート勤務柔軟

仕事内容: ※スキルやご経験に合わせて下記のような業務をお任せいたします。

・グループ企業の税務、及び経理業務
　※取引内容の確認、資料回収等を含む
　※一部在外会社あり
・記帳代行、連結パッケージ作成
・その他付随する業務

変更の範囲：会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
※下記いずれか必須
・税理士（会計）事務所でのご経験
・税理士科目合格

想定年収: 480万円～ 840万円

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財務体質抜群／東証プライム上場グループの中核／年間休日125日／経理（未経験可）

227701

ポジション: ※未経験歓迎！経理担当者【プライム上場グループ/年間休日125日/賞与実績6か月分】

仕事内容: ◆決算業務（月次・四半期・年次・連結）
◆法人税、地方税（事業所税、償却資産税含む）、消費税申告書の作成
◆伝票起票、債権債務管理、支払等
◆会計監査対応、税務調査対応

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・日商簿記2級程度の知識

【歓迎要件】
・自ら意思決定して業務に取り組める方
・社内で円滑なコミュニケーションを図れる方
・責任感とチャレンジ精神がある方
・決算全般を中心となって行った経験がある方

想定年収: 430万円～ 600万円

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業績好調/業績好調・11ヵ月の賞与実績有/神奈川ナブコの経理求人/平均勤続年数16年

217447

ポジション: 【一回面接】経理リーダー候補【年間休日123日・賞与実績年3回・業績好調・平均勤続年数17年】

仕事内容: ※経験に応じて以下業務をお任せいたします。

■原価計算、月次/年次決算業務
■経費精算、請求書業務、毎日の入出金管理
■売掛金/買掛金管理
■レポーティング資料作成/報告
■収益/費用バランスの把握/分析
■事業部門との折衝、各部署との調整

会計ソフト:SuperStream,楽楽清算,invox

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事務所又は事業会社において経理実務を3年以上経験している方（目安：単体決算）

想定年収: 450万円～ 650万円

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経理担当(リーダー候補)/水インフラを支える優良企業/テレワーク可/ゼネラリスト志向の方にオススメ！

212014

ポジション: 経理担当(リーダー候補)※水インフラを支える優良企業/テレワーク可/ゼネラリスト志向の方にオススメ！

仕事内容: 【経理領域】
・日次経理業務（仕訳・申請承認・支払承認）
・原価管理
・決算業務（月次・年次）
・税務申告、調査対応
・資産、負債、固定資産管理
・売掛金、前受金管理
・税理士、金融機関対応

【総務領域】
・各種書類作成、管理、整備
・派遣契約管理
・備品、什器管理
・電話、来客対応
・BCP対応
・オフィス管理（ビル管理会社との折衝）
【変更の範囲：会社の定める業務】

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・決算業務(月次/年次)のご経験

【歓迎】
・税務申告の経験
・管理部門におけるリーダー/マネジメント経験
・総務業務の経験

想定年収: 650万円～ 850万円

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経理担当/公認会計士の下で実務を学べる/入社日に有給休暇20日付与/評価制度充実/フレックス

226721

ポジション: 【経理担当】※公認会計士の直下で経理実務を学べる環境※/入社日に有給休暇20日付与/評価制度充実/フレックスタイム制

仕事内容: ■業務内容
・月次締め業務（AViCグループ会社含む）
・単体決算業務
・連結決算業務
・開示資料作成業務（決算短信、半期報告書、有価証券報告書など）
・税務業務（顧問税理士との連携・対応を含む）
・監査法人との連携・対応
※ご経験に応じて、ご担当業務は決定いたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・月次決算の実務経験

想定年収: 400万円～ 650万円

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管理会計の転職について

1、管理会計の転職に有利な資格・スキルとは？

管理会計部門専属の求人数は少なく、転職市場においては経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。経理経験がない場合でも、簿記資格を有していると評価の対象になる可能性があります。

管理会計部門への転職を希望する場合、管理会計の職務経験を積んでおくのが良いでしょう。管理会計の転職で有利になるスキルは募集されている企業によって異なりますが、メーカーの管理会計であれば原価計算の経験など、同じ業種間での転職のほうが評価につながりやすい傾向があります。

2、管理会計のよくある転職理由は何？

管理会計でよくある転職理由として、「数年おきに異動が発生するキャリアパスとなっており、管理会計の専門性を維持・向上できる環境に活きたい」「スキルアップしたい」のほか、「人間関係」などあります。
また、外資系企業の場合「日本法人におけるヘッドカウントが減らされてポジションがなくなってしまう」等の理由で転職を検討する方もいるようです。

管理会計の転職について

1、管理会計の転職に有利な資格・スキルとは？

管理会計部門専属の求人数は少なく、転職市場においては経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。経理経験がない場合でも、簿記資格を有していると評価の対象になる可能性があります。

管理会計部門への転職を希望する場合、管理会計の職務経験を積んでおくのが良いでしょう。管理会計の転職で有利になるスキルは募集されている企業によって異なりますが、メーカーの管理会計であれば原価計算の経験など、同じ業種間での転職のほうが評価につながりやすい傾向があります。

2、管理会計のよくある転職理由は何？

管理会計でよくある転職理由として、「数年おきに異動が発生するキャリアパスとなっており、管理会計の専門性を維持・向上できる環境に活きたい」「スキルアップしたい」のほか、「人間関係」などあります。
また、外資系企業の場合「日本法人におけるヘッドカウントが減らされてポジションがなくなってしまう」等の理由で転職を検討する方もいるようです。

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