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ポジション
※IPO準備企業※経理(リーダー~課長候補)/急成長企業/時差出勤制度あり/リモートワーク〇
仕事内容
・月次決算・年次決算
・開示業務
・売上、仕入れチェック
・請求書確認
・予算作成、報告資料作成
・部下のマネジメント(2~4名)
・新人教育

※まずは決算業務をお願い致します。ご経験にもよりますが、IPO準備もお願いしたいと考えています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・決算経験をお持ちの方(月次決算)

<歓迎>
・年次決算の実務経験
・ベンチャー企業等での成長ステージの管理部門での勤務経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
財務/経営企画(上場準備責任者)〈リモート・フルフレックス制度◎/~1200〉
仕事内容
・上場準備プロジェクトの実務責任者としての推進
・証券会社・監査法人・弁護士・金融機関等との折衝・調整
・中長期の事業計画の策定と予実管理(Excelによるモデル作成含む)
・商事法務対応(取締役会・株主総会関連業務、登記等)
・IR・SR(株主対応)体制の構築と運用
・社内の開示・内部統制・ガバナンス体制の整備

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・IPO準備の実務経験、または投資銀行・VC・PEファンド・コンサル等でのアドバイザリー業務経験

【歓迎スキル】

・プロジェクトマネジメントの経験
・ 社内外関係者との高い調整力・コミュニケーション力
・ IRや投資家対応の実務経験
・スタートアップ企業での実務経験
・ビジネス英語(海外投資家とのコミュニケーション等)
・ 会計・法務・開示・内部統制に関する基礎知識、またはそれらの領域における早期キャッチアップが可能な実務経験
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
クライアントパートナー(経理業務特 化/BPO業務改善)【フルリモート可】
仕事内容
スタートアップから上場企業まで、あらゆる規模・業種の経理の仕組みを再設計し、動かす仕事です。
多種多様な現場で専門性と対応力を磨きながら、一社専属では得られない「市場価値の高いキャリア」を築ける環境です。
フルリモートの柔軟な働き方で、経理のスペシャリストとしてステップアップしませんか?

例)経理事務
社員Aさんの残業を緩和したい。月に20営業✖8hの工数が必要と聞いたが、実際には月末月初5日間が多忙となっていると営業のヒアリングで判明。ご予算も鑑みて、まずは繁忙期+週1日の稼働を代替することを営業が提案し受注したので、人員のアサインから業務管理を実施。

◆具体的な職務内容
To:クライアント
・コミュニケーション(チャットツール)
・業務MTG(オンラインMTG)
・依頼業務の整理、再設計
・導入サポート
・アサイン人材と納品物の品質管理

To:社内業務
・依頼業務のマニュアル化
・マネジメント
└お仕事を依頼するスタッフのアサイン、フォロー、評価(フィードバック)
└担当する案件の進捗管理、品質管理
・契約、請求管理

【キャリアステップ】
ご希望や経験に応じて、いくつもの道を選べます

1. 顧客のパートナーを極める(営業・マネジメント)
クライアントの専属担当として、BPOの提案(営業)から人材管理までをリード。
単なる「経理」を超え、組織の課題解決を「人」と「戦略」で動かすマネージャーを目指せます。

2. 仕組み創りのプロを極める(業務改善・DXコンサル)
IT導入やフロー再設計に特化。
未整備な現場の仕組みへ塗り替える「業務改善コンサルタント」として、企業の業務最適化・DX化を牽引する存在へステップアップできます。

3. 自社の成長を支える(コーポレートリーダー)
多くのクライアントワークで培った知見を、今度は自社のために。
急成長スタートアップの「経理部長」や「経営管理リーダー」として、自社の経理組織を支える道です。

<求める人材像>
・圧倒的な当事者意識(オーナーシップ)
L 未整備な環境を自らで改善し、仕組み化することにやりがいを感じる
・高い要求水準へのコミット
L 「これくらいでいい」という妥協をせず、細部にまでこだわり抜くプロ意識
・非連続な成長への意欲
L 組織の急成長と共に、自身の限界を更新し、キャリアを飛躍させたいという強い意欲

◆例えばこのような方
・1人目経理として整備
・バックオフィス部署の立ち上げ
・前任者が退職した中で一からルールやマニュアルを作成


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
必要な経験・能力
<必須条件>
・経理経験を延べ3年以上
L 入出金管理、経費精算などの一般的な経理実務
L 帳簿記入・仕訳入力
L 月次・年次決算業務

<歓迎条件>
・メンバーマネジメント経験(2名以上かつ1年以上。業務の振り分け・進捗管理など)
・経理事務コンサルタントとしての実務経験
・税理士事務所での実務経験
・中小スタートアップ(従業員99名以下)での正社員経験を1年以上(職種問わず)
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
財務※未経験歓迎/M&A60件超、急成長グループの資金管理・ガバナンス/世界一を目指すエンタメ上場企業/フルフレックス
仕事内容
■雇入れ直後
経験豊富なマネージャーのサポートを受けながら、まずは以下の実務から習得していただきます。

<資金繰り・キャッシュフロー管理サポート>
・日々の現預金残高の集計と、資金繰り表への反映
・収支予測と実績の照合、および差異の確認
将来的には、B/S・C/Fの知識を活かした資金効率向上のためのデータ作成もサポートいただきます。

<支払管理・資金決済業務>
・社内の支払申請内容の精査(計上科目や取引実態との整合性確認)
・ネットバンキング(IB)を利用した振込データの作成・実行
・銀行との窓口業務(書類提出、納付書支払や通帳記帳の対応等)

<グループファイナンス・事務管理>
・グループ会社間の資金融通(貸付・借入)に係る契約管理・事務手続き
・金融機関からの調達(借入・社債)の際に必要となる、財務資料の収集・整理

■変更の範囲
会社の定める業務(グループ会社の定める業務含む)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
※以下すべて必須
・財務諸表の基本的な理解がある方
・中級程度のExcelスキルがある方(関数、ピボットテーブルなどを用いたデータ分析が可能なレベル)
・ステークホルダーに対して誠実かつ謙虚な姿勢で、円滑な関係を構築できる高いコミュニケーション能力

■歓迎要件
・事業会社または金融機関における財務・経理の実務経験がある方
・会計事務所・税理士事務所等での実務経験がある方

■求める人物像
・当社の「Speed is King」という価値観に共感し、変化の激しい環境をポジティブに捉え楽しめる方
・新しい知識・スキルの習得に意欲的で自己研鑽ができる方
・計画的かつ誠実に業務に取り組むことができ、ルールや手順を守って業務を進められる方
想定年収
450万円 ~ 500万円
ポジション
【経理×総務×人事】バックオフィスを束ねるプレイングマネージャー/映像・メディア業界の安定成長企業
仕事内容
バックオフィスの中核となる「グループサポート部」をリードし、経理・総務・人事を幅広くご担当いただきます。
実務にも携わりながら、経営層・外部専門家との連携を図るプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。

<具体的には>
・経理業務全般(会計処理、経理システムの管理・更新、銀行・EB契約対応など)
・税理士・弁護士・社労士など外部専門家との折衝
・株主総会・取締役会対応、議事録作成、登記関連(司法書士対応)
・人事労務対応(給与・年末調整、社労士との連携)
・ワークフロー・システム改善、バックオフィス機能の効率化推進
・経営層やグループ各社との調整・報告業務
・部署メンバーのマネジメント

※入社後は、現任より1ヶ月強の引継ぎ期間を確保予定。1月頃の入社を想定しています。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・経理・総務・人事を含むバックオフィス業務の幅広い実務経験
・チームマネジメントまたは課長職レベルの管理経験
・自ら手を動かしながら、課題解決や改善を進められる方

■歓迎要件
・グループ会社・中小企業でのバックオフィス統括経験
・経理システム導入やワークフロー改善の経験
・映像・メディア・コンテンツ業界での経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
工務経理課長候補【岐阜】◆アクセス良好/安定企業/経験者歓迎
仕事内容
工事部門のバックオフィスとしての「工務課」でマネジメントに加え、工事業務の管理業務をお願いします。

■工事部門の月次決算
・工事進行基準に基づく、建設業経理業務

■工事原価の計算
・勤怠管理に基づく労務費の計算
・材料費に基づく計算
・その他計算と計上

■労務管理
・各工事本部の勤怠管理・労務管理

■機材・資材管理
・建設機材・資材の調達・発注業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
岐阜県
必要な経験・能力
【必須】
◆マネジメントのご経験のある方
◆経理経験のある方
◆簿記2級をお持ちの方

【歓迎】
◇課長クラス以上でのマネジメントのご経験のある方
◇建設業経理の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・積極的に様々な業務に挑戦する姿勢のある方
想定年収
750万円 ~ 900万円
ポジション
【経理スタッフ】リモート可/変形労働時間制/残業少/年間休日125日
仕事内容
スパイラル社の単体決算業務をメインに、経理実務全般をご担当いただきます。
※入社後は、ERPの構造理解と日常業務からスタートし、徐々に業務範囲を広げていけるよう丁寧にサポートします。

【メイン業務】
・スパイラル社の単体月次・年次決算の遂行
・部門別に発生する売上・経費の会計処理
・入出金明細の消込、証憑確認・ファイリング
・BS残高の整合性チェック、経費・請求書の処理
・固定資産・引当金の管理、各種資料作成(BS資料、予実比較など)

【将来的にお任せする可能性のある業務】
・資産除去債務や製販振替などの複雑な仕訳処理
・四半期・年次決算に関する概算洗替・引当金計上
・決算報告書・公告、金融機関向け財務資料の作成
・IFRS導入に伴う差異分析・会計処理ルールの整備
・将来的な「月次決算リーダー」として、複数部門の統括

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・日商簿記2級相当の会計知識をお持ちの方
・経理業務の実務経験(1年以上)
・経費精算・売上処理・消込など日常経理の実務スキル
・Excelによる関数・表作成スキル(基本レベル)

【歓迎】
・財務諸表(BS/PL)構造の理解
・四半期・年次決算の実務経験
・会計基準比較(日本基準とIFRS)への関心、学習意欲
・会計資料作成(金融機関、税務申告書等)経験

【求める人物像】
・丁寧で正確な業務を遂行できる方
・経理スキルをさらに高めたい成長志向の方
・チームワークを大切にできる協調性のある方
・新しい業務にも前向きに取り組める方
想定年収
360万円 ~ 500万円
ポジション
【リーダーポジション※業界不問】経理部 ー管理会計ー 基幹人財候補 (新横浜)
仕事内容
本社 経理部にて、全社・各事業本部の業績管理等の管理会計業務を経験し、そこで得られた知識・知見を元に全社・経理部門の重点取組テーマを推進するリーダーとしての役割を担っていただきます。
また、新たなビジネススキームの検討において経理的観点から助言を行うことなどを通じて
開発部門・営業部門等、周囲から頼られる存在となっていただくとともに、
将来的には経理部門のリーダーとしての活躍を期待しております。

会社全体の売上・利益の目標を経営層・経営企画・経理で決めた上で、
その枠内で各部門の予算を編成していきます。

連結子会社のため、上場企業同等の内部統制等のマネジメント体制が整備されているため、
社員の意識も高く、一定のマネジメント水準を前提とした経営良化に向けた取組を推進頂くことが可能です。

使用ツール:Excel(関数)、Power Point、Access
※経理が使用するシステム
・会計システム(決算・伝票投入等):グループ会社用会計システムを使用
・従業員経費立替精算:株式会社コンカーの「Concur Expense」を使用
・銀行振込:取引銀行の法人向けネットバンキングサービスを使用
・プロジェクト(売上・工数・原価等)管理、決裁・稟議:自社開発システムを使用

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
■必須
・経理の業務経験5年以上
・管理会計の経験3年程度
・何らかのリーダー経験もしくは後輩育成経験
・会社の成長に伴い常に変化が求められる中で、柔軟に対応するとともに、改善策を提案して自ら実行することができる方

■歓迎
・マネジメント経験
・社内の新たな業務プロセス導入や新システム導入、法令改正に伴う社内運用変更等、組織横断的な取組をリーダーとして推進した経験
・IT・建設業・製造業での経理業務経験
・日商簿記2級程度の知識

【その他】
・外国籍の方は、内定後に在留カードのご提示をお願い致します。
また、選考中に在留資格の内容・在留期間・資格外活動許可の有無について書面での申告をお願いいたします。
想定年収
740万円 ~ 900万円
ポジション
経理リーダー候補/プライム上場/フルフレックス/グローバル展開中!
仕事内容
■入社後は、以下の業務をご担当いただきます:
・同社および事業子会社の経理処理(日常業務〜決算対応)

■ご経験・スキルに応じて以下の業務も担当
・税務申告書の作成
・移転価格税制対応
・開示書類作成

■将来的には、以下のようなプロジェクトにも参画いただき、キャリアアップを目指せます:
・IFRS導入
・基幹システムの刷新
・グループ経理の中核メンバーへの成長

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社にて経理業務経験が3年以上ある方
・簿記2級程度の知識がある方

【歓迎】
・日常のルーティンから決算対応までの経験(年度末決算を締めることができるレベル)
・会社法計算書類作成、法人税・消費税等の申告書作成
・チームリーダーとして強いリーダーシップを発揮できる方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理担当(リーダー候補) ※フルフレックス制度/週3回リモートワーク可能◎/全社月残業平均9h/上場企業
仕事内容
・月次/四半期/年次決算業務
・開示業務
・税務申告業務 (外部の税理士と協力して作成)
・監査法人対応
・内部統制/J-SOX体制の構築、運用
・予実管理
・経理体制の構築・改善

ご希望や適性に応じ、将来的には以下のような業務にも携わっていただくことができます。
・決算業務の取りまとめや監査法人対応
・開示業務(決算短信・計算書類等・有価証券報告書等の作成)
・中期事業計画作成
・予算策定と実績管理、経営者への月次報告

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・上場企業での月次決算業務の経験がある方

【歓迎】
・年次決算業務経験
・監査法人とのやり取りを行ったご経験
・上場企業の経理で、開示までのご経験
・内部統制/J-SOX体制の構築、運用をした経験
・規模の大小に関わらずチームリーダー経験や、後輩を育成した経験

想定年収
550万円 ~ 700万円
ポジション
経理(国内トップシェアの老舗インフラ企業/働きやすい環境/新規システム導入など業務改善を推進)
仕事内容
制度会計、管理会計全般に関わっていただきます。
以下の業務にプレイングマネージャーとして活躍するチャンスがあります。

■入社後に携わっていただく業務
・日次業務:請求書支払処理、立替精算精査、銀行関連業務
・月次決算:債権管理、債務管理、固定資産管理(減価償却費の計上等)
・管理会計:営業所や本社部門の予実績管理、予測B/S、P/L の作成
・年次決算:仮勘定残高の確定、財務諸表作成、事業報告(一部)作成、税務申告書(法人税・消費税・事業所税・償却資産税等)準備

■ゆくゆくお任せしたい業務
・予算編成(全社集計ツールの更新、予算編成方針の纏め、各所提案の集計と分析、当期見通し・来期予算の策定など)
・業務改善化の取り組み(新事業の経理スキームの構築、BI ツールを活用した経費精算データの分析と処理効率向上、RPAを活用した月次決算の日程短縮の推進など、バックオフィスの価値向上に直結する取り組み)

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理の実務経験3年以上
・月次決算業務、もしくは固定資産管理のいずれかでも経験したことのある方

【歓迎要件(尚可)】
・日商簿記2級以上の知識
・BI ツールの活用経験
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
経理(将来の管理職候補)/実働7時間勤務/フレックス有/多彩な映像コンテンツの企画・制作会社/大手グループ企業
仕事内容
・月次、四半期、年度決算業務、事業報告の作成
・月次、四半期、年次グループ連結パッケージ報告処理(システムへの入力、基礎資料作成、チェック)
・各種会議資料作成(取締役会、親会社へのグループ連結報告)
・請求書・支払い対応
・個別原価計算


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・事業会社で決算実務のご経験がある方
※中小~中堅規模の企業で、幅広く手を動かした経験
・日商簿記2級程度の知識・実務力を有する方(資格保有者歓迎)
<歓迎>
・テレビ業界、コンテンツ業界での就業経験、会計事務所での業務経験をお持ちの方
想定年収
600万円 ~ 750万円
ポジション
【経理】※神奈川県勤務/実働7.5時間、残業少でワークライフバランス良好/穏やかで働きやすい社風
仕事内容
※スキルやご経験に合わせて下記のような業務をお任せいたします。

<具体的には>
月次・年次決算業務、仕訳入力、ファイリング、電話対応、来客応答等:
・一人当たり4~5拠点を担当し、月次から年次決算までを行います。
・固定資産・償却資産の申告書、法定調書の作成
・担当拠点の経理事務からの問合せ対応
・電話応対あり(代表電話の取次対応)

※入社後はOJTにて仕訳入力等から少しずつ業務を覚えていただけますのでご安心ください。

【職務内容(変更の範囲)】会社の定める業務
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
※業種未経験者歓迎
・仕訳入力のご経験
・Excelで表計算ができる方(VLOOKUP、ピボットテーブル等)

<歓迎条件>
・日商簿記2級もしくは相応の知識
想定年収
300万円 ~ 450万円
ポジション
【経理】テレワーク制度有/東証プライム上場企業
仕事内容
カジノ市場にて世界トップシェアを誇る上場会社である当社にて、入社後まずは買掛金・売掛金・経費支払・固定資産・資金管理・連結決算業務等の日常経理、税務申告書作成といった決算関連業務をお任せ致します。

【キャリアステップについて】
当社経理財務部では、上記日次業務から連結決算・有価証券報告書作成までローテーション制を引いております。
そのため、国際税務業務や決算短信・有価証券報告書作成業務といった業務も将来的にお任せ予定。
それら業務に必要な知識・スキルはメンバーから学んでいただける環境です。
プライム上場かつグローバル企業のため、安定した地盤で幅広いスキル習得し業務できる体制となっております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・簿記2級または、経理業務の経験3年以上お持ちの方
※会計士・税理士・監査法人の経験や経理事務経験者歓迎です。

【歓迎条件】
・語学力(英語・ポルトガル語)をお持ちの方

【求める人物像】
・幅広い経理業務を学びたいという意欲をお持ちの方
・社内外の関係者とコミュニケーションをしっかり取れる方
想定年収
370万円 ~ 530万円
ポジション
【大阪市内/経理課長】★安定基盤×キャリアアップ★グループ経理を担う経理スタッフ募集
仕事内容
・伝票入力作業(使用ソフト:TKC FX4クラウド、勘定奉行、楽々精算、その他内製ソフト)
・月次・年次決算業務(月次・四半期・年次)
・分析用各種帳票書類の作成業務
・予算実績管理及び分析業務
・税務申告業務
・固定資産管理業務
・資金繰り業務及び金融機関対応業務
・税理士・監査役対応
・各部門との折衝(勘定科目に関する質疑応答など)
※実際にお任せする内容は面談の中で相談しながら決定していきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・日商簿記2級以上もしくは同等の資格をお持ちの方
・資金繰り業務経験者
・連結決算業務経験者
・予算管理業務経験者
・エクセルとパワーポイントの知識・経験豊富な方
・IT及びネットリテラシーに明るい方
・各部署と円滑にコミュニュケーションが取れる方
・管理職経験者

【歓迎】
・日商簿記1級の受験経験あり
・固定資産管理業務経験者
・工場経理経験者
想定年収
600万円 ~ 700万円
ポジション
経理スタッフ/350~500万円
仕事内容
経理担当として下記業務をお任せする予定です。

・請求書発行業務
・入出金管理・支払業務
・月次仕訳
・年次決算業務補助
・税務会計補助
・予算管理書類作成補助

専任の税理士がついているため、仕訳に関しては補助業務になります。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
◆企業もしくは会計事務所でのご経験のある方

【歓迎要件】
◇IPO準備企業でのご経験
◇決算のご経験のある方
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
基幹工場の経理担当者/プライム上場工場経理/未経験歓迎!
仕事内容
工場の操業を計数面から支える管理会計を中心とする計数業務です。
各工場とも経理部門は5名程度の規模で、ワンチームで協同して仕事を遂行します。

1.工場製品の原価計算、固定資産管理全体
2.工場の予実管理・分析・改善提言
3.その他(QC活動などの現場改善活動や、文体行事・イベント運営など)

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
島根県
必要な経験・能力
【必須】
・日商簿記2級以上をお持ちの方

【歓迎】
・TOEIC L&Rスコア 600点以上
・事業会社において経理経験を有する方
・金融機関や会計事務所等で、事業会社のB/Sの作成や分析、評価等の業務経験を有する方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
経理/年収400~500万円
仕事内容
当社の経理担当として、経理業務全般をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・月次決算、年次決算業務
・仕訳入力および仕訳内容のチェック
・決算書の作成
・売掛金・買掛金の管理
・固定資産管理および経費判定
・承認ルートの設定・運用
・税務、財務、会計に関する業務全般
・会計システム(オービックセブン)への入力および関連業務
・経費精算システム管理(楽々精算)

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】下記いずれかに該当する方
・経理実務経験(目安:3年程度)
・会計事務所等で会計ソフトを使用した経験があり、officeを一通り使用できるPCスキルをお持ちの方
・日商簿記2級以上

【歓迎】
・普通自動車免許をお持ちの方
・経営資料の作成経験
・税務知識を有する方(会計事務所のご経験歓迎です)
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
経理担当/400万円~580万円
仕事内容
トーテックグループの財務経理担当者として勤務いただきます。

【具体的業務】
・日次業務(金の出納管理、伝票起票・計上、仕訳、経費精算など)
・月次業務(取引先への請求、給与計算と支払い、分析、試算表・損益計算書の作成など)
・年次業務(年次決算書作成、税務申告、監査法人対応、各種報告書作成など)
※ご経験に合わせた業務からお任せする予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・日商簿記2級以上
・国際会計基準(IFRS)の知見 or 有価証券報告書などの開示業務経験者
想定年収
400万円 ~ 580万円
ポジション
管理部門(スタッフ) /320~500万円
仕事内容
下記、経理関連業務をお任せいたします。

・経理業務(仕訳、伝票経理、入金管理、売掛買掛、経費精算 等)
・給与計算、年末調整業務


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
◎歓迎要件
・簿記をお持ちの方
・経理業務のご経験のある方
・給料計算、年末調整のご経験のある方
想定年収
320万円 ~ 500万円

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何?

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?

  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには?

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何?
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?  
  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』
Q.経理として年収を上げるためには?

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