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25年9月に分社化/立ち上げフェーズの管理部長候補/シニア歓迎/働きやすさ◎/～1200万円+SO付

221777
ポジション
管理部長候補(フルフレックス制/リモート可/～1200万/会社分割による新設企業 ）
仕事内容
管理部長として、管理部門の立ち上げと統括をお任せします。
経営陣と密に連携し、経理・財務業務を基盤としながら、事業戦略の実現を管理部門の側面から強力に推進していただきます。
将来的な組織拡大を見据えた部門構築を担い、経営基盤を支える要として、当社の持続的な成長に貢献していただくことを期待しています。

■業務イメージ
・管理部門全体の立ち上げ、組織体制の構築と運用を主導
・月次・年次決算、予実管理など経理財務業務全般
・法務、労務、総務などバックオフィス業務の統括と実務推進
・経営戦略の策定支援と管理部門からの強力な推進
・内部統制、リスク管理、ガバナンス体制の構築・強化

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・管理部門の立ち上げ、または統括されたマネジメント経験
・月次・年次決算、予実管理など経理実務経験

【歓迎要件】
・労務・総務・法務いずれかの実務経験
・経営企画・経営管理の実務経験
・ベンチャー企業での管理部門立ち上げ経験
想定年収
800万円 ～ 1,200万円
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フルフレックス・リモートワーク可能な財務責任者求人です！

225818
ポジション
財務責任者　フルリモート・フルフレックス◎/経営陣と働ける環境◎/国内唯一医療DXを手掛ける急成長企業
仕事内容
・シリーズC以降の資金調達における投資家コミュニケーション・交渉
・機関投資家・VCへのIR活動および投資家開拓
・事業計画・財務モデルの策定・アップデート
・バリュエーションロジックの構築・投資家向け資料作成
・IPO準備に向けた体制整備・証券会社との折衝
・M&A案件の検討・デューデリジェンス対応
・管理本部・経営企画チームとの連携によるコーポレート機能の強化

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
■以下いずれかの経験3年以上
・事業会社での資金調達・IR・経営企画の実務経験
・投資銀行（IBD）でのM&A・ファイナンス業務経験
■財務モデリング・バリュエーション構築のスキル
■投資家・金融機関向けプレゼンテーション・交渉経験
■複雑な情報を整理し、ロジカルに伝えるコミュニケーション能力

【歓迎スキル】
■外資系投資銀行でのVP以上の経験
■スタートアップでのエクイティファイナンス・IPO準備経験
■プライベートエクイティファンドでの投資・バリューアップ経験
■総合コンサルでのビジネスデューデリジェンス経験
■MBA取得
■ヘルスケア・医療領域への知見
想定年収
900万円 ～ 1,500万円
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大手自動車メーカーの税務（管理職候補）ポジションです

225359
ポジション
税務担当（課長代理～課長候補）/未来のモビリティを、経理から支える/グローバル展開/リモート・フルフレックス
仕事内容
税効果会計・税務申告等税務全般統括及びチームメンバーのマネジメントを担当いただきます。
・各事業部の立案する事業計画における税・移転価格・関税の最適化の検討
・税・移転価格・輸出入の法令遵守の推進
・決算及び税務申告（法人税、地方税、消費税）
・税務調査対応
・実効税率及び支払税額のグローバルレポート（会議・資料作成等をリードしていただきます。）
・他部署・他プロジェクトからの税務相談対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
＜MUST＞
・税務業務の実務経験（ 税効果会計、法人税の申告）
・部下マネジメント経験（人数は不問）
～国税局出身の方大歓迎～

＜WANT＞
・連結納税/グループ通算申告業務の経験・特官室による税務調査の経験・源泉税対応
・自動車業界経験
想定年収
850万円 ～ 1,500万円
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【東証プライム上場企業】アパレルメーカーから経理担当（リーダー）の求人です！

189538
ポジション
経理リーダー候補（東証プライム上場/大手アパレル/リモート可/年間休日127日）
仕事内容
◆ご経験、スキルや適性に応じ幅広い業務をお任せいたします。
＜具体的な業務＞
・月次、四半期及び年次決算業務
・売上管理、債権管理、債務管理
・税務申告対応
・開示書類の作成、監査対応
・子会社、関連会社の管理
・システムの導入、改革
・その他財務会計業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・月次、四半期及び年次決算業務の経験をお持ちの方（上場・非上場の経験は不問）

【歓迎要件（尚可）】
・マネジメント経験がある方
・税務申告経験者
・連結決算経験者
・上場企業での実務経験がある方
想定年収
600万円 ～ 798万円
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【経理（将来の部長候補）】◆年休125日/残業0～10時間程度/働き方改革関連認定企業

225595
ポジション
【経理（将来の部長候補）】◆横浜駅から30分/年休125日/残業0～10時間程度/健康経営優良法人に認定！
仕事内容
【日常業務】
・現金出納管理
・支出伺作成
・書類整理
・銀行出入金確認
・受注・出荷・売上・入金の販売ソフト入力チェック
・仕入・倉庫間移動・出金の販売ソフト入力チェック
・製造日報から原価計算
・製造日報の販売ソフト入力チェック
・仕訳が発生する全部門の取引について伝票起票チェック
・電話応対、来客応対

【月次業務】
月初：鮪事業部、販売部請求書作成、未収金滞留確認
中旬：給与確認
中旬～下旬：先月試算表作成（10日締）…現預金の残高確認/月次棚卸資産の確定/仮勘定の確定/部門振替の確認/税率確認/資金繰り月末振込

【年次業務】
1月：償却資産税作成提出
2月：第3四半期データ作成決算見込み財務諸表作成
4月：実地棚卸、全部門確認決算整理仕訳
5月：財務諸表作成（業務報告書）理事会、監事会用決算報告書作成消費税確定申告、税理士と打合せ、自己資産査定実施、書類作成
6月：税務申告（税理士打合わせ）
8月：第1四半期データ作成
10月：理事会、監事会用半期決算報告書
11月：上半期データ作成

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須】
・経理実務経験（決算取りまとめ程度）
・後輩指導の経験

【歓迎】
・給与計算、総務など経理以外のバックオフィス部門の経験
想定年収
500万円 ～ 600万円
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東証プライム上場企業×急成長中のサービス系上場企業で経理(幹部候補)の求人です。

214093
ポジション
経理(幹部候補)＜事業拡大中の組織で組織成長に直結する貢献ができるポジションです＞｜福利厚生◎【東証プライム上場企業】
仕事内容
急成長・事業拡大中のノジマグループ全体の財務・経理業務を担っていただきます。ご経験やスキル、ご希望に応じて、以下の業務からスタートし、将来的にはより広範な業務をお任せします。

【職務詳細】
グループ全体の財務戦略遂行の中核を担うポジションです。
連結決算業務（月次、四半期、年次）
開示資料作成（決算短信、有価証券報告書など）
監査法人対応、内部統制（J-SOX）対応
グループ傘下の個別決算業務の管理、指導
メンバーのマネジメント、育成
M&A関連の財務デューデリジェンス、PMI（統合プロセス）への関与
資金調達、管理、税務戦略立案・実行 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・上場企業での経理経験（目安：5年以上）
または、会計事務所・コンサルティングファーム等での会計関連実務経験があり、事業会社での活躍を志向する方
・連結決算、開示業務、PMIいずれかのご経験

【歓迎要件】
・日商簿記1級、公認会計士、税理士資格保有者
・M&A、組織再編に関わる財務・経理経験
・小売業、通信業での経理経験
・会計システムの導入・運用経験
・英語力（海外子会社（Courts社等）との連携可能性があるため）
想定年収
800万円 ～ 1,200万円
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経理財務/財政基盤〇/上場グループ

222317
ポジション
経理財務/博報堂DYホールディングス傘下の読売グループで財政基盤安定！/フレックス有/残業月10～20H程度！有休取得率高め
仕事内容
【雇入れ直後】
・仕訳入力・伝票処理
・月次・年次決算
・税務対応
・連結パッケージの作成および親会社への提出


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
・月次・年次決算の実務経験

■歓迎
・経理会計業務経験5年以上歓迎（簿記2級保持であれば3年以上で可）
・経理に関わるシステム導入などのご経験がある方
想定年収
510万円 ～ 658万円
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【経理スタッフ】医薬品の開発から製造、販売に幅広く携わる業界最大手のリーディングカンパニー

225771
ポジション
経理スタッフ/リモート・フレックス勤務OK/幅広い業務に挑戦できる！
仕事内容
・月次決算処理
　　経費計上処理
　　固定資産登録
　　売掛金管理
　　資金管理
・四半期決算、年次決算
　　決算整理仕訳
　　各種分析資料作成

☆上記業務を入り口にゆくゆくは連結決算や業績管理といった業務にも取り組んで頂きます。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】下記いずれかに当てはまる方
・事業会社（100名規模以上）での月次決算等の経理実務経験３年以上
・会計事務所、アウトソーシング会社（対応規模100名以上）での実務経験3年以上

【歓迎要件】
・簿記2級又は同等レベル以上
・上場企業若しくはその子会社での経理実務経験
想定年収
420万円 ～ 700万円
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経理マネージャー候補/IPO準備中/伊藤忠商事子会社

219878
ポジション
経理マネージャー候補★IPO準備中/大手総合商社子会社/太陽光サービス事業
仕事内容
◆日次経理業務の対応
◆月次・四半期・年度決算対応
◆開示資料作成対応
◆税務申告書作成
◆会計監査対応 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・日商簿記２級
・事業会社での月次決算締めのご経験

【歓迎】
・リースまたはレンタル業務の実務経験
・年次決算の取り纏めのご経験
・日商簿記１級、会計士試験の学習経験
想定年収
500万円 ～ 700万円
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【上場グループ】管理会計担当/WLB◎

224828
ポジション
管理会計担当/上場グループ/リモート・フレックス可/入社実績有能
仕事内容
・予算と実績の差異を分析し、原因究明および改善策を提案
・売上・コストの動向を精査し、事業部門と連携してPLフォーキャストを作成・管理
・予算データの統合や予算会議の運営を担当し、経営層の意思決定を支援
・BIツールや予算管理システムの選定・導入を推進し、財務データの可視化・効率化を実現
・収益向上やコスト最適化のための施策を立案・提案

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・Excelを用いたデータ集計・分析スキル（マクロ構築含む）
【歓迎要件】
・管理会計業務経験
想定年収
400万円 ～ 600万円
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管理部長候補/IPO準備中/中国で事業拡大中/クイックコマース事業

224401
ポジション
管理部長候補/IPO準備中/中国で事業拡大中/クイックコマース事業
仕事内容
【メイン業務】
● 月次・四半期・年次決算業務（単体・連結）
● 監査法人対応：主査との折衝、監査資料作成
● 中国子会社の財務経理サポート：現地チームとの連携、連結決算業務、J-SOX対応
● 上場準備資料作成：開示書類、内部統制文書の整備
● チームマネジメント（正社員2名＋派遣スタッフ）

【あなたの経験が活きる場面】
● 連結決算における複雑な会計処理の判断
● 監査法人との論点整理と対応方針の決定
● IPO準備におけるスケジュール管理とタスク推進成長フェーズ（将来的に・管理部長として）管理部門全体の統括に業務を拡大していただきます。
● 人事労務・法務・総務領域のハンドリング
● 管理部門全体の戦略立案と実行（経営企画を除く）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■ 必須要件（以下のいずれか）
・上場企業または上場準備企業での単体決算＋連結決算の実務経験（3年以上）
・管理部長経験：単体/連結決算の実務に加え、管理部門全体の管掌経験

■ 歓迎条件（あればさらに活躍できます）
・IPO準備経験：N-2期以降のフェーズでの実務経験
・人事労務・法務・総務の実務経験：管理部門を幅広く見てきた方
・中国ビジネス経験：中国子会社との連携経験
・中国語スキル（日常会話レベル以上）：現地チームとの直接コミュニケーション

■ こんな方を求めています
・成長企業で自分の裁量を広げたいという想いがある方
・0→1の体制構築にやりがいを感じる方
・スピード感とフレキシビリティを楽しめる方
・グローバル環境でのチャレンジに前向きな方
想定年収
700万円 ～ 1,200万円
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管理部長候補/リモート週3～4回程度/フルフレックス/大手関連会社

225283
ポジション
管理部長候補/リモート可・フルフレックス/大手関連会社
仕事内容
■メイン業務（プレイングマネージャー）
・決算取りまとめ
・予決算業務（月次・四半期・年次）
・予実分析、管理会計の仕組み構築
・税務申告、海外税務対応
・入出金管理
・監査法人対応
・補助金への応募及び検査対応

■管理部門統括業務
・管理部門全体の戦略立案と実行、部門間連携の推進
・経営戦略・事業計画に基づいた管理機能の強化と経営層へのファイナンス的提言
・管理部門におけるDX推進と業務効率化
・全社の情報システム戦略、ITセキュリティ統制、および業務効率化（DX推進）を統括
・取締役会運営を含むコーポレートガバナンス体制の構築・維持
・株主や金融機関などの外部ステークホルダーとの折衝・調整
・米国子会社の現地アドミとの連携・全体統括

■その他業務（メンバーのマネジメント）
・人事： 採用戦略の実行、人員計画、評価・報酬制度の設計・運用、個別労務対応
・総務・IT： オフィス・固定資産管理、契約管理、社内ITインフラの整備・運用
・法務： 契約書等の重要書類の審査、コンプライアンス体制の強化
※人事、総務、経理業務はPreferred Networksからの出向・業務委託によるサポートがあります

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・経理財務部門でのマネージャー・責任者経験
・経理財務以外の管理部門のマネジメント経験
・英語での契約書のやりとりや、文章のコミュニケーションが可能な方（英語を使った業務経験は不問）

■尚可要件
・ベンチャー・スタートアップ企業でのバックオフィスでのマネジメント経験

■求める人物像
・未整備領域や新たな業務課題を自らオーナーシップをもって解決・実行できる
・スタートアップ経営層の幹部の一員として、バックオフィスの所掌に留まらず、事業目線で戦略的な意思決定ができる
・株主や取引先などの外部ステークホルダーとの間に立って調整業務を行うことができる
・海外ステークホルダーとの調整に関与できる、またはグローバルな事業展開を視野に入れた管理体制構築への意欲
想定年収
1,000万円 ～ 1,500万円
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【原価管理】東証プライム／大手製薬メーカーの戦略子会社／ワークライフバランス◎

225811
ポジション
原価管理（管理職候補）◆東証プライム上場の大手製薬メーカーの戦略子会社◆勤続年数14.7年◆リモートワーク可
仕事内容
1. 原価管理・分析業務（ベース業務）
　　・医薬品の中長期を含む標準原価の策定
　　・製造原価および開発検討費用の予実管理
　　・原価差異の要因分析
　　・原価差異分析結果を基にした標準原価精度の向上サイクルの運用

2. 原価低減に向けた企画・推進（コア業務）
　　・原価差異や市場・工場状況を踏まえた原価低減に向けた戦略立案
　　・生産工場、委託先・仕入先、関連部署を巻き込みながらの改善施策の推進・管理
　　・実行後の効果検証および次期施策へのフィードバック
　　・中長期の生産戦略や事業計画に向けた原価観点での提案・助言

3. システム導入・運用（プロジェクト業務）
　　・27年度カットオーバー予定の新原価システム導入プロジェクトへの参画
　　（要件整理、テスト、運用設計、定着支援 など）

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
　・会計知識及び原価計算の知識
　・原価管理、予算管理、もしくは会計関連業務の経験
　・PCスキルおよび一般的な業務システムの利用経験
　・関係者と協働し、課題解決に粘り強く取り組める方
　・緻密な作業に注意が行き届く方

【歓迎要件】
　・標準原価制度を用いた原価管理の実務経験
　・生産管理に関する知識
　・SAP、mcframe7 等を用いた原価管理の経験
　・マネジメント経験（新人育成含む）
　・数値分析に基づく原価低減戦略の立案・ロードマップ策定・実行管理のいずれかの経験
　・部門横断での改善プロジェクトにおける企画リードまたは推進リーダー経験
想定年収
857万円 ～ 1,000万円
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大手グループ企業/上場企業/経理リーダー候補/～800万円

225793
ポジション
経理リーダー候補～東証グロース上場～インターネットビジネスの"最先端"を牽引するGMOグループ‼・福利厚生充実（託児所有）
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
※全てをお任せするわけではなく、ご選考の過程でお任せする業務をすり合わせていきます。

・開示業務
・月次決算/四半期決算/年次決算/連結決算
・監査法人対応
・税務申告
・Jsox　FCRP対応
・事業部からの相談対応
・グループ会社対応

これまでのご経験に応じて以下の業務もお任せいたします。
・経理業務全般（制度会計/税務会計）マネジメント
・固定資産管理/資金管理
・有価証券報告書、決算短信などの開示書類作成（基礎資料含む）
・債権債務管理
・子会社管理（月次決算/四半期決算/年次決算）

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須の経験
・連結決算の実務経験をお持ちの方

■歓迎される経験
・同業界での経理業務経験
・開示業務のご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・上場会社対応の経験
・監査法人での監査対応
・税理士事務所での税理士補助業務
想定年収
600万円 ～ 800万円
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経理スタッフ/実務未経験歓迎/年150～200％成長/創業以来黒字経営/2027年のIPOを目指す

220302
ポジション
経理メンバー（創業来黒字経営/6期連続増収/IPO準備中/入社実績有）
仕事内容
日々の経理や月次決算を中心に、一部総務に携わりながら、上場準備の進捗状況に応じて、四半期や年次決算など、より多くの経理業務にチャレンジいただきたいと考えています。

■詳細な業務例
・日常経理（仕訳業務、請求書作成業務、売掛金管理）
・決算業務（月次・四半期・年次）
・財務業務（送金データ作成、ネットバンキング操作、金融機関対応）
※コンパクトな組織の為、上記をメインに一部総務業務（契約書等の書類管理、受付や受電業務）備品管理にも従事いただきます。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
下記いずれかに該当する方
・経理実務に関わる経験をお持ちの方
・簿記関連資格を持ちの方で、今後経理としてキャリアアップを図りたい方
想定年収
360万円 ～ 550万円
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大手グループ企業/上場企業/経理スタッフ/～600万円

225788
ポジション
経理担当者～東証グロース上場～インターネットビジネスの"最先端"を牽引するGMOグループ‼・福利厚生充実（託児所有）
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
※全てをお任せするわけではなく、ご選考の過程でお任せする業務をすり合わせていきます。

【主な業務内容】
・日常経理
・決算業務（月次決算/四半期決算/年次決算/連結決算）
・監査法人対応
・開示業務
・税務申告
・Jsox　FCRP対応
・事業部からの相談対応
・グループ会社対応

これまでのご経験に応じて以下の業務もお任せいたします。
・経理業務全般（制度会計/税務会計）マネジメント
・固定資産管理/資金管理
・有価証券報告書、決算短信などの開示書類作成（基礎資料含む）
・債権債務管理
・子会社管理（月次決算/四半期決算/年次決算）

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■いずれか必須
・事業会社での経理業務経験
・企業での月次決算経験がある方（その他は一連の流れが分かればOK）

■歓迎される経験
・同業界での経理業務経験
想定年収
400万円 ～ 600万円
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日系の中規模グローバルメーカーより経理（連結）担当の求人です！

221113
ポジション
経理（連結課）※世界No1シェアの優良歯科医療用機器メーカー
仕事内容
連結決算（月次、四半期、年次）作成
決算短信、半期報告書、有価証券報告書作成
監査法人対応
連結予算作成、子会社予実分析
子会社28社（連結子会社17社、非連結子会社11社）の経理指導、改善、問い合わせ対応
移転価格税制対応（APA申請等）
その他プロジェクト

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞
経理経験3年以上
英語でメールのやり取りができる方（翻訳ソフト使用可）
学ぶ意欲のある方

＜歓迎＞
日商簿記2級以上
TOEIC600点以上
上場企業での経理経験
想定年収
500万円 ～ 800万円
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経理メンバー/グローバルニッチトップを目指す老舗小売り会社

225367
ポジション
経理メンバー※グローバルニッチトップを目指す老舗小売り会社/IPO準備
仕事内容
企業規模・業績拡大に合わせて管理体制の強化を図るべく、管理部門の経理担当をお任せします。

・単体決算（月次）の作成・管理
・仕訳伝票入力全般
・売掛金・買掛金の管理
・その他経理業務全般(税務関連業務・固定資産管理・仮勘定管理等)
※経験・スキルにあった業務をお任せする予定です

使用ツールは以下となります。
・SmileV：会計システム
・楽楽精算：経費精算
・BillOne：請求書受領
・PCA：固定資産
・OBIC7：販売管理システム

■業務の魅力
工場から店舗まであるため、経理業務全般に携わることができます。

変更の範囲：会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須（MUST）】
・経理実務経験（1年以上）

【歓迎（WANT）】
・簿記3級レベル相当の知識がある方
・買掛金業務または売掛金業務のご担当経験のある方
・月次決算業務のご担当経験のある方
想定年収
400万円 ～ 450万円
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テレビショッピング事業を軸に展開する、大手子会社の経理ポジション

225539
ポジション
経理/フルフレックス・週1リモート可/大手子会社
仕事内容
子会社1社の経理業務を中心に、以下の幅広い業務をご担当いただきます。
■子会社経理業務
・仕訳入力(承認作業がメイン）、各種帳票管理・月次・四半期・年次決算業務（仕訳～試算表作成まで）
■固定資産管理
・固定資産台帳管理
・減価償却処理、資産計上手続き
■経費関連業務
・経費精算チェック
・返金業務（コールセンター起点の返金、EC返金、会計側の振込対応など）
■その他
・SAPを使用した会計処理
・社内関連部署との調整・問い合わせ対応
・スキルに応じて担当領域の拡大も可能

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
経理実務経験3年以上
一連の経理業務の経験（部分的ではなく、仕訳～月次決算までの流れを理解している方）
日商簿記2級相当の知識

【歓迎】
四半期決算・年次決算業務のご経験
固定資産管理の経験・知識
SAPなど会計システムの使用経験
日商簿記2級以上の資格保持

【求める人物像】
チームワークを大切にし、自発的に業務に取り組める方
前向きで明るくコミュニケーションを取れる方
他部署とも円滑に連携しながら業務を進められる方
幅広い業務に柔軟に対応できる方
想定年収
400万円 ～ 450万円
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【兵庫】特機事業部の経理スタッフ求人◆創業100年以上のグローバルメーカー／福利厚生充実

224071
ポジション
【YPT】特機事業部の経理スタッフ（製造・開発事業所における経理業務）
仕事内容
グループ会社の経理スタッフ募集（製造・開発事業所における経理業務）いたします。

・舶用エンジンの製造事業所において、以下の仕事を担当いただく経理スタッフを募集します。
- 棚卸資産の管理業務（帳簿上の在庫管理や決算時の実地棚卸手続）
- 月次の原価計算業務（現行生産管理システムの原価計算機能の維持運用／新システムの導入検討・推進）
- 固定資産の管理業務（製造・開発関係の固定資産の取得/除売却時の会計システムへの起票や棚卸手続）
- 研究開発費用における会計と税務での取扱いの相違に起因する経理処理・判断（自己否認額集計、試作機）
　
また、上記以外にも、日次・月次の経理処理業務全般（伝票起票・チェック等）や決算業務について、
チームメンバーと分担して担当いただきます。

なお今回は、棚卸資産管理業務および原価計算業務をご担当いただける方を特に要望しており、
同業務についての実務経験を有し、将来的に職場の実務リーダーを担っていただける方を募集いたします。

上記募集対象業務のいくつかを2～3年毎にローテーション・経験した後、本人の希望・適性等も踏まえて
ヤンマーグループの本社機能や他事業会社、海外現法の経理・管理部門で活躍いただくことも可能です。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
・経理部門での業務経験と知識（3年以上）
　製造業（工場部門）での原価計算業務及び棚卸資産・固定資産管理業務に関する
　知識・経験を持つ方を希望
・Excel等の基本的な操作スキル
　Excel､Word､PPT等のPCアプリケーションソフトの基本的な操作ができるレベル

【歓迎】
・リーダーシップ
　自身の担当業務はもちろんのこと、他の業務やメンバーとも積極的に関わり、
　自分事として主体的に業務や課題解決に取り組める人

想定年収
500万円 ～ 800万円
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経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは？

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ：『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何？

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は？

  • A.企業によって募集背景（欠員補充・増員募集など）が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は３月～５月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月～2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ：『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説！忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには？

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは？
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ：『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何？
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は？　　
  • A.企業によって募集背景（欠員補充・増員募集など）が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は３月～５月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月～2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ：『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説！忙しさを解消する方法など』
Q.経理として年収を上げるためには？

新着求人・転職情報一覧

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