経理・財務の求人・転職情報の52ページ目

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【経理リーダー候補/ワークライフバランス◎】不動産売買、不動産投資を手掛ける上場グループ/実働6時間

223021
ポジション
【経理リーダー候補/会計士資格歓迎】※残業10h以下/実働6h/年休131日/ワークライフバランス◎
仕事内容
現金管理や仕訳処理から決算、各種書類の作成、税理士および監査法人対応など経理業務を幅広くご担当いただきます。

■具体的には・・
・現金出納
・仕訳、伝票処理
・買/売掛金支払管理
・月次、四半期、中間、年次の決算
・固定資産管理
・原価計算
・B/S、P/Lの作成
・損益計算書の作成
・監査法人および税理士対応　　　

【変更の範囲：会社の定める業務】
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社（上場企業およびグループ会社）、会計事務所、税理士法人等で月次決算等の経理業務を経験された方
※経験目安5年以上

【歓迎】
・監査法人対応経験
・会計士および税理士有資格者
・会計士および税理士資格科目合格者
・不動産業界での経理経験者
・税効果会計や消費税計算処理の経験者
→ワークライフバランスを確立し、仕事とプライベートのメリハリを実現したい方を歓迎します!
想定年収
650万円 ～ 850万円
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東証プライム上場の老舗IT企業より経理(管理職候補)の求人/リモートワーク・時差出勤・福利厚生◎

220066
ポジション
経理(将来の管理職候補)/時差出勤・福利厚生充実◎/キャリアアップも可能！/健康経営優良法人/プライム上場
仕事内容
【業務の概要】
⽉次・四半期・年次決算業務、開⽰業務、監査対応業務

【具体的には】
・開発プロジェクト原価管理
・税⾦(法⼈税・消費税)算定補助および分析等
・開⽰資料等作成(決算短信・招集通知(事業報告書)・有価証券報告書)
・社内外監査等対応（内部統制対応含む）
・ニーズに応じた数値情報の提供・配信
・仕訳計上・⽀払チェック　等

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理の実務経験(目安：10年程度)※会計事務所ご出身の方からのご応募も歓迎しております。
・⽇商簿記２級をお持ちの方

【歓迎】
・⽇商簿記１級をお持ちの方
・上場企業コーポレート部⾨の実務経験（内部統制対応経験があれば尚可）
・ソフトウェア開発会社での経理実務経験

【求める人物像】
経理業務において発⽣する様々な課題に対して、社内外の関係者と円滑に連携し、必要な情報を適切に伝えると共に問題解決に向け推進できる⽅を求めています。また会計基準や関連法規・制度など常に新しい知識やスキルの習得に努め、⾃⼰成⻑を⽬指す姿勢を持つ向上⼼のある⽅、 数字やデータの正確性・整合性を保つため、細かい作業にも集中できる⽅も歓迎します。
想定年収
666万円 ～ 790万円
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【経理メンバー】直近プライム市場への鞍替え達成/Web広告業界の成長企業

225618
ポジション
経理メンバー※プライム上場企業/LTVマーケティングを牽引する成長企業
仕事内容
プライム上場企業において各種経理業務の経験・スキルを積んでいただくことができる環境です。ゆくゆくは、連結決算や開示業務はもちろん財務や経営戦略部門への転換のチャンスもあります。経理パーソンとしてエキスパートを目指すのはもちろん、将来的に管理部門の経験値を広げていきたいという方にも適した環境です。

・子会社の単体決算業務
※単体決算に慣れて頂いた後、以下適性に応じてお任せしていきます。
・連結決算
・開示業務
・M&Aに伴うPMI
・会計システムに関わる業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・月次決算含む経理実務経験2年以上（事務所出身の方も歓迎致します）

【歓迎】
・上場企業での経理経験
想定年収
450万円 ～ 600万円
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創業50年を超える老舗プライム上場100％子会社メーカーより経理課長（候補）の募集！

219930
ポジション
【横浜/経理課長（候補）/プライム100％子会社】実働7.5時間/福利厚生◎/創業50年の老舗メーカー
仕事内容
下記が業務内容になりますが、すべてを最初からお任せするわけではなくご経験に応じて決算業務を中心にお任せしていきます。

・現預金管理
・仕入／売掛金管理
・源泉税納付
・月次／四半期／年次決算
・税務申告補助(法人税／消費税)
・償却資産税申告
・法定調書作成
・固定資産管理
・監査法人対応
・税理士対応、原価計算、出張精算、連結パッケージ、EBによる振込業務
・内部統制に関する業務(J-SOX)
・資金繰り(借入・助成金申請等)
・財務分析／業績予測、予実管理

【変更の範囲】なし
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須要件】
・一通りの決算業務経験
簿記2級をお持ちの方
※事業会社でのご経験は問いません！！

【歓迎要件】
・税務申告書の作成経験をお持ちの方
・DXによる効率化等に関心をお持ちの方
・原価計算のご経験をお持ちの方
想定年収
500万円 ～ 700万円
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東証プライム上場/グローバル企業で資金管理担当の募集です。

199735
ポジション
経理部 資金課（財務経理経験者）※東証プライム上場/給与水準◎/ワークライフバランス◎
仕事内容
グループ会社を含めた資金管理業務全般
　・有価証券（主に株式）の取得・売却・評価
　・資金関係の四半期及び年次決算業務（BS中心、監査法人対応含む）
　・日常的な金融機関対応（借入、外為、保証など）
　・グループ会社のキャッシュフロー管理（月次チェックなど）
　・グループ会社の経理・資金面における課題整理・対策・仕組み構築など（海外出張あり）
　・海外含めた取引先（客先・仕入先）の与信業務
注）上記業務の全てをいきなり担当していただくということではなく、グループ会社に関連した財務系の業務を中心にご担当いただきます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞
　・財務・経理実務経験者（5年以上）
　・日商簿記2級レベル以上

＜歓迎＞
　・建設業種企業ご出身者
　・TOEIC800点以上
※語学力不問（グループ会社（海外）の経理担当者とメール（英語）でやりとりが出来れば可）
想定年収
800万円 ～ 1,080万円
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東証プライム上場/グローバル企業で資金管理担当の募集です。英語力がある方／経理未経験OK

199736
ポジション
経理部 資金課　※英語力のある方／財務経理未経験でも応募可／給与水準◎／残業20H【プライム上場】
仕事内容
グループ会社を含めた資金管理業務全般
　・有価証券（主に株式）の取得・売却・評価
　・資金関係の四半期及び年次決算業務（BS中心、監査法人対応含む）
　・日常的な金融機関対応（借入、外為、保証など）
　・グループ会社のキャッシュフロー管理（月次チェックなど）
　・グループ会社の経理・資金面における課題整理・対策・仕組み構築など（海外出張あり）
　・海外含めた取引先（客先・仕入先）の与信業務
注）上記業務の全てをいきなり担当していただくということではなく、グループ会社に関連した財務系の業務を中心にご担当いただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞
　・海外関係会社の経理スタッフと英語でコミュニケーションを行える方
　・経理業務に興味がおありの方

＜歓迎＞
　・海外での勤務経験がおありの方
　・TOEIC800点以上
　・建設業種企業ご出身者
想定年収
600万円 ～ 1,080万円
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経理海外子会社担当/東証プライム上場/国内BPO事業中心・多岐に渡る事業展/～1200万円

224826
ポジション
【経理担当】海外子会社担当/東証プライム上場/リモート週2/フレックス
仕事内容
ホールディングスの財務チームの一員として、連結決算業務をリードし、海外子会社の財務チームと密に連携しながらグローバル経営を支援していただきます。主な業務内容は以下のとおりです。

＜連結決算業務＞
・海外子会社からの報告パッケージのサポートおよびレビュー
・連結試算表および開示資料の作成
・連結決算の早期化に向けたプロセス改善および標準化の推進

＜海外子会社向けFP&A支援（副次的業務）＞
・海外子会社の損益および財務状況のモニタリング
・経営層向けレポートの作成（英語レポートを含む）
・予算策定およびフォーキャストに関する海外子会社とのコミュニケーション
・グローバル経営管理体制の構築への貢献

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
●連結決算の経験（国内・国外問わず）
●ビジネス英語レベル

【歓迎要件】
●公認会計士（日本）またはUSCPAの資格保有者
●海外子会社に関するFP&Aの実務経験
●IFRSまたはUS GAAPの知識・実務経験
●業務プロセス改善またはシステム導入の経験
●連結会計システムの使用経験（入力・運用）
想定年収
800万円 ～ 1,200万円
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【グローバル展開中の東証プライム上場】ある分野で有名な企業の経理グループリーダー候補

215945
ポジション
経理(グループリーダー候補) /リモート&フレックス可、柔軟な働き方◎/東証プライム上場企業
仕事内容
具体的な業務内容
・連結決算業務
・開示業務
・税務業務（税理士法人と業務提携しております）
・固定資産管理業務
・監査法人対応

【その他】配属グループによらず発生する業務です。
・経営層の意向に合わせた数値分析及び経営意思決定材料の提供
・新規事象に際し、新たな会計処理の提案、経理周りのオペレーション構築

■期待すること
・財務会計/管理会計/税務などの専門知識を継続的に研鑽し維持向上しようとする姿勢
・現状維持を是とせず常に業務改善の意識をもって業務に取り組めること
・常に誠実性を意識してコミュニケーションをとる姿勢

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件　※下記いずれかのご経験
・事業会社における 経理財務経験5年程度またはそれ以上（企業区分不問）

■歓迎要件
・BtoC事業や小売業に関する知見
・新たな事業・取り組みにおいて業務フローや仕組みを構築した経験
・個人での実務経験だけではなく、チームでの実務経験
・有価証券報告書などの開示作成業務
・連結業務
・固定資産業務
・英語スキル
・公認会計士、税理士資格（科目合格含む） など

（求める人物像）
・国を問わず将来的に海外勤務志向のある方
・新たな事業・取り組みに対して、抵抗感なく積極的にチャレンジしていける方
・社内外のステークホルダーと信頼関係を構築できる方
想定年収
500万円 ～ 1,200万円
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経理プレマネ／準大手規模の総合法律事務所／時短相談可／シニア歓迎

225833
ポジション
経理プレイングマネージャー■国内屈指規模の法律事務所■
仕事内容
■申告書一式作成（法人税・消費税）
■本支店会計監査、月次／年次決算対応
■本支店給与監査、弁護士報酬計算等
■年末調整業務、法定調書業務、給与支払報告書、償却資産税申告書
■本店経理業務監査（振込・経費精算・請求書管理等）
■本支店間経理、会計システム構築
■業務マニュアル作成（会計・社会保険・報酬給与・本支店間の取り決め等）
■コスト管理と財務強化に関する提案、資料作成
■確定拠出年金事務
■その他経理関連業務（関連会社を含む）

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【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】①②いずれも該当する方
①事業会社または会計事務所等において年次決算のご経験がある方
②業務フローの改善や、プロジェクトの推進・牽引経験をお持ちの方
想定年収
600万円 ～ 800万円
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東証プライム上場グループの不動産販売企業より【新宿本社】経理（主任/将来の経理責任者候補）の募集

205182
ポジション
【新宿本社】経理（主任～係長候補）事業会社未経験可
仕事内容
当社にて、主任として経理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・決算業務（月次、四半期、年度）
・監査法人対応
・税務対応（社内税理士がおりますので、ご経験に応じて）
・業務改善

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社未経験の会計士・税理士（科目合格含む）
・1年以上の経理実務経験

【歓迎要件】
・年次決算の取りまとめ経験
・上場企業、大企業での経理経験
・日商簿記2級
想定年収
550万円 ～ 750万円
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経理財務＜管理職＞ / 年収600万～1000万円 / リモートワーク制度あり / 時差出勤制度あり

224128
ポジション
経理財務＜管理職＞【成長企業/年間休日125日以上/経営層に近いポジション】
仕事内容
【雇入れ直後】
・決算全般（月次・年次など）および会社法計算書類の作成
・管理会計（予実管理、分析業務など）
・税金計算や法定調書の作成、税務調査対応等
・経理業務のアウトソーシング先への対応や業務構築
・会計システム改修等のプロジェクト対応
・一般総務業務の一部・ 財務業務全般
・組織マネジメント
・銀行折衝
・投資案件の検討・管理

※経理実務に関しては担当者がおります。そのためマネジメントをお任せします。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須
・経理業務全般と財務業務のご経験をお持ちの方

■歓迎
・管理職の経験
想定年収
600万円 ～ 1,000万円
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【会計システム担当（係長～管理職）】◆東証プライム上場／手厚い福利厚生◎／リモート・フレックス勤務可

219881
ポジション
【会計システム担当（係長～管理職）】◆東証プライム上場／手厚い福利厚生◎／リモート・フレックス勤務可
仕事内容
■現在、実行中の新システム稼働プロジェクトのにおいて、会計システムの新業務フローと運用などの落とし込みなどで現場をサポートいただきます。
■システムの新業務フローと運用などの落とし込みなどで現場をサポートいただきます。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■以下いずれかを満たす方
・会計業業務の経験(財務会計、管理会計、一般会計のいずれか)をお持ちの方
・会計システム導入コンサルタント等のご経験をお持ちの方
■PCの基本スキル（Excel、Word）
※業務においてSAPシステム使用経験者は優遇します。

【求める人物像】
・組織のマネジメント経験が有る方
・現場の課題解決に取り組める方
想定年収
700万円 ～ 900万円
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経理企画（メンバー/エキスパート）／東証プライム上場

208798
ポジション
【G財務】経理企画（メンバー/エキスパート）
仕事内容
経理財務・経営管理領域における各種プロジェクト（業務改革・大規模システム刷新・各種制度対応・DX推進など）のリードをお任せします。　
検討中/進行中のプロジェクト（経費精算システム導入・会計システム刷新、・業務効率化/シェアード化など）のみならず、今後発生するグループ横断的なプロジェクトでもバリューを発揮頂けます。
ご意向によってはプロジェクトだけでなくラインマネジメントとしての経験も積むことができ、更なるスキルアップも可能となります。

■詳細
経理財務領域プロジェクトにおけるプレイングマネージャーまたはリーダーの役割となります。
　・要件定義（関係者へのヒアリングとそのリード、課題抽出、業務/システムの解決方針の策定など）
　・業務設計（ToBe業務フローの設計など）
　・展開（関係部門への説明/調整、会議のファシリテーションなど）
　・プロジェクト管理（スケジュール及びタスク設計、進捗確認など）

担当職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・業務改革もしくは会計関連領域プロジェクトにおいてのリーダー経験(PM経験は尚可）
・会議でのファシリテーション、議論をリードできる方
・タスク設計/スケジュール策定が出来る方
・日商簿記３級相当の知識

■歓迎
・システム導入知見のある方
・プロジェクトマネージャー経験
・コンサルティングファームでの経験
想定年収
560万円 ～ 1,090万円
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【愛知／名古屋市】上場経理求人／IoT分野／休日123日／幅広い経験積める／フレックス／未経験可

225060
ポジション
経理スタッフ／350万円～750万円
仕事内容
単体決算だけでなく連結決算業務や子会社管理、税金計算、有価証券報告書などの開示書類作成まで幅広く担当していただきます。様々な会計論点に触れながら、経理のプロフェッショナルとして成長できる環境です。

【具体的な業務内容】
単体決算・連結決算業務を中心に、国内外の子会社の決算数値取りまとめや管理を担当していただきます。また、税金計算や税務申告書の作成、最終的には有価証券報告書などの開示書類作成まで携わることができます。会社の動きが活発なため、様々な会計論点に触れる機会があり、経理業務を幅広く経験できる環境です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須経験】
■簿記二級以上もしくはそれに相当する知識

【歓迎経験】
■事業会社での経理経験2年以上
■決算業務経験者(補助業務含む)
■会計事務所での勤務経験者
想定年収
350万円 ～ 750万円
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名古屋駅／経理部長候補求人／IPO準備／５年で４倍成長

226897
ポジション
経理部長／480～800万円／IPO準備
仕事内容
【雇入れ直後】
2026年のTOKYO PRO Market上場に向けた、経理部門の統括および体制構築をお任せします。日次経理のオペレーションは既存スタッフが担当するため、責任者として「上場準備実務」および「マネジメント」に注力いただける環境です。

1. 上場準備（IPO）実務
J-SOX対応・内部統制の構築： 上場審査に耐えうる社内規定の整備、運用フローの構築。

ディスクロージャー書類の作成： 決算短信、有価証券報告書（またはそれに準ずる新規上場申請書類）の作成準備。

外部機関対応： 主幹事証券会社や監査法人との折衝、上場審査への対応。

2. 決算・財務管理
月次・四半期・年次決算： 単体決算の統括および、上場基準に合わせた早期化の推進。

管理会計の導入： 経営判断に資する部門別採算管理や、予算策定・予実管理体制の構築。

キャッシュフロー管理： 資金繰り計画の策定および財務戦略の立案。

3. 組織マネジメント
メンバーの育成・管理： 経理スタッフ（現在数名）の業務進捗管理およびスキルアップ支援。

業務フローの改善： DX化（経理ソフトの刷新やペーパーレス化）による業務効率化の推進。


【変更の範囲】
適正に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
上場企業もしくは上場準備企業での経理経験をお持ちの方
想定年収
480万円 ～ 800万円
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【大阪・財務】課長候補/大阪市内トップクラスのハウスメーカー◎/残業20時間未満

222503
ポジション
財務課長候補
仕事内容
銀行窓口として銀行との折衡（金額・期間・金利の交渉）
管理会計、事業部門別損益の管理
月次試算表、資金繰表、経理管理資料の管理
予算実績分析

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
マネジメント経験
管理会計の経験
経理、労務、法務業務経験をお持ちの方（業界問わず）
経営、事務企画のご経験
想定年収
500万円 ～ 700万円
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【大阪】東証プライム上場メーカー/事業部ファイナンス（FP&A）

211085
ポジション
ファイナンス部（FP&A）　事業部ファイナンスグループ＜東証プライム上場メーカー/リモートワーク◎/2023年度中途採用比率70%以上＞
仕事内容
◆事業部ファイナンスグループ
【主な業務内容】
【事業進捗可視化と改善提案】
国内事業における売上・利益計画の作成、進捗管理、収益性向上に対する分析・提案を通じた利計達成

【成長性ある利益計画の策定】
国内事業の戦略・方針に則った、成長性ある中長期売上・利益計画の策定

【ミッション】
事業部（国内）のファイナンス担当者（ドットライン）として、➀自身のスキルや視点も活かしながら、ファイナンス側面でのビジネス成長や収益性改善に貢献すること。➁事業部目標達成に向け、チームの一員として協働することにやりがいを持って、明るく、前向きに考動すること。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・ビジネスファイナンス（管理会計）の経験・関心がある方
・第一種普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・SAPの基本操作を理解している
・エクセル関数の基礎知識がある（VLOOKUP関数やSUMIF関数など）

【歓迎資格】
・ 簿記の資格所持者
想定年収
600万円 ～ 900万円
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総合保険代理店を展開する企業/財務経理次長候補

224134
ポジション
経理財務/上場企業グループ/落ち着いた社風
仕事内容
・月次決算、年次決算
・連結対象子会社決算
・会計データ承認(会計ソフトはfreeeを利用)
・請求書、伝票、入出金管理(ネットバンキング利用)、銀行口座管理
・各種会議資料作成
・各種届出書類作成

【変更の範囲】財務経理部内業務で変更あり
勤務地
東京都
必要な経験・能力
必須要件：
・決算実務経験（月次・年次決算の実務経験） 
・PCスキル(Excel vlookupなど中級程度、マクロ触った経験)

歓迎要件：
・50人以上の企業での経理業務経験(ボリューム対応力と規則順守)
・固定資産計上・管理業務
・事業別PLの実務経験
・会計システムを使っての業務経験
・マクロを使っての業務効率化経験
想定年収
500万円 ～ 700万円
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＼地球環境保全・業界トップシェア！グローバル優良企業／【経理担当】※残業15時間程度

164903
ポジション
経理担当/東証プライム上場/日本最大手のセメントメーカー/平均残業時間15時間程度
仕事内容
経理業務全般（月次／年次決算、連結決算、予算編成、監査法人対応、有価証券報告書作成、税務申告等）対応いただきます。

入社後は経理部門となり、決算・開示業務等の各種会計業務を担当頂きます。本社経理部でこのような業務の他、工場、事業部、支店、海外事業所、グループ会社等にて全社の視点で会計業務に従事して頂きます。

※総合職として採用（転勤有り）のため、経理部門に固定的に勤務とは限らず、別の部門で経理の経験・スキルを生かし幅広く活躍するチャンスが有ります。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞
・上場企業での経理経験（目安：5年程度）
・総合職の為、転勤の可能性があります。そこにご理解のある方。

＜歓迎要件※必須ではありません＞
・簿記3級or2級をお持ちの方
想定年収
600万円 ～ 750万円
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【東証プライム上場企業】アパレルメーカーから経理担当（リーダー）の求人です！

189538
ポジション
経理リーダー候補（東証プライム上場/大手アパレル/リモート可/年間休日127日）
仕事内容
◆ご経験、スキルや適性に応じ幅広い業務をお任せいたします。
＜具体的な業務＞
・月次、四半期及び年次決算業務
・売上管理、債権管理、債務管理
・税務申告対応
・開示書類の作成、監査対応
・子会社、関連会社の管理
・システムの導入、改革
・その他財務会計業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・月次、四半期及び年次決算業務の経験をお持ちの方（上場・非上場の経験は不問）

【歓迎要件（尚可）】
・マネジメント経験がある方
・税務申告経験者
・連結決算経験者
・上場企業での実務経験がある方
想定年収
600万円 ～ 798万円
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経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは？

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ：『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何？

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は？

  • A.企業によって募集背景（欠員補充・増員募集など）が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は３月～５月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月～2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ：『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説！忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには？

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは？
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ：『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何？
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は？　　
  • A.企業によって募集背景（欠員補充・増員募集など）が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は３月～５月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月～2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ：『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説！忙しさを解消する方法など』
Q.経理として年収を上げるためには？

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