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ポジション
法務担当/スタンダード上場/フルフレックス
仕事内容
■ 臨床法務
・訴訟、調停、各種係争事案への対応
・社内からの法律相談対応
・顧問弁護士との連携・管理

■ 予防法務
・契約書レビュー・リーガルチェック
(社内決裁ルート上で月30件程度)
・インサイダー取引防止対応
(役職員の自社株売買に関する法務室承認)
・コンプライアンス対応
(一部、HR総務部と連携)
・リスク管理対応
(一部、HR総務部と連携)

■ 経営法務
・定時・臨時株主総会の法的フォロー
(招集通知、総会資料、シナリオ、想定問答のチェック
 動議・議事進行対応、適法性の監視・助言)
・コーポレート・ガバナンス報告書の作成・提出
・有価証券報告書の法務チェック
・東証対応
(企画本部・IR部門と連携)
・特命事項対応
(M&A、その他重要案件)

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・法務実務経験

【歓迎】
・上場企業または上場準備企業での法務経験
・契約書レビュー業務を主担当として行った経験
・株主総会、取締役会運営への関与経験
・不動産業界での法務・契約実務経験
・M&A、組織再編等のプロジェクト対応経験

【求める人物像】
・法律知識だけでなく、事業理解を重視して法務業務に取り組める方
・社内関係部署と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・未経験・経験の浅い領域にも前向きに取り組める方
・ルールを守るだけでなく、会社にとって最適な落としどころを考えられる方
・将来的に法務領域で専門性を高めていきたい志向をお持ちの方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
総務法務マネージャー(~900万/フレックス/リモート有//三井物産など大手企業の戦略的出資されたベンチャー)
仕事内容
総務や会社法周りを中心に、一部契約法務なども従事いただきます。
特殊な法令事案や、海外法務は顧問弁護士と連携して対応します。
■機関法務業務
 ・株主総会や取締役会等、各種会議体の準備・運営
 ・株式管理
 ・登記手続き等
 ・規程・稟議等の社内承認プロセスをはじめ各種業務の整備・運用、社内文書管理
■法務関連業務
 ・契約書の作成及びリーガルチェック、相手方、顧問弁護士との折衝
 ・社内からの法務相談対応(状況に応じて顧問弁護士に相談)
■内部監査対応、株主3社とのコミュニケーション
■コンプライアンスの推進業務、情報セキュリティ体制向上
■各種資産(固定資産、情報資産、知的財産)管理および出納管理および管理方法の改善

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
・会社法や総会など、全般の総務業務経験をお持ちの方
■英語力
翻訳機等併用しつつ、英語の読み書きに抵抗のない方(使用経験は必須ではないです)
■歓迎条件
ビジネス法務経験をお持ちの方
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
総務法務 ※グロース上場/業界トップクラスシェア
仕事内容
総務を中心に、法務まで幅広くお任せ致します。

■総務(7割)
・様々な社内行事の企画・運営
・株主総会対応
・登記関連手続
・開示資料の作成、証券会社対応
・株式関連対応、信託銀行対応
・各種保険の契約・更新・管理
・コンプライアンス体制の構築支援、社員研修
・安全衛生管理
・福利厚生関連
・社内規定の運用/管理
・ファシリティ管理、営業拠点開設の準備、拠点管理、等

■法務(3割)
・契約書のリーガルチェック、契約書・各種サービスの利用規約作成、契約書管理、等
(高度な契約書の作成は、顧問弁護士に相談の上作成を進めます)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
※下記いずれかに該当される方。
・法学部卒/社会人経験がある方(総務・法務実務未経験可)
・総務経験をお持ちの方

【歓迎】
・営業や事業企画など、ビジネス部門での実務経験をお持ちの方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
法務(スタッフクラス) ※プライム上場光学機器メーカー/フレックス◎/残業10~20H/低い離職率
仕事内容
契約書の作成・審査
法的リスクの回避/低減などの業務支援
法務相談対応
訴訟・紛争対応
コンプライアンス活動の推進
安全保障貿易管理に係る管理・推進
株主総会運営に関する業務
新規事業立ち上げやM&Aなどに対する法的支援
法務/コンプライアンスの教育
法務メンバーの育成、指導を含むマネジメント

<具体的な業務ボリュームについて>
・契約書の作成・審査について
 ・「新規作成」と「作成済み契約書のチェック」の比率は 3~4:6~7
 ・「ゼロから作成」と「ひな形ベースで作成」の比率は 2~3:7~8

・英文契約について
 ・発生件数は 月に約5件程度

・M&A関連の法的支援について
 ・現状は法務部で直接関与している案件はありません
 ・ただし、会社全体として M&Aを推進・強化していく方針 のため、今後案件が発生してくる見込みです(件数は未定)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
埼玉県
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での法務(契約法務に関する経験は必須)での実務経験3年以上

【歓迎】
・ビジネスレベルの英語力
想定年収
495万円 ~ 700万円
ポジション
法務担当◆大手グループ/テレワーク・フレックス有/残業少なめ/プラチナくるみん取得企業
仕事内容
当社法務組織にて、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的業務】
■企業法務:
・契約書審査
・契約書の作成
・当社標準契約書の制定及び改定
・各種法務相談対応
・法改正対応
・経営層、各事業部門への法的アドバイス
・弁護土折衝
・契約交渉への帯同
・紛争(訴訟)対応等
・社内に対する法的知識の啓蒙活動
■機関法務:
・株主総会、取締役会事務局
・登記事務等
■知的財産権に関する業務:
・主に商標登録、特許出願など

<変更の範囲>
■従事すべき業務の内容:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社で法務経験2年以上
■契約書審査業務経験

【歓迎】(あれば尚可)
■法科大学院卒業または司法試験予備試験合格
■株主総会、取締役会事務局の経験(上場・非上場問わず)
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
~法科大学院修了生歓迎~【えるぼし認定企業】法務担当※東証グロース上場企業
仕事内容
⚪︎Corporate 領域(コーポレート法務)
・契約書の作成・リーガルチェック(英文契約含む)
・法務相談対応、各種トラブル対応
・知的財産権の管理、商標申請・権利化
・広告法務(広告物のレビュー)
・社内向けの規程整備、法務研修、コンプライアンス施策の企画・推進
・リスク管理体制の整備

⚪︎Strategy 領域(事業法務・戦略法務)
・新規事業立案時のリーガルリスクの把握・助言
・事業に影響する法規制に関するリサーチ・アドバイザリー
・M&A(DD/PMI)におけるリーガルサポート
・個人情報保護およびデータガバナンス体制の構築・運用支援

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】下記いずれかのご経験
・事業会社での法務経験もしくはパラリーガルのご経験
・法科大学院修了生の方

【歓迎要件】
・不動産業界経験のある方
・広告、景品に関連に関する法務レビューの経験
・弁護士資格のある方
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
法務(グローバル担当)/プライム上場企業/リモート可能/フレックス可能
仕事内容
◆下記業務をお任せします。

・英文契約の作成、審査及び交渉
・部門からの法律相談対応(事業展開する国の法令調査・法的リスク分析)
・海外グループ会社の法務部門、法律事務所との連携
・海外グループ会社からの報告等のチェック、法令又は諸規程の違反案件に関する調査並びに関連部署等への報告
・国内外の法令・諸規則等に関する海外拠点及びグループ会社へのサポート
・海外グループ会社も含めたコンプライアンス、リスクマネジメントの対応及び体制整備
・M&A・新規事業開発、アライアンス等にかかる案件の対応
・海外におけるトラブル・係争対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・上場企業水準のガバナンスが求められる企業(上場企業、上場企業子会社、ホールディングス型企業等)における法務部経験者(5年以上)
・法務として海外子会社や海外の事業・サービスの支援を行ったことがある方
・英語でのビジネスレベルでのコミュニケーション能力(読み書き、会話)

【歓迎要件】
・リーダー、マネージャーなどのマネージメント経験
・弁護士資格
想定年収
700万円 ~ 1,204万円
ポジション
法務担当/インハウスローヤー/プライム上場企業/リモート・フレックス可能
仕事内容
◆下記業務経験

・当社が抱えるサービス及びMIXIグループの事業で日常的に生じる法務業務(法律書面のドラフト、レビューや利用規約の作成等)
・M&A案件における法律書面のドラフト、レビュー(PMIに関連する法務業務も含む)
・当社グループが挑戦する海外でのビジネスに関連する法的支援・法務業務
・当社グループが挑戦する国内における新規事業に関連する法的支援・法務業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・弁護士資格をお持ちの方
・大手/準大手事務所での実務経験(5年程度)
・M&A関連業務経験
・英語を要する案件について対応した経験

【求める人物像】
・社内外に対して円滑なコミュニケーションを取れる方
・「あるべき論」のみに縛られず、状況に応じ打ち手の濃淡を選択できる柔軟性
・プロジェクトを牽引できる方
想定年収
700万円 ~ 1,500万円
ポジション
法務担当/プライム上場エンタメ企業/リモート・フレックス有
仕事内容
【業務内容】
法務部の担当としてMIXIグループ全体の法務業務全般をお任せいたします。
※ご経験や適性が高い業務から順にお任せさせていただくことを考えています。

・MIXIグループの契約業務全般(作成、審査)
・各種サービスの利用規約の作成、審査
・各種サービスの企画、運営に対する法的支援
・新規事業スキームについて法適合性観点からの検討
・コンプライアンス体制の整備・運用(研修制度の運用含む)
・事業部からの、法令及びコンプライアンスに関する相談応対業務
・子会社管理(取締役会、株主総会の運営含む)
・MIXI社及び子会社の株主総会、取締役会対応
・M&Aの法務対応(DD対応、PMI時の買収先出向など)
・子会社の登記実務
・社内規程の作成、管理
・訴訟管理
・グループ全体のリスクマネジメント(フレームワーク作り~PDCA運用)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・上場企業水準のガバナンスが求められる企業(上場企業、上場企業子会社、ホールディングス型企業等)における法務部経験者(5年以上)
・リスクマネジメント又はコンプライアンスに関連する業務経験のある方
・企業活動に関する法律についての基本的知識(会社法、金商法、個人情報保護法、労働法、下請法etc)

【歓迎要件】
・法務として海外への事業・サービスの支援を行ったことがある方
想定年収
546万円 ~ 1,069万円
ポジション
法務担当<株主総会の運営・商事法務>★グロース上場/リモート中心の勤務
仕事内容
▼入社後まずお任せする業務
・株主総会の企画・運営
・招集通知の作成
・想定問答の作成
・議事進行サポート
・株主事務

▼ご経験次第、または将来的にお任せしたい業務
コーポレート法務を中心に企業法務の幅広い実務経験を積むことができます。
・取締役会等各種会議の運営
・商事法務全般
・契約書レビュー・作成
・社内規程整備
・コンプライアンス対応
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
以下いずれかのご経験
・法務業務経験
・株主総会の運営経験(主担当でなくても構いません)
・法律事務所での企業法務経験

<歓迎>
・内部統制の整備、運用経験
・契約法務のご経験
・スタートアップ/ベンチャー企業での横断的な商事法務のご経験
・直近3~5年以内に、グロース市場等の上場企業またはIPOを実現したスタートアップで上場準備の業務に携わった方
想定年収
500万円 ~ 750万円
ポジション
法務担当※法科大学院修了生・法学部出身の方も歓迎!※/月平均残業10時間程度/定年65歳/業績安定・社内風土◎
仕事内容
「カルチュラル・エンジニアリング・カンパニー」として、ファッション・建築・デザイン・アート・音楽・飲食などをコンテンツに、さまざまな“遊び場”を創造している当社。飲食事業では100店舗以上を展開し、毎年10店舗以上の出店を続けるなど、着実な成長を維持しています。組織体制強化のため、法務業務をお任せします。
今回募集する法務スタッフは、ビジネスの根幹を支える必要不可欠なポジションです。今後さらなる店舗拡大や新規事業への参入も見据えていて、その役割は年々大きなものとなっています。

【 職務の核となる業務(契約法務) 】
■契約書の作成・審査・交渉支援(和文中心)。
   具体的には、取引基本契約、秘密保持契約、業務委託契約、ライセンス契約、フランチャイズ契約等、事業運営に
   関わる各種契約書、覚書等の審査及びドラフト作成。
■事業部門からの契約に関する法的相談対応及び交渉時のリスクアドバイス。
   具体的には、新規事業やプロモーション企画における法的論点の抽出、潜在リスクの指摘、解決策の提示等、
   その他、全社的な法務相談窓口としての対応。
■法改正や業界動向を踏まえた社内規程の整備・見直し。
■全社員を対象としたコンプライアンス研修等の企画・実施。
■その他、紛争・訴訟対応の初期対応、外部弁護士との連携等。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある


勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】※下記いずれか必須
・リーガルチェックのご経験を有する方
・法科大学院修了生や法学部出身の方で、法務の経験を積極的に積んでいきたいご意欲のある方

【歓迎要件】
■企業法務部門または法律事務所での契約書作成・審査実務経験を3年以上お持ちの方。特に、事業部門と連携し、事業の目的を達成するための実用的な契約レビューができる方。
■以下の主要法令に関する基礎知識と実務への適用能力。
民法・会社法の他、個人情報保護法、食品衛生法、景品表示法、不正競争防止法、製造物責任法等に知見のある方。
■事業部門のニーズを深く理解し、単なるリスク指摘に留まらず、事業の推進をサポートできる解決志向性の高い方。
■法令を遵守しつつ、変化の速い事業環境に柔軟に対応できるフットワークの軽さを持つ方。
■高いコミュニケーション能力と協調性を持ち、他部署との連携を円滑に行える方。
■飲食業界(外食、食品小売、フランチャイズ等)での法務経験をお持ちの方。
■ビジネスレベルの英語力(英文契約書の読解・審査経験があれば尚可)。
■弁護士資格、司法書士、行政書士等の法律系資格をお持ちの方。
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
知財◆トップクラスのシェアを誇る安定優良企業/WLB◎◆
仕事内容
研究開発本部では新しい価値をもった製品の開発を行っています。当社で開発した技術を用いて顧客のニーズに合わせた提案を行い、新製品を開発しています。
新しい技術を顧客に安心して使ってもらえるように、特許出願~権利化、他社の特許調査を行う予定です。

【具体的な業務内容】
■エアゾールの中身処方や包装材料に関する技術の特許・意匠・商標の出願~権利化
■管理業務
■特許・意匠・商標の調査
■他社特許への対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
■知的財産権関連の業務経験(特許事務所、企業の知的財産部、研究開発部門での知財業務)があり、化学や機械(構造)に関する基礎知識をお持ちの方。

【求める人物像】
■発明者や弁理士とコミュニケーションをとりながら仕事に取り組める方
■粘り強く、決めた目標をやり遂げられる方
想定年収
430万円 ~ 513万円
ポジション
<横浜勤務OR田町勤務>人材紹介営業出身×管理部門へキャリアチェンジ!法務コンプライアンス・/スタッフクラス~担当課長/フルフレックス/リモート月10日可◎
仕事内容
<一般職~担当課長(共通)>
まずは以下の業務からスタートし、ご経験や適性に応じて徐々に業務範囲を広げていきます。
・派遣・職業紹介事業に関する行政対応や法定帳票のチェック
・労働基準法をはじめとした労働法関連の業務支援(帳簿チェック、監査対応サポート)
・社内外からの法務・労務に関する問い合わせ対応や、営業支店への助言・サポート
※書類やデータを正確に扱う業務が中心です。
※慣れてきたら、制度運用の改善提案、法改正対応、人事労務領域のサポート、外部監査対応なども担当いただけます。

<担当課長>
一般職の業務に加え、以下のような役割を担います。
・労働法関連の法改正対応、制度設計、運用改善
・社内運用の管理・支援(派遣契約の適正確認や無期雇用派遣者管理など)
・派遣・職業紹介事業に関する許認可業務(労働局対応、各種申請・届出、事業報告書作成、許可更新)
・営業向けの教育・周知対応やトラブル対応
・外部評価・サスティナビリティ・ESG関連の監査対応
・優良派遣事業者認定に関する事務局業務
・就業規則や各種規程・協定の改定・管理
・人事・事業部門と協業した制度設計や運用改善
※将来的には、課長の補佐としてマネジメント業務も担うことが期待されます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,神奈川県
必要な経験・能力
【必須要件】
<一般職>
・行政への書類作成経験等
・PCの基本操作(Word、Excelなど)

<担当課長>
・一般職の必須要件を満たすこと
・人材業界での管理部門経験や派遣・労務関連業務の経験3年以上
・Word(文書作成・校正・差込印刷)、PowerPoint、Excelの基本操作
※法律資格や法務経験は必須ではありません。営業や人事労務経験があれば十分です。

【歓迎要件】
・派遣法・労基法など労務管理に関する実務経験
・人材業界での営業経験を活かした管理部門での実務経験
・個人情報保護やコンプライアンス関連業務経験
・簡単な英会話ができる方
※すべて満たしている必要はありません。未経験分野もOJTで習得可能です。

【求める人物像】
・営業や事業部門など、多様なメンバーと円滑にコミュニケーションできる方
・課題を見つけ、自ら考えて行動できる方
・新しい業務にも前向きにチャレンジできる方
・正確性を意識して、事務・管理業務を丁寧に遂行できる方
想定年収
410万円 ~ 740万円
ポジション
【大阪市/法務】不動産×グローバル案件/東証プライム上場G/即戦力採用
仕事内容
総務部 法務グループにて、国内外の法務業務全般をお任せいたします。
具体的な担当領域は、ご経験・専門性・志向性を踏まえ、選考を通じて決定いたします。

【法律相談・契約書審査業務(国内・海外)】
■法律相談対応
・社内各部門からの法律相談への対応
・相談内容を法的観点から整理し、不足情報のヒアリングおよび事実関係の確認
・関連法令、ガイドライン、文献等の調査および必要に応じた弁護士確認
・判断基準や実務相場を踏まえた検討および実行可能な解決策の提案
・専門用語を極力使わず、事業部門へ分かりやすく説明

■契約書審査(国内・海外)
・各種契約書の作成・レビュー・修正
・取引スキームの法的検討およびリスク分析
・紛争予防の観点からの条項整備・改善提案
・訴訟・紛争対応、外部弁護士との折衝
※当該取引で問題となる部分の検討内容は上記法律相談対応の場合と同じになります。

<業務で使用するシステムについて>
案件管理:オルガ
契約書レビュー:リーガルフォース
書籍閲覧:リーガルスケープ
電子契約:クラウドサイン

【機関運営・社内規程業務】
・株主総会・取締役会の運営
・意思決定ルールの策定・運用(意思決定基準・稟議等)

【コンプライアンス推進業務】
・社内コンプライアンス研修の企画、情報発信 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある。
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・法務経験(事業会社での法律相談・契約書審査や司法書士業務等)2年以上

【歓迎】
・不動産・建設業界での法務経験
・英文契約書の審査スキル
・海外投資に関する契約書審査や法務DD実施の経験
・取締役会等の機関運営の経験
想定年収
580万円 ~ 655万円
ポジション
法務※親会社への出向ポジション/フレックス
仕事内容
◆契約書等(新規ドラフト、利用規約その他各種ポリシー等)の作成・修正業務
◆契約審査業務(契約内容の審査、問題点・リスクの抽出、修正案の提示)
◆事業部門からの相談対応(営業担当者等からの契約内容、法令その他業務内容に関する相談)
◆社内規程の作成・整備業務
◆契約書及び稟議書の管理業務
◆トラブル対応業務(訴訟、顧客クレーム、その他社内トラブルへの対応)
◆取締役会等の招集・開催・議事録作成業務
◆特許・商標等の知財業務
◆登記関連業務
◆法改正対応(法令リサーチ、対応計画の策定・実施、関係省庁との折衝、事業部門との連携、社内周知等)
◆内部統制(内部監査・J-SOX)にかかる業務
◆法務研修の企画・実施
◆顧問弁護士等との折衝業務
◆その他社内事務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
◆法務の実務経験2年程度(目安:契約書のレビュー、ひな形修正が可能)
◆企業法務に必要な法令等に関する基本的知識がある方

【歓迎】
◆マネジメント志向をお持ちの方(自由度が高く自立自走的に動ける環境です)
◆未経験業務に対し抵抗感なく主体的に取り組める方
◆部署の分け隔てなくコミュニケーションが取れる方
◆ビジネス感覚や経営者目線を持った企業法務のスペシャリスト又はグループ法務全般を通じジェネラリストとして活躍したい方
想定年収
360万円 ~ 700万円
ポジション
法務担当【IPO準備中/数年で売上を10倍以上に伸ばす急成長中企業】
仕事内容
・契約審査(契約書の文案作成、レビュー)
・契約に関する事務手続(社内決裁・印刷・押印・保管、電子署名システムの運用など)
・社内規程の整備
・ガバナンス(機関法務)、紛争・訴訟の対応
・コンプライアンス(法令遵守) など

※これまでのご経験に基づき、業務内容は調整いたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・企業法務でのご経験

【歓迎】
・上場準備業務の経験
・株式事務関連業務の経験
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
<IPO準備・シリーズC>IR担当|成長ロボティクス企業/フルフレックス
仕事内容
■株主対応・レポーティング(Shareholder Relations)
・株主(VC・事業会社)との定例的な情報連携の運用(情報収集・整理・配信)
・株主向けレポートや説明資料の作成・配信
・株主からの依頼・質問への一次対応および社内関係者との連携による回答取りまとめ

■取締役会/株主総会事務局(会議体運営)
・取締役会、株主総会の運営(招集、アジェンダ調整、資料取りまとめ、議事録作成)
・会議後のアクション事項の管理(担当者・期限・進捗のフォロー)
・会議体運営に関するテンプレートや手順の整備・改善

■株式・ストックオプション管理
・株主名簿、株式、ストックオプション等の基礎情報の管理
・社内外関係者と連携した台帳管理および履歴管理

■IPOを見据えた開示準備(Disclosure Readiness)
・計算書類、事業報告、注記情報等の資料整理および開示準備
・「一の部」等の作成に向けた情報整理、作成プロセスの整備
・ガバナンス・開示・株主対応に関する各種アドホック対応(資料整合、プロセス整備、期限管理など)

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
■下記4点のいずれかのご経験をお持ちの方(事業会社経験は問いません)
・役会、総会の事務局運営経験
・開示資料作成にあたり情報管理経験
・株主対応のご経験
・株式・SOの管理経験

■英語に抵抗のない方

<尚可>
・上場企業またはIPO準備企業のIR・開示・経理・経営企画の経験
想定年収
500万円 ~ 900万円
ポジション
法務担当(課長候補)※東証プライム上場の老舗商社/リモート可能/実働7時間20分/残業月10h程度/福利厚生充実
仕事内容
入社後は、「契約審査」「輸出管理」「コンプライアンス全般」等の業務の実務責任者として、業務遂行ならびに若手社員のサポートを行っていただきます。
現在、当社は新規取引先の開拓・業務提携などを通じて、国内外を問わず新たなビジネスの獲得に努めていますので、多種多様な契約審査を中心として法務スキルを向上させることができると考えます。いろいろなご経験を積んで、キャリアアップを図っていただきたいと考えます。

■契約審査
■契約書検討・作成(英文・和文)
※取引基本契約や秘密保持契約は半数近くが英文契約です。
■輸出管理
■コンプライアンス全般

※ご経験やご志向に応じて上記業務をお任せします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・法務業務経験5年程度

■歓迎条件:
ビジネス法務検定 2級 尚可
英文契約審査に必要な英語力
想定年収
580万円 ~ 800万円
ポジション
★積極採用中★【東証プライム上場】法務◆平均勤続年数15.9年/グローバル売上比率77%、国内最大級の医療機器メーカー/国内案件、海外案件双方への関わりができる/働き方◎
仕事内容
・企業買収、資本出資など国内外の各種投資や提携案件支援
・製品供給契約、代理店契約、業務委託契約等の契約審査を中心とする契約リスク管理
・国内における訴訟の追行、裁判外紛争への対応
・グループ内の訴訟・紛争のモニタリング
・独禁法、個人情報保護法、金商法などの法律問題に関するアドバイス 

【担う役割】
多様な案件につき、配点された案件を、独力で取り扱うことを基本としつつ、法務室又は直属の上司の指導、助言、確認を随時得ながら検討し、法務の観点から、損失の最小化と利益の最大化のための助言を提供していただきます。海外買収を含む事業提携においては、ダイナミックな動きを肌で感じていただけます。

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・企業法務経験(目安:3年以上)※企業規模、業界不問!※
・英語力(英文契約書読み書き経験程度が目安となります。)

【歓迎要件】
・企業法務の実務経験 特に製造業(ヘルスケアであれば尚可)
・弁護士資格(国内外)
想定年収
800万円 ~ 1,700万円
ポジション
※川崎オフィス勤務※法務リーダー候補/ほぼフルリモート・フレックス活用可能/残業少なめ/所定労働7.5時間/弊社からのご紹介実績有!
仕事内容
特に以下のような業務に携わっていただけます。
・社内各部門からの法務相談対応(月約10件程度)
・各事業本部が検討する新規ビジネスの法務支援や事業戦略にかかわる戦略法務
・契約書のリーガルレビュー
・ 下請法および各種業法に基づくコンプライアンス体制の整備
・ 法務業務の効率化・高度化に向けた施策の推進(リーガルテック導入、プロセス見直しなど)
・ 法務・コンプライアンス研修の企画・運営(一部講師を含む)

【変更の範囲】
当該職種に求められる各種業務全般
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
・契約書レビューや法務相談対応を含む、法務実務経験(2年以上)をお持ちであること
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションをとれる方
・リモートでのお打合せに抵抗がない方(リモートワークを活用するメンバーが多いため)
・IT利用スキル(Outlook、Officeなど)をお持ちであること

【歓迎条件】
・IT分野や金融分野での実務経験をお持ちの方
・新規ビジネスに関する法務支援へ前向きに取り組める方
・契約書レビューや法務相談対応を単独で実施できる方
想定年収
650万円 ~ 840万円

法務の転職でよくある質問

Q.法務全般の転職に有利な資格・スキルは?


Q.法務のよくある転職理由は何?

  • A.一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。

    そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方の場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職活動に臨まれる人は多い印象です。スタッフの数と比較してに対して業務量が多くなりやすいIPO準備企業などではワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

  • 関連ページ:『法務の志望動機【例文付】未経験者・経験者別ポイントやNG例など』

Q.企業法務の転職は難しい?

  • A.一般的に法務は企業の中でも専門性が高い職種であり、転職が難しいとされています。法務で扱う法律は関わる業種によっても異なり、また法律の内容は変化していくため、法務未経験者だけでなく経験者でも、難易度は高いとされています。

    MS Agentでは、ご希望の職種や企業への転職が叶うように様々なサービスを通して転職の支援をしております。

  • 関連ページ:『法務の転職・求人|最新の転職市場や転職成功のポイントを解説!』

Q.40代でも法務への転職はできる?

  • A.将来の管理職候補として採用を行っている会社では、40代などのミドル年代でも転職は可能です。40代で法務へ転職では、これまでの法務経験・実績が重要になるため、転職に当たって経験・実績の棚卸しが必要となります。MS Agentでは、企業が求める経験をもとに職務経歴書作成のアドバイスもさせていただいております。

  • 関連ページ:『40代法務の転職市場は?年収や求められるスキル、転職成功のコツなど』

法務の転職でよくある質問

Q.法務の転職に有利な資格・スキルとは?
Q.法務のよくある転職理由は何?
  • A.一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。

    そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方の場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職活動に臨まれる人は多い印象です。スタッフの数と比較してに対して業務量が多くなりやすいIPO準備企業などではワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

  • 関連ページ:『法務の転職 好印象を与える志望理由の書き方』
Q.企業法務の転職は難しい?
  • A.一般的に法務は企業の中でも専門性が高い職種であり、転職が難しいとされています。法務で扱う法律は関わる業種によっても異なり、また法律の内容は変化していくため、法務未経験者だけでなく経験者でも、難易度は高いとされています。

    MS Agentでは、ご希望の職種や企業への転職が叶うように様々なサービスを通して転職の支援をしております。

  • 関連ページ:『法務の転職・求人|最新の転職市場や転職成功のポイントを解説!』
Q.40代でも法務への転職はできる?
  • A.将来の管理職候補として採用を行っている会社では、40代などのミドル年代でも転職は可能です。40代で法務へ転職では、これまでの法務経験・実績が重要になるため、転職に当たって経験・実績の棚卸しが必要となります。MS Agentでは、企業が求める経験をもとに職務経歴書作成のアドバイスもさせていただいております。

  • 関連ページ:『40代法務の転職市場は?年収や求められるスキル、転職成功のコツなど』

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