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リーガル・コンプライアンス（スタッフ）／大手グループの保険サービス企業／フルフレックス

210014

ポジション: リーガル・コンプライアンス（スタッフ）／フルフレックス

仕事内容: 【業務内容】
➀募集文書チェック
➁募集モニタリング
➂コンプライアンス研修実施等
④リスク管理（インシデントの調査、再発防止策の策定）業務の一部
⑤リスク管理委員会に伴う資料作成

上記の業務をシェアード部門として、保険グループ一体となって推進していただきます。生保、損保にとらわれない幅広い経験を積んでいただけます。

【変更の範囲】業務の変更範囲として、発令等に基づき会社の定める業務へ変更となる可能性があります。
（出向規定に従い出向を命じることがあり、その場合は出向先の業務）

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
下記いずれかのご経験
・金融機関での業務経験
・業界問わず、法務・コンプライアンス業務経験

■歓迎要件
・保険募集業務経験
・金融機関における法務・コンプライアンス経験
・弁護士
・個人情報保護士

想定年収: 500万円～ 700万円

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【弁護士求人】個人事件受任可/日本で最初に法務大臣より許可を受けたサービサーの1社/上場グループ

201066

ポジション: 弁護士※個人事件受任可/裁量労働/育児時短勤務可/上場子会社/実働7時間25分

仕事内容: ご経験や能力に応じて下記業務を担当いただきます。
未経験業務については必要なサポートを受けながら、
ご担当いただける環境が御座います。

■訴訟（代理人となる）：交渉・各種保全手続
■対外交渉
■内部統制
■契約書作成・審査
■監督官庁対応
■債権回収
■自社の法的問題の検討
■各種研修における講師
■社内教育、指導

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
■弁護士資格（司法修習期は問わず）

＜歓迎＞
■事業融資、不動産担保融資に関する知識、経験
■不動産の処分を含めた債権の管理回収業務経験（宅建資格あれば尚可）

想定年収: 500万円～ 900万円

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機械の開発～製造を行う企業より法務メンバーの募集※フルフレックス/リモート週3程度/実働7.5h

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ポジション: 法務メンバー※フルフレックス／リモート週3程度／実働7.5h

仕事内容: ご経験やご希望に応じて、以下の業務に携わっていただきます。
・リーガルチェック（秘密保持契約書、業務委託契約書、使用許諾契約書、賃貸借契約書、売買契約書、各事業にかかる規約関連等）
・契約書作成、書類等押印（クラウドサイン及び紙）
・法律相談対応（新規ビジネススキームの検討、既存スキームの整理・変更等、その他相談全般）
・機関の運営にかかる業務（会議体議事録等作成、登記、事務局対応等全般）
・社内各規程類の管理、変更等
・商標権、特許権、著作権等知的財産権の取得、維持、権利処理等
※商標・特許については社外顧問弁護士及び弁理士に相談しつつ進めます。
・紛争、トラブル対応（債権回収、訴訟、差止請求等）
・法令調査（新規法令・改正法令等の調査、社内向け説明会の実施等）
・コンプライアンス関連業務（下請法・反社チェックなど取引上の調査・確認、社内教育コンテンツの発信）
・労働法関連諸対応
・その他、法務に付随する業務等

※契約書管理ツール（修正等）としてHubbleを使用しています。
※契約書のクラウドサインと紙の割合は８対２ほどです。
※意向とリソースに応じて、経営管理部の一員として総務庶務業務やイベント管理にも関わっていただく可能性があります

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 必須要件
●企業での法務実務経験または弁護士事務所・司法書士事務所等での補助等の経験
●業務効率化や業務改善を行った経験
●ヒアリングスキル・状況を把握して文章にできるスキルがある、事実と意見を切り離した上で自分の意見を持つことができる方

歓迎要件
●労務・総務分野の知識または経験
●ベンチャー企業での少数での法務実務経験
●予防法務または知財の知識・スキル

求める人物像
●オリィ研究所のビジョンに共感してくださる方
●自ら学び続け、知識を蓄積していける方
●他部署や各プロフェッショナルとも積極的にコミュニケーションを取り、業務を円滑に進められる方
●相手の立場を想像し、理解する姿勢を持つことができる方
●物事を自分事として考え、自発的に行動・提案できる方

想定年収: 340万円～ 500万円

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神奈川県の２部上場企業で、法務管理職候補を募集しています。

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ポジション: 【神奈川県】法務管理職候補/フレックス勤務可/英語力

仕事内容: ・企業法務業務
　⇒契約、取引法務
　　・契約書の条文チェック（国内及び海外対応）
　⇒組織法務
　　・株主総会、取締役会に関わる法的業務
　⇒コンプライアンス法務
　　・社内研修、マニュアル作成

※コンプライアンス業務上出張が発生することがございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
◆事業会社における法務業務経験者
◆読み書きレベルの英語力

＜歓迎条件＞
◆製造業での法務経験者

想定年収: 550万円～ 800万円

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＼大手新聞社／企業法務／ SaaS事業契約管理担当※英語力を活かせる

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ポジション: BtoB SaaS事業契約管理担当（情報サービス部門情報サービスユニット）／在宅勤務可能

仕事内容: 以下業務を幅広くご担当いただきます。

・サービス契約書や利用規約の作成
・顧客や取引先との契約書のチェックおよび修正
・部門内の決裁ワークフローの整備および運用
・法務部門との連携による法的リスクの管理
・契約関連のドキュメント管理および更新
・その他、関連する業務全般

【変更の範囲】当社の定める範囲による

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・ビジネススキームやサービスの全体像を理解した上で契約書や利用規約を作成、レビューする能力
・事業会社で事業推進に必要な法務経験（概ね3年程度）または同程度の能力、経験
・関連部門との円滑な協力関係を築くための優れたコミュニケーション能力
・自主的に業務を進める能力

【歓迎（WANT）】
・デジタル事業やSaaSサービスに関する知識
・契約に伴うリスクを的確に把握し、適切に対応できるリスク管理能力
・部門内外の業務フローを理解し、効率的に整備・運用する能力
・契約書や規約の細部にわたる注意力と正確性

想定年収: 600万円～ 800万円

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神奈川県の東証スタンダード上場企業で、法務グループリーダー候補を募集しています。

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ポジション: 【神奈川県】法務グループリーダー候補/事務所出身者歓迎/スタンダード上場/英語力

仕事内容: ・企業法務業務
　⇒契約、取引法務
　　・契約書の条文チェック（国内及び海外対応）
　⇒組織法務
　　・株主総会、取締役会に関わる法的業務
　⇒コンプライアンス法務
　　・社内研修、マニュアル作成

※コンプライアンス業務上出張が発生することがございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
◆事業会社または法律事務所における法務業務経験者
◆読み書きレベルの英語力

＜歓迎条件＞
◆製造業での法務経験者

※法学部卒・法科大学院修了生の方で、知識と経験を生かして法務へのキャリアチェンジを検討されている方も歓迎いたします。

想定年収: 450万円～ 700万円

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注目のベンチャーキャピタルよりコーポレートマネージャーの募集です！

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ポジション: コーポレートマネージャー※リモート可

仕事内容: 当社は地球と人類の課題解決に資するスタートアップに特化して投資・成長支援をするベンチャーキャピタルファンドです。

【業務内容】
弊社におけるコーポレート業務全般（経理を中心に、財務・法務・人事など当社の根幹となる会社機能全体）をお任せいたします。一法人としてのコーポレート業務を幅広になっていただきつつ、ファンドの係数管理や会計業務に携わっていただき、ベンチャーキャピタル運営全体に精通するプロフェッショナル職となります。

具体的な業務としては以下となります。
・コーポレート経理（決算、開示、税務など）
・コーポレート財務（予算編成・管理、財務計画、監査対応など）
・コーポレート法務、コンプライアンス、人事
・ファンド（パフォーマンス管理、ファンド決算、監査対応、行政対応、各種サポートなど）
・その他当社のパフォーマンス向上に資する業務全般（プロセス改善など）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・公認会計士、税理士資格をお持ち、もしくは資格相当の知見をお持ちの方
・管理部門マネージャークラスの実務経験（3年以上）
・財務・経理の実務経験（3年以上）

【尚可】
・幅広くミドルバックを統括した経験をお持ちの方
・ベンチャーキャピタル、金融機関での勤務経験をお持ちの方
・シード期、アーリー期のスタートアップ企業でのCFＯ経験をお持ちの方
・ビジネスレベルでの英語力をお持ちの方

【成長志向】
当社では、自己成長への意欲が高く、知的好奇心に満ち溢れ、人間としてもプロフェッショナルとしても学び成長したいという方を歓迎します。継続的な学習と成長への意欲をお持ちの方に最適な環境を提供しています。

【行動力】
迅速なペースで動く環境の中で、最小限の指示に基づいて自己責任と主体性を持ち、問題解決に向けた行動力を発揮できる方を求めています。責任とオーナーシップを持ち、コミットメントを持って業務に取り組める能力をお持ちの方をお待ちしています。

【仕事への情熱とコミットメント】
当社では、仕事への情熱と強い意欲を持ち、会社の成長に全面的にコミットする姿勢をお持ちの方を重視しています。仕事に対する熱意を持ち、自身の役割に誇りを持ちながら、積極的に貢献していただける方を募集しています。

それ以外、下記のような特徴も求められます。
・几帳面且つフットワーク軽く実務を遂行できる方
・結果へのコミットメントが高く、最後までやりきる方
・人の懐に飛び込み、人間関係を作れる力

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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【欧米・アジア／内部統制・コンプライアンス管理】プライム上場/国内最大手水処理専業・実働7h

209796

ポジション: コンプライアンス管理（欧米・アジア）/内部統制・事業管理※リモート・フレックス有/水処理業界No1のグローバル企業

仕事内容: ■業務内容
１．担当する海外・国内事業会社の内部統制の活動計画作成、管理
２．担当する海外・国内事業会社の内部統制の仕組みの整備
３．担当する海外・国内事業会社のリスク・コンプライアンス管理の推進
４．その他本部長スタッフ・リージョン長スタッフとしての特命事項推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・法律事務所、コンサルタントファーム、金融機関または事業会社における内部統制関連業務経験
（業務フロー・Risk Control Matrixの整備・評価）
・J-SOX対応、内部監査の知識・経験
・海外出張経験、または海外拠点とのコミュニケーションが必要な業務の経験
・海外子会社とのコミュニケーションがとれるレベルの英語力

【歓迎要件】
・管理職経験
・弁護士等の法曹資格保持者
・公認内部監査人等の監査資格保持者
・公認会計士等の会計資格保持者
・海外駐在経験

【必要な経験】
・困難な問題に、自分で責任を持ち、解決まで粘り強く取り組んだ経験
・クライアントまたは社内の様々な部署との調整・提案を行うなど、案件のコーディネートを行ってきた経験

想定年収: 700万円～ 1,108万円

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コンプライアンス(東証プライム/出社主体)

209763

ポジション: コンプライアンス業務/東証プライム

仕事内容: 【部門業務】
主として、資産運用会社のコンプライアンス業務を中心に、法務業務、親会社及びグループ会社の株主総会・取締役会関連業務等を担当しています。

【想定される業務内容】
・運用資産のガイドライン・モニタリング
・各種規程（英文規程を含む）類の整備・改定
・関連官庁との窓口、折衝、連携
・リスク管理、コンプライアンスに関連した社内ルールの整備およびモニタリング
・関連各所への法的アドバイス(国内及び海外拠点)
・社内研修の開催、コンプライアンス/リーガルイシューの共有等、社内啓蒙活動
・国内外における契約関連全般の業務
・株主総会、取締役会運営に係る業務
・その他会社運営上、法的領域に係る業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・以下いずれかの経験がある方
　金融機関での就業経験（職種不問）
　または/および
　コンプライアンス業務の実務経験（業界不問）
・当社のPurpose、Vision、Mission、Valueへの共感

【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力（海外コンプライアンスや英文契約書関連の業務対応）
・投資運用業務の経験や知識
・当局や自主規制機関との折衝経験
・BloombergやTORA等の経験や知識

【期待する人物像】
・柔軟にスピード感を持ち、変化を受け入れ挑戦し続けられる方
・自律的に考え、行動できる方
・協調性があり、チームプレーができる方
・好奇心が旺盛で、様々な経験・知識の体得に関心のある方

想定年収: 650万円～ 1,000万円

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法務・コンプライアンス（管理職候補）／不動産投資会社／リモート、時差出勤あり

209607

ポジション: 法務・コンプライアンス（管理職候補）／リモート、時差出勤有り

仕事内容: ・チームのマネジメント、シニア・コンプライアンスオフィサーの補佐等
・社内規程・マニュアルの制定改廃、その他必要なコンプライアンス態勢の整備運用
・金融商品取引法、投信法その他関係法令・監督指針等の情報収集
・役職員へのコンプライアンス研修の企画・実施、報告
・監督官庁・協会等への届出・報告事務（宅建業、取引一任代理、投資運用業、投資助言代理業、総合不動産投資顧問業、投資信託協会、日本投資顧問業協会等）
・反マネロン・反社チェック体制等の整備運用
・法定帳簿の管理、法定交付書面の作成等
・案件における問題点の整理・検証、検証報告書の作成等
・リスク管理に関する業務
・契約法務を含むコンプライアンス上の相談
・対応等・取締役会、各種委員会の運営補佐
・内部監査関連業務等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
以下の①かつ②
①部下等の指導・育成経験
②以下のいずれかの項目
・金融商品取引法の関連業務の経験（目安３年以上）
・弁護士業務の経験（目安５年以上）

【歓迎する経験・スキル】
・投資法人・ファンドのＡＭ会社、その他金融機関での法務・コンプライアンス業務経験者
・金融商品取引法・投信法等に精通されている方
・細かい作業、自分で考える作業、多種多様な業務が苦にならない方
・不動産証券化マスター、ＡＭＬ・ＣＦＴ関連又はコンプライアンス関連の資格取得者
・体制作り、PJの遂行などに責任感をもって取り組める方

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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知財担当～管理職候補/～900万円/東証プライム上場/設立100年/ワークライフバランス/業績安定

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ポジション: ＜東京勤務＞知財担当（化学系）◆創業360年/プライム上場グローバル企業/フレックス可/残業月20h以下

仕事内容: 新規事業対応を含むグループ内の知財機能拡張のため、グループ全体の国内外の知的財産に関する業務をお任せします。
⇒化学系、食品フィルム、自動車樹脂の３部門の中の化学系をメインにご担当いただきます。
☆積極的に特許出願をしていこうというマインドセットの方歓迎です！

■特許（機械系、化学系各１名）・意匠・商標（できれば尚可）の出願　
☆国内外の特許出願のための動き：発明の発掘をしながら、他社の特許侵害しないようにアドバイスをする（現場工場にて図面でだしてくるので対面での確認がより良いので、出張対応あり）
■中間対応
■先行文献調査（業務割合が大きく、得意とする方大歓迎です）
⇒特許庁のサイトや専門ツールを活用して過去の調査
■特許マップ作成
■知的財産に関する契約対応（頻度は多くありません）
■権利に関する他社との交渉・管理（頻度は多くありません）
■M＆A対応（現状、頻度は多くはありません）
■知財戦略構築（補助）、IPランドスケープ
■社内教育研修対応
⇒2か月に1回ぐらいの頻度（新人のみならず階級ごとに対応する）

※出張で週１～２程度にて開発拠点に行って頂く可能性が高いです。

【変更の範囲】同社の定める業務内容

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・企業の知的財産部門で３年以上の特許に関する実務経験がある方で知財実務を一通り経験している方
・特許文献等の英文を理解できる程度の英語力

【歓迎】
・弁理士資格、知財検定
・特許調査関連の賞の受賞
・化学/樹脂の分野で知的財産の実務を経験した方
・特許のみならず、意匠や商標の実務経験をお持ちの方
・自動車/部品メーカーでの知財実務経験をお持ちの方
・プロジェクトリーダー等の経験のある方

想定年収: 600万円～ 900万円

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世界シェアトップクラス/知財担当/リモートワーク可/フレックス制度有

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ポジション: 【東京・兵庫】知的財産業務（技術に係わる知的財産の取得や契約の調整）

仕事内容: 鉄鋼アルミ事業部門や機械事業部門の製品・技術群を担当し、その群における知財活動全般を指揮いただきます。
具体的には、群毎の知財方針の策定から始まり、その方針に従った知財の創出と保護（権利化または秘匿）、定期・不定期の見直し、そしてその結果を次年度の活動に反映させるという知財活動のPDCAサイクルを回すことがメインの業務となります。
どの分野をいつから担当してもらうかは、当人が持つ知財実務スキルと技術的バックグラウンドを踏まえて適切にプラニングします。
なお、当社の技術に明るくなくとも、OJTとして管理職が丁寧に指導するのでご安心ください。
評価は、結果(業績)とプロセス(行動)の両面で行います。
毎年度、評価シートを作成し、その中で上司とご本人が相互に理解と合意を形成しつつ、目標設定と評価を行います。
また知財部門では、知財専門スキルの客観的な評価と育成のための全社的な仕組みも整備しています。

【変更の範囲】業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都,兵庫県

必要な経験・能力: ＜必須の経験・スキル＞
・主担当としてメーカー・特許事務所における技術開発に関する実務経験をお持ちの方
・理工系学の学部または大学院卒以上
・Word，Excel，Power Point等Office関連ツールの使いこなし能力

＜あると好ましい経験・スキル＞
以下いずれかの要件を満たす方は、ぜひご応募ください。
・独立した組織として知財部を持つ企業にて知財実務経験をお持ちの方
・特許情報、技術情報の分析解析経験をお持ちの方
・知財方針・戦略の立案をされた経験をお持ちの方
・素材系または電機系の技術・研究開発経験をお持ちの方
・TOEIC550点以上をお持ちの方
・弁理士または知的財産管理技能士2級以上の資格をお持ちの方

想定年収: 570万円～ 1,100万円

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【浜松】自動車系/優良上場企業/法務求人/安定◎

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ポジション: 法務※東証上場/浜松エリア

仕事内容: ・契約審査業務（全社で締結する契約書の作成および審査）
・国内外グループガバナンス業務、グループの内部統制構築
・コンプライアンス研修の企画、運営

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 静岡県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆企業での法務経験がある方
◆PCスキル(Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔなどが使用できること)

【歓迎条件】
◇法学部出身等、法律のバックグラウンドがある方

想定年収: 360万円～ 600万円

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トップクラスのシェアを誇る安定メーカー/知財求人/WLB◎

210585

ポジション: 知財◆トップクラスのシェアを誇る安定優良企業/WLB◎◆

仕事内容: 研究開発本部では新しい価値をもった製品の開発を行っています。当社で開発した技術を用いて顧客のニーズに合わせた提案を行い、新製品を開発しています。
新しい技術を顧客に安心して使ってもらえるように、特許出願～権利化、他社の特許調査を行う予定です。

【具体的な業務内容】
■エアゾールの中身処方や包装材料に関する技術の特許・意匠・商標の出願～権利化
■管理業務
■特許・意匠・商標の調査
■他社特許への対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 京都府

必要な経験・能力: 【必須】
■知的財産権関連の業務経験(特許事務所、企業の知的財産部、研究開発部門での知財業務)があり、化学や機械(構造)に関する基礎知識をお持ちの方。

【求める人物像】
■発明者や弁理士とコミュニケーションをとりながら仕事に取り組める方
■粘り強く、決めた目標をやり遂げられる方

想定年収: 430万円～ 513万円

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【法務担当】大手上場ハウスメーカーのグループ企業/賃貸住宅サポート/売上高6300億

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ポジション: 法務担当/フレックス有/福利厚生・WLB◎/大和ハウスグループ

仕事内容: ・各種法律相談対応、各種契約書の作成・リーガルチェック（和文中心）
・法改正に伴うマニュアル作成、レポート等の配信
・コンプライアンス研修等の社員教育
・リスク管理委員会の運営、全社展開
・海外事業を含む新規プロジェクトへの参画（戦略法務）

既存事業の基盤整備と拡充、新規事業・サービスの立ち上げなど、あらゆるフェーズにおける
法務上の課題を、現場の社員に近いポジションで支える重要な業務となります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】下記いずれかに当てはまる方
・事業会社または法律事務所での企業法務業務経験（目安5年以上）
・弁護士資格をお持ちの方（民事経験のみ可）

想定年収: 530万円～ 680万円

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【愛知】世界的な工作機械メーカー知財求人です/500～80万円

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ポジション: 知財業務～東証プライム上場◆国内NO.1工作機械メーカーに挑戦

仕事内容: 世界の製造業を支える国内トップクラス工作機械メーカーである当社の知財業務をお任せします。

【具体的業務】
提出された届け出～特許登録されるまでの各種業務(海外出願も含む）
・先行技術調査
・拒絶査定対応
・特許侵害調査など

～業務の流れ～
開発から明細書、概説書が到着→技術調査、見解を特許事務所に提出→特許事務所（弁理士）とのすり合わせ

1案件につき、1～7日程かけ、対応を頂きます。グローバル知財も含め、当社の知財全てを担当しています。
ご経験に応じて、機械、電気どちらの知財業務をお任せするかは差配しますのでご安心下さい。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
下記のいずれかに当てはまる方（学歴不問）
・知財・特許における業務経験
・製造業において知財・特許に触れたことのある方
・特許事務所にて業務をされている方

【歓迎要件】
・知的財産管理技能検定を取得されている方

想定年収: 500万円～ 800万円

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【法務／管理職候補】知名度抜群のエンターテインメント企業/海外展開

195756

ポジション: 法務（管理職候補）◆大手ゲーム・エンタメ事業/フレックス◎/年間休日125日

仕事内容: ■法のプロフェッショナルとして事業部門と並走しながらアドバイスや支援を行い、幅広く事業展開する当社の取り組みを支えていただきます。同時に、法の側面から事業拡大をサポートするメンバーの育成やマネジメントにも携わっていただきます。

・多様な商品・サービスを幅広いお客様に向け、ワールドワイドで提供している当社で、法のプロフェッショナルとして、下記の実務やそれに関わるメンバーの育成にも携わっていただきます。
・国内／海外取引先との契約書作成及び契約交渉
（ゲーム開発その他各種業務委託契約、共同事業契約、ライセンス契約、売買契約、秘密保持契約など）
・社員及びグループ会社への国内外の法務相談対応（プライバシー法、景表法、特商法、下請法、独禁法、消費者契約法、知財クリアランス、esportsほか）
・法令遵守のための社内方針やガイドライン作成
・社員向けセミナー
・外部弁護士との調整
・業界団体との調整

■魅力ややりがい、身につけられるスキル・経験
当社ではチームワークを重視しています。関係者を巻き込みながら課題を解決する能力やエンターテインメント業界の最先端の法律の知見や経験を得ることができる環境です。
また、法務実務に関わるメンバーのマネジメントでエンターテインメント事業における次世代育成につなげることもできます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・企業法務における実務経験 7年以上

＜歓迎条件＞
・弁護士資格
・ゲーム会社・エンターテインメント業界いずれかにおける業務経験
・ゲーム業界に関する豊富な知識
・プライバシー法、プラットフォーム、インターネットに関する豊富な法律知識
・多種多様な契約書作成・契約交渉経験
・英語力

＜求める人物像＞
・エンターテインメントビジネスへの興味・関心が高い方
・コミュニケーション能力が高く周囲を巻き込みながら業務遂行できる方
・チーム力を高めるために部下・後輩の育成指導を大事にできる方

想定年収: 900万円～ 1,200万円

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年収～800万円大手アニメーション企業より法務の求人です。

160746

ポジション: 法務　※大手アニメーション上場企業時短勤務可※子育て中で時間制約がある方も歓迎しています

仕事内容: 同社の法務担当として、下記業務をお任せいたします。

・著作権及び版権等の契約書の作成・確認
・権利侵害に関する調査・対応・法的手続きに関する事項　など

▼契約書についての詳細
・月間の契約書の対応件数
⇒約100件
・英文・和文の契約書の割合
⇒和文8：英文2
・契約書の作成工程について
⇒ドラフト業務は発生します。
部門からの依頼内容に応じて、過去の契約書等を参照しながら作成する場合と1から作成する場合とがあります。また、相手方からのドラフトを確認するケースもあります。

※商事法務やM＆A等に関する業務は他部署にて行っております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件
・法務経験者（企業法務部経験）※コンテンツビジネス業界経験は問わない
・ビジネスレベルの英語力　※英語の契約書が読めるレベル

■歓迎条件：
・著作権及び版権に精通している方
・向上心の高い方
・コミュニケーション能力の高い方

想定年収: 500万円～ 900万円

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年収～900万円大手アニメーション企業より法務（海外）の求人です。

186359

ポジション: 法務職_海外新規プロジェクト担当※大手アニメーション上場企業

仕事内容: ・著作権及び版権等の契約書の作成や審査
・社内及び外部弁護士との契約内容確認

▼契約書についての詳細
・月間の契約書の対応件数
⇒約100件
・英文・和文の契約書の割合
⇒和文8：英文2
・契約書の作成工程について
⇒ドラフト業務は発生します。
部門からの依頼内容に応じて、過去の契約書等を参照しながら作成する場合と1から作成する場合とがあります。また、相手方からのドラフトを確認するケースもあります。

※株主総会対応やM＆A等に関する業務は他部署にて行っております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件
・法務経験者※コンテンツビジネス業界経験あり
・ビジネスレベルの英語力　※英語の契約書に関する実務経験

■歓迎条件：
・著作権及び版権に精通している方
・向上心の高い方
・コミュニケーション能力の高い方

想定年収: 500万円～ 900万円

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＼創業100年・上下水道整備など豊かで快適な暮らしを支える／【法務担当】※在宅可・東証プライム

160996

ポジション: 法務部※東証プライム上場※落ち着いた風土

仕事内容: 以下の業務を幅広くお任せいたします。

・国内外契約関連業務
・国内外紛争解決・処理業務
・取引法務（契約作成、審査、助言）
　海外の機械製造・販売請負契約、プラントに係る請負契約、ライセンス契約が主になります
・知財法務（商標、特許対応）　

■業務としては少ないですが、知識が必要な事柄
・M&A、組織再編の対応
・機関法務（株主総会、グループガバナンス）
・コンプライアンス（グループ対応）

＜入社当初担う業務＞
・主に産業材（エンジニアリング契約）契約の審査・作成業務
　※月：件数は変動します／和文：英文＝2：8
　※各契約により様式が異なります。機械製造・販売、プラントに係る契約書です。
　※ドラフト業務もあります。
・社内法務相談
　・組織改編対応業務

＜経験スキルに応じて、以下に掲げる業務を担っていただきます。＞
　・海外契約審査・作成業務（実務的に主体的にできる方）
　・商事法務（会社法全般・株主総会・株式実務・登記など）
・M&A・業務提携等
　・リスクマネジメント・コンプライアンス（社内啓蒙活動、リスクマネジメント等の仕組の構築と運用など）
　・新規事業立上げに伴う法的検討
　・社内法務相談

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
・事業会社での法務業務の経験が5年程度以上ある方。
・英語の読み書きに抵抗がない方

想定年収: 550万円～ 900万円

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法務の転職でよくある質問

Q.法務全般の転職に有利な資格・スキルは？

A.法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。

ただし中途採用においては、資格よりも実務経験のほうが重視されやすい状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。

関連ページ：『【法務担当者が押さえておくべき資格一覧】求人例や転職活動で活かす方法など』
関連ページ：『法務としてのキャリア形成とは？法務以外の必要な知識・スキルは？』

Q.法務のよくある転職理由は何？

A.一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。

そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方の場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職活動に臨まれる人は多い印象です。スタッフの数と比較してに対して業務量が多くなりやすいIPO準備企業などではワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

関連ページ：『法務の志望動機【例文付】未経験者・経験者別ポイントやNG例など』

Q.企業法務の転職は難しい？

A.一般的に法務は企業の中でも専門性が高い職種であり、転職が難しいとされています。法務で扱う法律は関わる業種によっても異なり、また法律の内容は変化していくため、法務未経験者だけでなく経験者でも、難易度は高いとされています。

MS Agentでは、ご希望の職種や企業への転職が叶うように様々なサービスを通して転職の支援をしております。

関連ページ：『法務の転職・求人｜最新の転職市場や転職成功のポイントを解説！』

Q.40代でも法務への転職はできる？

A.将来の管理職候補として採用を行っている会社では、40代などのミドル年代でも転職は可能です。40代で法務へ転職では、これまでの法務経験・実績が重要になるため、転職に当たって経験・実績の棚卸しが必要となります。MS Agentでは、企業が求める経験をもとに職務経歴書作成のアドバイスもさせていただいております。

関連ページ：『40代法務の転職市場は？年収や求められるスキル、転職成功のコツなど』

法務の転職でよくある質問

Q.法務の転職に有利な資格・スキルとは？

A.法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。

ただし中途採用においては、資格よりも実務経験のほうが重視されやすい状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。

関連ページ：『【法務担当者が押さえておくべき資格一覧】求人例や転職活動で活かす方法など』
関連ページ：『法務としてのキャリア形成とは？法務以外の必要な知識・スキルは？』

Q.法務のよくある転職理由は何？

A.一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。

そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方の場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職活動に臨まれる人は多い印象です。スタッフの数と比較してに対して業務量が多くなりやすいIPO準備企業などではワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

関連ページ：『法務の転職　好印象を与える志望理由の書き方』

Q.企業法務の転職は難しい？

A.一般的に法務は企業の中でも専門性が高い職種であり、転職が難しいとされています。法務で扱う法律は関わる業種によっても異なり、また法律の内容は変化していくため、法務未経験者だけでなく経験者でも、難易度は高いとされています。

MS Agentでは、ご希望の職種や企業への転職が叶うように様々なサービスを通して転職の支援をしております。

関連ページ：『法務の転職・求人｜最新の転職市場や転職成功のポイントを解説！』

Q.40代でも法務への転職はできる？

A.将来の管理職候補として採用を行っている会社では、40代などのミドル年代でも転職は可能です。40代で法務へ転職では、これまでの法務経験・実績が重要になるため、転職に当たって経験・実績の棚卸しが必要となります。MS Agentでは、企業が求める経験をもとに職務経歴書作成のアドバイスもさせていただいております。

関連ページ：『40代法務の転職市場は？年収や求められるスキル、転職成功のコツなど』

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法務の転職でよくある質問

Q.法務全般の転職に有利な資格・スキルは？

Q.法務のよくある転職理由は何？

Q.企業法務の転職は難しい？

Q.40代でも法務への転職はできる？

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