- ポジション
- 労務担当※東証プライム上場企業/市場において圧倒的シェア/弊社からの入社実績有り/残業月20時間程度
- 仕事内容
- ～海外に子会社を持つプライム企業で、労務系業務活動の主軸を担っていただきます～
・勤怠管理/給与計算（国内、海外出向社員）
・年末調整業務（法定調書など）
・入退社に伴う社会保険手続き
・各種制度・規程規則の企画・制定・改定（人事評価制度・福利厚生制度・社内規程規則・教育研修制度など）
・身上変更手続き対応
・各種証明書発行
・入退社手続・オリエンテーション （入社時および社内の教育、退職金に関する業務も含む）
・安全衛生（安全衛生委員会の実施、健康診断手配等）
・従業員対応
・その他、人事・労務に関わる業務
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・勤怠管理～給与計算までの一連の実務経験（業務内容に記載された業務のご経験があれば尚可）
・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint、E-mail等の操作）
【歓迎】
・海外拠点関連業務の経験、英語力
【もとめる人物像】
・明るく前向きな姿勢を大切にできる方
・チームワークを大切に物事を進めることができる方
・わからないことがあったらすぐに質問できる方（一人で抱えない方）
・素直で機転のきく方
- 想定年収
- 450万円 ～ 600万円
