- ポジション
- 【東京】人事・労務◇労務業務を中心にお任せします◇JCBグループ◇在宅勤務制度有
- 仕事内容
- ・給与、賞与計算
・労務管理(勤怠管理、労務費用の管理)
・社会保険事務(各種保険に関する書類の作成・提出)
・人事労務関係諸規定の改訂/届出
・企業型確定拠出年金対応
・契約社員転換対応(派遣社員⇒契約社員)
・再雇用者転換対応
・社宅対応 など
※将来的には人事制度関連(制度企画・運用/評価/昇格等)、異動配置、研修企画・運営、採用など、ご本人の適性やご希望、チーム状況等を考慮のうえ幅広な業務をお任せします。
【変更の範囲】会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
■必須条件:
・事業会社での人事労務(給与計算、勤怠管理等)のご経験(2年以上)
■歓迎条件:
・人事労務における企画および社内への浸透活動のご経験
- 想定年収
- 530万円 ~ 838万円