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ポジション
管理部<管理職候補>【上場子会社/スキルアップ!/年間休日125日/リモートワーク可】~産業用ドローン国内トップクラスの販売実績を持つテック企業~
仕事内容
当社の管理部の管理職候補として主に、以下のような業務をご担当いただきます。
※経理財務、総務、法務、社内SEそれぞれ担当者はおります。
各担当者と協力しながら業務を進めていただきます。

【具体的には..】
■ 管理部門全体のマネジメント
- 人事・総務・法務・システム各チームの統括およびマネジメント
- 部門横断の課題解決、業務改善の推進
- 経営陣との連携による組織運営・ガバナンス強化

■ 財務・経理業務(必須経験)
- 月次・年次決算の管理
- 予算策定・予実管理
- 資金繰り、金融機関対応
- 会計・税務に関する実務およびチェック

■ コンプライアンス・リスク管理
- 社内規程の整備・運用
- 法務リスクの把握と対応
- 内部統制の構築・改善

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
<必須>
■企業での財務・経理の実務経験
■管理部門(人事・総務・法務・システム等)のいずれかでのマネジメント経験
■Microsoftの基本的なスキル(Excel, Word, Powerpoint, Access)
■組織横断での調整力・コミュニケーション力

<歓迎要件>
■管理部門全体を統括した経験
■経営層との折衝経験
■事業会社での制度構築・業務改善の経験
■中堅〜大手企業での管理部門経験

<求める人物像>
■経営視点を持ち、組織全体を俯瞰して判断できる方
■課題発見・改善に主体的に取り組める方
■ 周囲を巻き込みながら組織を前に進められるリーダーシップをお持ちの方


想定年収
550万円 ~ 700万円
ポジション
【京都/経理】責任者クラス◆IPO準備中/働き方◎/年間休日124日/京都駅徒歩3分
仕事内容
電力関連事業、ESP(高圧一括受電)事業、メガソーラー事業、小売電気事業も含めた『電力とITの総合商社』を自負する当社にて「経理」業務をお任せします。

【具体的な業務】
■決算業務(単体、連結、監査対応) 
■開示資料の作成
■税務申告業務 
■債権・債務管理
※その他、経理に係る業務
◎現在、上場を視野に入れた準備を進めております。上場後は半期報告書作成などもお任せします。

【活躍イメージ】
将来的にはIPOも見据え、社内体制を整備中です。
発電所等の子会社も増える中、それに対して経理はどう動いて行 くべきかを考え、柔軟に組織を変革して行くことを求めます。

【業績好調の背景】
通信・エネルギーといった社会インフラを主軸に販売網を活かした営業を行うため、営業先が安定。
上場して知名度を上げることにより、よりスムーズに営業活動が行えるような状態を実現し、更なる成長を目指します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
■経理の実務経験 
■経理業務におけるマネジメント経験
■IPO業務経験

【歓迎】
■上場会社の経理業務のご経験がある方

想定年収
800万円 ~ 900万円
ポジション
【大阪/管理部長】管理会計・労務改善/老舗飲食企業の変革期を担う
仕事内容
管理部長として、管理部(人事・経理)の統括および、
経営判断に資する管理体制の構築・運用を担っていただきます。

◆具体的には
管理部(人事・経理)のマネジメント業務
管理会計の構築・運用、原価管理および数値の見える化
月次・年次決算の進捗管理および顧問会計士との連携
経営層へのレポーティング、数値分析に基づく提言
労務管理体制の整備・改善、法改正対応
働き方改革に関する施策の企画・推進
社内規程・制度の整備および運用
顧問社労士・会計士など外部専門家との折衝

※実務とマネジメントの比率は概ね7:3を想定しています。
※採用・日次経理などの定常実務は、既存メンバーが中心となって対応しています。

【ポジションの魅力】
裁量の幅が大きく、経営層と近い位置で仕事ができるため、会社経営に舵取りに寄与できる。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
◆管理会計を中心とした経理領域の実務理解
◆管理部門のマネジメント経験

【歓迎条件】
■労働基準法を中心とした法令に基づき、労務リスクを判断・対応した経験
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
【大阪/経理】世界トップシェアメーカー/車通勤可能/経営に近い経理へ
仕事内容
~ニッチトップ企業の経理担当として、決算実務から経営資料作成まで幅広くお任せします~
経理部門の即戦力として、決算を中心とした実務全般を担当いただきます。まずは現在のプレイングマネージャーから業務を引き継ぎ、将来の核となる存在を目指していただきます。

【具体的な業務内容】
・月次・四半期・年次決算業務(単体)
・親会社へ提出する連結パッケージの作成
・取締役会向け資料・決算関連資料の作成
・予算策定および予実管理、差異分析
・経営管理資料の作成サポート
・日常経理業務の取りまとめ、スタッフの業務管理
・会計士・税理士との連携(税務申告自体は士業に委託)

【入社後の流れ】
習熟度に合わせて、プレイングマネージャーから実務を巻き取っていただく予定です。将来的には、空いたリソースで経営分析や財務面など、より経営に近い領域へのキャリアアップも期待しています。

【使用システム】
・SAP(会計ソフト)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・事業会社における経理実務経験をお持ちの方
(年次決算経験を想定しております)

【あれば尚可】
・マネジメントまたは後輩指導経験
・予実管理・経営分析への関心

【求める人物像】
・何事も責任感を持って業務に取り組んで頂ける方
・ゼネラリスト志向の方
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
※新規エントリー受付停止※経営企画スタッフ【大阪or東京】◆未経験者 歓迎◆先進的なITサービスの開発に取り組むDaigasグループ中核会社◆在宅勤務可/フレックスタイム制有/年休122日◆
仕事内容
企画部は、本部全体の事業計画・収支管理を統括する“事業運営の中枢” であり、さらに 業界動向調査・マーケティング戦略立案・広報・要員計画の策定・育成 などを通じて、組織の成長を牽引する役割を担います。
入社後は、以下の業務を担当いただきます。

【コア業務】
・事業収支計画の作成および実績管理
各部の事業計画を横断的に集約し、経営判断の基盤となる統括数値を作成・管理する。
・業界動向・政策動向の調査、事業機会の発掘
AI・SaaS・ローコード等のトレンドや政策の動きから事業機会を発見し、経営へインプット。
・マーケティングおよび商品・サービス戦略の企画立案・推進
本部の成長戦略に基づき、マーケティング視点から顧客や市場に対して最適なアプローチを設計。
・マーケティング・プロモーション企画の推進と実行
プロモーション施策の企画・実行により、本部ブランドの向上および受注増加を支援。
・広報・PR活動の企画推進
社外への発信を通じて、ブランド価値向上・採用力向上へ貢献。
・要員配置・育成計画の企画立案・推進
事業成長に必要なリソース計画を策定し、本部長とともに組織の最適化を推進。
・広報・PR活動の企画推進
社外への発信を通じて、ブランド価値向上・採用力向上へ貢献。

【新規事業領域との連携(特徴)】
商品開発・事業開発の推進に対し、新規事業領域と強く連携いただきます。
・市場動向の提供
・投資計画・収益性評価
・マイルストーン管理 など

【魅力】
■経営に最も近いポジションで成長できる
事業計画・収支管理を通じて、「事業がどのように成長し、利益を生むのか」を本質レベルで理解でき、ビジネスパーソンとして大きく成長できます。
■多様な領域に関与できる
マーケティング、プロモーション、要員計画、広報、業界調査など、通常は複数部署に分かれる機能を横断的に経験できるため、市場価値が高いスキルを習得できます。
■新規事業の立ち上げにも関与できる
技術部・新規事業推進部と連携し、AI・SaaS・業務変革・レベニューシェアなど未来型ビジネスの事業開発 に関わる機会があります。

【強み】
・企画・数字・戦略・調整 という4領域を横断する稀有なポジション
・若手でも大きな裁量を持ち、成長スピードが速い
・経営層・本部長層と直接議論できる環境
・新規事業領域と連携し、事業を“創る側”にまわる経験ができる
・市場変化(AI・SaaS・ローコード等)を踏まえた先進的な取り組みに触れられる

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・計数管理・予実管理のご経験(経営企画/事業企画/営業企画/経理部門ご出身の方など)
・自発的に関係者との調整、コミュニケーションが取れる方
・Excel/PowerPoint を用いた資料作成スキル

【歓迎】
・事業計画・KPI管理・予算策定に関わった経験
・マーケティング企画・プロモーション企画の経験
・技術部や開発組織との折衝経験
・IT業界/SI業界での経験
・収支モデル(利用料・レベニューシェア等)の理解
想定年収
560万円 ~ 730万円
ポジション
【神戸】経理財務 東証スタンダード上場/連結や開示・税務等スキル・キャリアアップ可!/残業ほぼなし
仕事内容
ご経験やスキルに応じて、経理業務をお任せします。
将来的には、上場企業ならではの専門的な経理業務にも携わっていただくことを期待しています。

【具体的には】
・日常的な経理業務(仕訳、伝票処理、売掛金・買掛金管理など)
・月次・年次決算業務の補助
・連結決算業務
・開示資料作成(有価証券報告書など)
・内部統制(J-SOX)対応/税務申告業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
・経理の実務経験(目安:年次決算業務経験)
・連結決算や開示、税務等の業務にチャレンジし、スキルアップ・キャリアアップを希望される方
・税効果会計に関する知識

【歓迎】
・税効果会計に関する実務経験
・法人税申告書などの作成経験
・連結決算や開示業務の経験

【求める人物像】
・新しい知識を積極的に吸収し、スキルアップしたいという意欲のある方
・チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方
・正確かつ丁寧に仕事を進めることができる方
・将来的に、経理のプロフェッショナルとしてキャリアを築きたい方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
財務経理アシスタントマネージャー
仕事内容
IPOを見据えた財務・経理業務の遂行及び統制環境の整備、スタッフの指導育成等お任せ。特にExcelやその他のツールを使用した計数管理を重視しており、経理の知識をお持ち且高度なPCスキルをお持ちの方歓迎。


【まずは】
■月次決算業務
■四半期決算・本決算業務(単体、連結)
■内部統制の構築と運用
■会計帳簿の記帳、証憑書類の整備
■会計・開示・社内決裁システム等の管理
■予算作成、中期計画作成及び予実管理

【ゆくゆくは】
■決算短信、四半期・有価証券報告書作成
■子会社経理業務
■会社法に基づく計算書類及び附属明細書作成
■会計監査等監査法人、証券会社の対応
■上場申請書類作成
■税務申告
■資金調達及び資金管理
■銀行折衝


【魅力】
■IPO準備企業でのキャリアアップチャンス:上場準備業務から開示業務まで幅広い経験を積むことができ、将来的なキャリア形成に大きく寄与します
■成長企業ならではのスピード感:ベンチャーらしいオープンな雰囲気で個人の裁量があり、新規プロジェクトやポジションが豊富です
■正社員登用制度:過去入社者はほとんどの方が正社員登用されており、長期でご活躍いただける環境が整っています

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社での経理経験
■Excelでの高度な集計作業が可能ある

【歓迎】
■中期経営計画作成や予実管理の経験者
■開示業務経験がある方
想定年収
540万円 ~ 720万円
ポジション
【和歌山】経理(決算対応・管理会計)|UIターン歓迎
仕事内容
ご入社後、まずは決算と管理会計を取りまとめる役割を担っていただきます。
将来的には経理課の責任者を担う人材として、財務関連や経営分析といった幅広い業務に携わり活躍していただくことを期待しています。

《具体的には》
■日次業務(現預金管理、伝票処理、経費精算等)
■月次(買掛金・売掛金管理、請求書/納品書発行、償却資産関連)、四半期、期末決算業務
■管理会計(月次管理PL作成、予実管理、差異分析、経営会議資料作成)
■監査法人・税理士法人対応
■電子帳簿保存法などの制度対応、法改正対応
■メンバーの育成、業務フォロー など

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
和歌山県
必要な経験・能力
【必須】
■経理実務経験3年以上
■工業簿記の基礎知識
※日商簿記2級をお持ちで、経理職へのキャリアチェンジを希望されている方のご応募も可能です。

【歓迎】
■上場企業での経理実務経験
■メーカーや商社、小売業などで経理業務の実務経験をお持ちの方
■経理業務でのマネジメント経験
■税務実務経験
■日商簿記2級

【求める人物像】
■慎重さと責任感がある方
■数字に対する苦手意識がない方
■コミュニケーションが得意な方
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
経理※滋賀県No.1シェア/原則転居を伴う異動無し/U・Iターン歓迎
仕事内容
・日常経理業務
・月次・年次決算対応
・財務諸表の作成
・決算開示資料作成
・監査法人対応
・税務に関する業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
滋賀県
必要な経験・能力
【必須スキル】
・経理経験
・日商簿記2級を保有されている方

【歓迎要件】
・公認会計士の資格をお持ちの方
想定年収
570万円 ~ 900万円
ポジション
【経理課長(候補)/社会貢献性◎/駅直結】急成長中の日本文化体験施設の企画・運営をするベンチャー
仕事内容
以下業務は一例となります。

◆月次決算/年次決算業務
◆日常的な経理業務全般の実施、統括
◆税務申告
◆資金管理業務
◆上記業務に関連する事項についての役員会資料の作成
◆メンバーマネジメント

組織づくりの基盤を整える段階にあるため、
改善や新しい仕組みづくりに取り組んでいただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須要件】
・決算一通りのご経験(税務申告は税理士へ外注でOK)

【歓迎要件】
・1~3名以上のメンバーマネジメント経験 
・税務業務の経験
・上場会社での経理業務の経験
想定年収
605万円 ~ 785万円
ポジション
経理職※未経験OK【メーカー/大手上場グループ会社】
仕事内容
本社経理部門での経理業務をご担当頂きます。
★会計業務
・営業・スタッフ部門会計伝票の経理承認
・決算締切業務(月次、四半期、年度)
・会計士監査対応、内部監査対応
・内部統制 対応
・正しい会計処理の社内への指導、徹底
・会計基幹システム管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・簿記2級以上の資格もしくは同等の知識、経験
もしくは経理業務の経験者
★経理実務未経験でも応募可能な案件になります★

【歓迎】
・メーカーでの経理経験者
・決算業務経験者
想定年収
450万円 ~ 690万円
ポジション
【SPE】経理・財務会計リーダー
仕事内容
半導体洗浄装置でグローバルNo.1の当社にて、日本本社の財務会計領域をリードいただくポジションです。決算・監査対応を中心に、基幹システム刷新などの全社プロジェクトにも参画し、事業成長を支える重要な役割を担っていただきます。

【仕事内容】
<決算・会計業務>
・月次・四半期・年次決算に向けた数値取りまとめ(原価計算、会計/決算処理)
・会計監査対応、内部統制対応
<部門支援・改善>
・各部署からの経理/財務会計に関する相談対応、改善提案
・業務フロー改善
<プロジェクト>
・基幹システム刷新、会計基準変更に伴うプロジェクト参画
<マネジメント>
・メンバー育成、チームリード業務

【キャリアパス】
ご志向や適性に応じて、管理会計領域(予算策定、予実管理/分析、経営層向けレポーティング等)へのローテーションも可能です。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
滋賀県,京都府
必要な経験・能力
【必須】
・経理財務部門で2年以上の実務経験

【歓迎】
・システム導入や業務改善プロジェクトの経験
・TOEIC600点以上
想定年収
746万円 ~ 1,030万円
ポジション
【障がいをお持ちの方対象】経理財務職※大手上場メーカー
仕事内容
(経理課)月次・期末決算、連結決算、税務、原価計算
(財務課)外国為替、売掛金管理、投資債権管理/資金繰り/銀行折衝
※スキルに応じて配属を検討します

【部署】
当社財経部には、「経理課」と「財務課」があり、経理課では決算・税務・原価計算などの業務を、財務課では資金繰り・売掛金の管理などの業務を担当している。
また、国内・海外子会社の決算支援業務についても各課員が担当しているが、昨今の会計基準の複雑化に伴い、これらの支援業務に多くの時間を要していることもあり、当該業務を円滑に進めるため、経理課もしくは財務課で1名採用したい。

【背景】
当社は国内外に30社の関係会社を有しており、業種についても繊維、化成品、環境メカトロニクス、食品・サービス、不動産と多岐にわたっている。その中でグループ全体の決算業務や資金管理を適切に行っていく必要があるが、それを遂行していくための専門知識を持った若手・中堅社員層を強化したい。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・フルタイムでの就業経験が3年以上ある方
・決算とりまとめ経験者(経理) 又は・外国為替、資金繰り経験者(財務)
・基本的なパソコン操作が可能な方
・Excel、Wordスキル必須
・社内外の関係者と良好なコミュニケーションが取れる方

【歓迎】
・簿記2級レベルの知識(経理職であれば必須)

【求める人物像】
・社内外の様々な関係者とスムーズなコミュニケーションが取れる方。
・ご自身の障害に対する理解が十分できている方。必要な自己対処が可能な方。
想定年収
360万円 ~ 650万円
ポジション
経理【管理職候補】WLB◎/実働7.5h/残業10h/老舗安定企業!
仕事内容
入社後は決算業務をはじめとした経理業務全般を行っていただきます。
また、これまでのご経験によってはマネジメント業務もお任せできればと思います。

【具体的な業務内容】
・年次決算
・資金繰り等
・日常業務(伝票処理・記帳、買掛・売掛管理など)
・月次決算
・税務調査対応
・自社ビル管理 等

※総務業務なども状況に応じて発生するため、幅広い業務に柔軟に対応いただける方を歓迎します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■事業会社にて年次決算経験者

【歓迎条件】
■総務業務のご経験者

【求める人物像】
■フットワーク軽く業務に取り組める方
■セルフスターターな方
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
経理マネージャー(決算・開示/大阪本社)<東証プライム上場企業/幅広い世代に愛される飲食店を経営>
仕事内容
■具体的な想定業務は以下の業務の統括です。
※細かな実務よりもマネジメント全般を期待しています。

・各事業会社の決算業務(⽉次、年次、四半期)
・連結財務諸表の作成、確認
・税務申告(税理⼠法⼈)、税務対応の確認
・決算短信、有価証券報告書の作成等の開⽰業務全般(実務ではない)
・監査法⼈対応
・メンバー育成

■財務に関しては部⻑が担っていますが、将来的に関わって頂く可能性もございます。

変更の範囲:会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
①上場企業での連結決算や開⽰のご経験
※実務担当、とりまとめ担当いずれのご経験も可
※いずれも経験業界は不問

②メンバーマネジメントの経験
※最低5名程度以上

【歓迎】
◾公認会計⼠、税理⼠などの有資格
想定年収
600万円 ~ 850万円
ポジション
《勤務地》滋賀県草津市 《業務》海外連結業務及び海外子会社経営数値分析【HVAC 経理センター】
仕事内容
■担当業務と役割
・海外会社の経営数値の連結管理業務と経営数値の分析を通じた課題、対策などの提言を行い、経営の意思決定をサポートすることで経営改善に貢献する仕事

■具体的な仕事内容
・海外連結子会社(製造会社・販売会社)の経営数値の把握と分析、課題・対策の提言
・意思決定された取組みの進捗フォロー
・長期的な事業戦略の策定へのサポートなど

■経理のミッション
・当社の経理は財務会計に留まらず、経営の羅針盤機能としての経営管理業務が主体。経営数値から経営課題を把握、分析し、経営者への対策提言を行い、経営の意思決定をサポートを行います。それらをPDCAを実践することで、経営目標の達成に貢献していくことが大きな役割です。

■この仕事を通じて得られること
・グローバル事業展開している当社の経理部門で、「経営に役立つ経理」を目指して頂きます
・当社は「経理社員制度」を有し、職能ネットワークを通じて、いろいろな場所で経験を積みキャリアアップできる機会があります

■職場の雰囲気
・キャリア入社の方も多く、働きやすい職場環境です。
・個人の意見や意欲、チャレンジを尊重します。

■キャリアパス
・短期、中期、長期でのキャリアパスを設定頂きます。上司と面談を実施し、スキルチェンジ希望や海外赴任希望など、自身の考えるキャリアパスを上司と相談することができます

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
滋賀県
必要な経験・能力
【必須】
・製造会社での経理業務経験(海外子会社の連結業務、決算管理・資金管理、収支分析など)
・日商簿記2級の資格、または同程度の会計、財務知識
・大学卒
・基礎的な英語力(最低限メールでの英文のやり取りができる)

【人柄・コンピテンシー】
・コミュニケーション能力が高い
・チャレンジ精神がある
・課題設定、解決力を有している
想定年収
630万円 ~ 810万円
ポジション
経理・税務 リーダー〜管理職クラス︓転勤無/再上場に向けたIFRS導⼊/資本政策強化のための増員採⽤
仕事内容
■数年以内の再上場に向けて、ベインキャピタルのアドバイスも元に、以前の上場時よりも⾼度なレベルのファイナンス体制の構築、開⽰強化を図っており、IFRS導⼊も進めています。この数年で経理部⾨は管理職やメンバークラスの増員採⽤を⾏っており、引き続き組織強化の増員採⽤です。

■主に決算、開⽰、税務などの業務に関わって頂きます。もちろん、IFRS導⼊関連、再上場準備等の推進、M&A、資本政策関連、管理会計強化など、様々な業務に関わっていただくことも可能です。

■良い意味で現段階で担当業務を固定せず、今までのご経験や志向に応じて、オファー時には担当業務をご提案させて頂きます。
管理職、または管理職級のスペシャリストでの採⽤を想定しています。

■再上場も近づき、今までのやり⽅にとらわれず、⾃分の腕を試してみたい。チャレンジングであるほど燃えるという⽅にとっては、⽇々、腕が鳴り続ける環境をご⽤意することができると思っております。是⾮ご応募お待ちしております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■決算または開⽰関連業務のご経験者
※業界経験は不問
※国内税務関連のご経験もあれば尚可


【歓迎】
■上場企業でのご経験
■⼩売やドラッグストア業界の知⾒
■IFRS 関連の知⾒
■メンバーマネジメントの経験
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
【大阪梅田・転勤なし】経理※土日祝休み・年間休日132日/フレックス/プライム上場住友林業G
仕事内容
総合不動産ディベロッパーとして事業を展開する当社にて、経理業務全般をお任せします。

■各種帳票の作成および管理補助
■決算関連書類の作成補助
■会計伝票の起票及び管理
■経費精算等承認作業
■システム科目登録
■各種残高照合
■税理士対応 等

【当社使用システム】
会計システム:勘定奉行
ワークフロー:楽楽販売、楽楽精算、サイボウズ

【変更の範囲】原則なし。適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社での経理のご経験

【歓迎】
■日商簿記検定2級の資格保有者
■上場/上場子会社や不動産会社での経理経験


想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
【経理】テレワーク制度有/東証プライム上場企業
仕事内容
カジノ市場にて世界トップシェアを誇る上場会社である当社にて、入社後まずは買掛金・売掛金・経費支払・固定資産・資金管理・連結決算業務等の日常経理、税務申告書作成といった決算関連業務をお任せ致します。

【キャリアステップについて】
当社経理財務部では、上記日次業務から連結決算・有価証券報告書作成までローテーション制を引いております。
そのため、国際税務業務や決算短信・有価証券報告書作成業務といった業務も将来的にお任せ予定。
それら業務に必要な知識・スキルはメンバーから学んでいただける環境です。
プライム上場かつグローバル企業のため、安定した地盤で幅広いスキル習得し業務できる体制となっております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・簿記2級または、経理業務の経験3年以上お持ちの方
※会計士・税理士・監査法人の経験や経理事務経験者歓迎です。

【歓迎条件】
・語学力(英語・ポルトガル語)をお持ちの方

【求める人物像】
・幅広い経理業務を学びたいという意欲をお持ちの方
・社内外の関係者とコミュニケーションをしっかり取れる方
想定年収
370万円 ~ 530万円
ポジション
【大阪市内/経理課長】★安定基盤×キャリアアップ★グループ経理を担う経理スタッフ募集
仕事内容
・伝票入力作業(使用ソフト:TKC FX4クラウド、勘定奉行、楽々精算、その他内製ソフト)
・月次・年次決算業務(月次・四半期・年次)
・分析用各種帳票書類の作成業務
・予算実績管理及び分析業務
・税務申告業務
・固定資産管理業務
・資金繰り業務及び金融機関対応業務
・税理士・監査役対応
・各部門との折衝(勘定科目に関する質疑応答など)
※実際にお任せする内容は面談の中で相談しながら決定していきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・日商簿記2級以上もしくは同等の資格をお持ちの方
・資金繰り業務経験者
・連結決算業務経験者
・予算管理業務経験者
・エクセルとパワーポイントの知識・経験豊富な方
・IT及びネットリテラシーに明るい方
・各部署と円滑にコミュニュケーションが取れる方
・管理職経験者

【歓迎】
・日商簿記1級の受験経験あり
・固定資産管理業務経験者
・工場経理経験者
想定年収
600万円 ~ 700万円

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介

2、財務のよくある転職理由は何?

  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介
2、財務のよくある転職理由は何?
  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

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